周六周日上班工作受伤算不算工伤?
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周末上班受伤也算是工伤。根据法律规定,劳动者在工作时间和工作场所内,因为工作原因受到事故伤害等都可以...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>超过60岁农民工工伤
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超过六十周岁继续在城市务工的农民比较多,有些与用工单位形成劳动关系,依法应当保护这些务工人员的合法权...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对超过60岁上班受伤算不算工伤,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工上班途中受伤算工伤吗
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唐玉蓉律师|专职律师,3年经验在线咨询去上班路上摔跤骨折算不算工伤
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杨建莉律师|创始人,8年经验在线咨询上班时间受伤,上下班时间超过48小时,算不算工伤,工伤应怎么处理
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属于工伤的情形如下。如你的情形是第十五条第一项,超过48小时是不构成工伤的。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)...
广西在线咨询顾问团咨询我>>工作上加班的同事受伤算不算工伤?
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帮同事加班受伤一般是可以算作工伤的。帮同事加班受伤,是在工作时间内或者工作时间前后在工作场所内从事与...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>上班期间过敏算不算工伤
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上班期间过敏是否算工伤,需要根据实际情况判断。 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: 1、在工作时...
王伟刚律师| 高级合伙人,16年经验 咨询我>>不明白,就问一问
超过60岁上班受伤算不算工伤,律师怎么看
去上班的路上摔伤算工伤吗
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陈泽博律师| 专职律师,2年经验 在线咨询在上班的途中走路摔倒算不算工伤
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询在厂里受伤算不算上班过失
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首先肯定上班受伤是工伤。国家制定弄颁布的“工伤管理条例”中有规定,职工上班及上班的路上受伤算工伤。然后,上网找当地的“社保网”管网,填写、打印申请及个人信息材料,再找单位出具劳动合同原件、受伤时有证人...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>工厂上班,手指受伤了,算不算工伤
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是否是工伤,是需要向劳动部门进行工伤认定,根据事故发生的原因判定是否是工伤。依据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>针对超过60岁上班受伤算不算工伤,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
上班操作失误导致受伤算不算工伤?
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上班操作失误导致受伤算工伤。可以向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的...
郑萌律师| 专职律师,6年经验 咨询我>>员工上班超过多长时间算工伤
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职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的。 前...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>超过60岁工伤赔偿标准
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1、医疗费,根据医疗机构出具的收款凭证进行确定; 2、误工费,根据受害人的误工时间和收入状况确定; ...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>在厂里受伤算工伤吗
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侯雪峰律师| 合伙人,18年经验在线咨询工伤赔偿不能超过多久
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询遇到超过60岁上班受伤算不算工伤,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
市农村超过60岁在下班路上遇到车祸算不算
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最高人民法院行政审判庭在《关于超过法定退休年龄的进城务工农民因工伤亡应否适用《工伤保险条例》请示的答复》中规定:“用人单位聘用的超过法定退休年龄的务工农民,在工作时间内、因工作原因伤亡的,应当适用《工...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>超过60岁农民工在工地上班时间内受伤该怎么办
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一、先申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起30日内,受伤害职工在事故伤害发生之日起1年内,可以直接提出工伤认定申请。工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》,并提交: (1)劳动合同文本复印件或其他...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>员工受伤是在工地上班算不算工伤
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员工在工地上班如果因工作原因发生人身伤害,原则上都属于工伤可以要求用人单位承担工伤损害赔偿,如果有工伤保险的提交申请工伤保险赔偿待遇,如果存在争议纠纷的,劳动者与用人单位可以通过劳动仲裁进行裁定。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>超时加班致病算不算工伤
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超时加班致病算工伤,一般来说,如果是因为工作的原因受伤的,那么就算工伤。而超时加班也属于在工作时间,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>下班时间在工厂受伤算不算工伤
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下班时间在单位从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的可以算工伤,除此之外如果下班时间在单...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
超过60岁判刑可以缓刑吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询在工地上班受伤骨折怎么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询超过60岁工伤残疾赔偿金怎么计算
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我国《劳动法》只有禁止使用童工的规定,对达到法定退休年龄(男性超过60岁、女干部超过55岁,女工人超过50岁)的人员是否可以继续从事劳动,并未做禁止性规定;根据“法无禁止即自由”的权利观,达到法定退休...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>农村居民受伤其年龄超过60岁如何计算
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有关误工费确定的法律依据是《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条的规定:“误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到超过60岁上班受伤算不算工伤,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
超过下班时间算工伤吗
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超过下班时间是否算工伤,要根据具体情况而定。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: 1、在工作时间和...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询超过60岁节假日加班工资怎么算
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因具体情况不一致,对于超过60岁节假日加班工资怎么算,最合理的办法为按小时计算工资报酬。 根据《劳动法》第四十四条和劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定,用人单位安排劳动者法定休假日工作的,应当按照...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>上班和下班受伤哪个不算工伤
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上班和下班受伤哪个不算工伤,需要根据实际情况来作出判断,因为实际上如果是在上下班途中发生的非因本人原因所导致的交通事故的话,都是属于工作性的伤害。但是如果是因为发生的意外摔倒等相关的情况的话,是不属于...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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