国庆值班1天可以补休几天
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法定假期不补休就按国家规定发放三倍工资,双方协商同意的可以补休。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>国庆加班可以调休几天呢?是怎么呢?
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国庆加班,法定休假日按工资300%支付工资报酬,随同法定休假日一并放假的休息日加班按同等时间补休。 ...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对国庆后四天加班可以补休几天,加班费怎样计算呀?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询单休的国庆节放几天
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询国庆后几天加班算加班工资
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法定假日三倍,双休日二倍计算 法定日为300%,节假日200%...
贵州在线咨询顾问团咨询我>>国庆节国庆节一天算几个加班
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算加一天班,应当支付三倍的工资。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>天天加班可以要求加班费吗
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天天加班没有加班费可以起诉。用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
国庆后四天加班可以补休几天,加班费怎样计算呀?,律师怎么看
加班费国家是怎么规定的
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询加班费怎么支付
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史素红律师| 专职律师,9年经验 在线咨询劳动法加班费规定
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张来律师| 专职律师,4年经验 在线咨询国庆加班调休的话一天算几天
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国庆加班,法定休假日按工资300%支付工资报酬,随同法定休假日一并放假的休息日加班按同等时间补休。《劳动法》第四十三条用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。第四十四条有下列情形之一的,用人单位...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>我国庆第一天要上班国庆头天加班补休是怎么计算的?
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国庆没有休息以后补休,按《劳动法》的规定,法定节假日加班要支付三倍工资,不可以安排补休来替代的 《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工...
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国庆七天几个节日加班的加班费是如何算的呢?
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你的日平均工资:1500/21.75=68.97元/天 国庆加班七天,1-3号为国定加班3倍工资68...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>国庆节加班时间是几天
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国庆节10月1日至7日放假调休。其中1-3日为法定节假日,4-7日为周末调休。法定三天加班应支付三倍...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>国庆节的加班工资几天?
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通常国庆节的加班工资算七天,不过其中并不是每一天的工资都相同。国庆节法定节假日算是三天,这三天加班工...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>国庆节节假日几天三薪
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询劳动法加班费金额标准
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到国庆后四天加班可以补休几天,加班费怎样计算呀?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
国庆加班按照调休可以调几天
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国庆加班,法定休假日按工资300%支付工资报酬,随同法定休假日一并放假的休息日加班按同等时间补休。 调休是指某个工作日责令其不上班,而到周末却要员工来还班。或因有工作需节假日上班,等以后用工作日为其补...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>加班几天?加班天数如何计算?
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劳动法对加班的工资支付方式进行了规定,按正常工作的1.5倍支付,也就是5小时33分可顶一个正常工作天数。从对劳动者有利方而讲,不应主张以加班时间顶劳动时间,应主张加倍工资才有利。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>2022年国庆节算几天加班费
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国庆节10月1日至7日放假调休。其中1-3日为法定节假日,4-7日为周末调休。法定三天加班应支付三倍工资,根据相关规定:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>周末加班可以调休几天
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周末加班可以调休的天数是劳动者加班的天数。我国实行同等时间制度,也即周末加班一天调休一天。如果用人单...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>双休日加班,给补休,一天应补休几天
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双休日加班的,可以安排补休,加班1天安排工作日休息1天。安排补休的,不需要支付加班费。未安排补休的,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
用人单位不支付加班费的怎么赔偿?
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询一天没上班扣三天工资合法吗
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黄丽单律师| ,4年经验在线咨询国庆哪天算加班
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三天都是的。有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>国庆加班算是几天工资
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国庆节加班工资算7天,其中1-3日为法定节假日,4-7日为周末调休。法定三天加班应支付三倍工资:月薪÷2 1、75×3×3。其余四天加班应支付二倍工资:月薪÷2 1、75×4×2。即总加班工资=月薪÷...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到国庆后四天加班可以补休几天,加班费怎样计算呀?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
国庆节加班工资算几天十几天应该要交
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国庆节加班工资一般算七天。 1.十月一日、二日、三日为法定假日,在此期间的加班工资按不低于工资的百分...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>员工有权利拒绝加班吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询国庆节加班可以单休一天吗
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单休的单位规定,如果根据行业特点,做了批准备案。因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。加班要支付加班费,劳动者要有初步证...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>国庆加班一天补休合法吗
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用人单位安排劳动者加班,在征得劳动者同意的情况下,依法支付劳动者加班费的,算合法。 工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍; 双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷...
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