员工在工作时间内在加班途中死亡算工伤吗
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员工加班,下班途中受到非本人主要责任的交通事故死亡的,属于工伤。上下班途中包括:在合理时间内往返于工...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>工人在上班过程中死亡工厂要赔偿吗?
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按规定,员工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对职工在强行加班中过劳死亡应在工伤条例中怎样理赔。,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
在上班的途中走路摔倒算不算工伤
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金牌律师|专职律师,2年经验在线咨询在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询操劳过度人在上班过程中死亡工伤死亡赔偿年限
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《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。...
安徽在线咨询顾问团咨询我>>在加班过程中职工发生疾病死亡单位负责任吗
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患有疾病史的职工在加班途中死亡单位要负责,职工有下列情形之一的,视同工伤:1.在工作时间和工作岗位,...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>上班途中工作加班死亡算工伤么
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加班途中死亡算工伤。根据《工伤保险条例》第十四条规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
职工在强行加班中过劳死亡应在工伤条例中怎样理赔。,律师怎么看
工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
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陈家静律师| 专职律师,5年经验 在线咨询在工地上班受伤骨折怎么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询工地因工死亡应该怎么赔偿
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俞城峰律师| 联合创始人,12年经验 在线咨询在职职工在工作中死亡怎么认定工伤
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事业单位在职人员死亡申请工伤认定的流程是所在单位应当自事故发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。 用人单位没有提...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>在上班途中死亡职工应得到哪些赔偿?
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职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>针对职工在强行加班中过劳死亡应在工伤条例中怎样理赔。,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
下班途中职工在铁路公司上班时死亡算工伤吗
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如果下班后在回家的路上发生的,非本人主要责任的交通事故,则可以算工伤。如果不是则不算工伤。根据规定在...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>职工在上班途中突然死亡的人算不算工伤
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如果职工在上班路上因不明原因死亡的,一般不算工伤。若职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>临时工在工厂下班途中交通死亡工厂应如何理赔
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双赔,肇事方跟单位都能赔,一个是道路交通事故赔偿,一个是工亡赔偿,两者不冲突。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>上班途中工伤赔付标准是什么
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询在单位意外死亡应该怎么赔偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到职工在强行加班中过劳死亡应在工伤条例中怎样理赔。,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
农民工在加班途中意外死亡赔偿
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1、丧葬补助金:41679元/年÷12个月×6个月=20839.5元2、供养亲属抚恤金:【供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>工厂加班过程中死亡,还还关于伤赔
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属于工伤,可以申请工伤死亡,要求单位赔偿。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>在工作中应过度劳累猝死应该怎样赔偿
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劳务工在上班期间突发疾病在48小时内经抢救无效死亡的视为工亡,享受工亡待遇.劳动部门先进行工亡认定.认定为工亡的其直系亲属可以领取丧葬补助金,标准为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资,还有供养亲属,...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>工人在上班途中死亡如何赔偿
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职工上班途中发病死亡,并未工作时间和工作岗位突发疾病死亡,不能认定为视同工伤。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>2022年,工人在工作中死亡怎样赔偿
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建议先做个工伤认定,再根据伤亡情况进行赔偿。焕廷法律服务团队A为您解答,如帮到您请给予好评!...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
强奸致人死亡的行为应怎样定罪
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张艺律师| 专职律师,4年经验在线咨询上下班途中工伤如何认定
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林峰律师| 专职律师,16年经验在线咨询现在在劳动法中加班工伤怎么算
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我国《工伤保险条例》第十四条规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>临时工在工厂下班途中交通死亡工厂应怎么理赔
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双赔,肇事方跟单位都能赔,一个是道路交通事故赔偿,一个是工亡赔偿,两者不冲突。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到职工在强行加班中过劳死亡应在工伤条例中怎样理赔。,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
农村死者在打工时事故中死亡应怎样赔
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按工伤标准赔偿...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>工伤死亡怎么认定
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工在加班死亡算工伤?该怎么赔偿?
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属于工伤。按照工伤待遇。 工伤保险条例 第十五条职工有下列情形之一的,视同工伤: (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; 第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>在上班过程中受了工伤死亡工伤赔偿款家属咋分
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1.分配主体为死亡赔偿金的赔偿权利人。由于死亡赔偿金的性质是财产损害赔偿,其内容是对死者家庭整体预期收入的赔偿。根据《国家赔偿法》“受害的公民死亡,其继承人和其他有扶养关系的亲属有权要求赔偿。”的立法...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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