拖欠工资,要求公司赔偿,要什么条件?
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劳动部发布的《工资支付暂行规定》第七条规定,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>公司拖欠工资半年了可以告他吗?
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可以申请劳动仲裁。...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对公司拖欠工资半年了,要求补偿需要哪些东西,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司拖欠工资找哪个部门
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询公司拖欠工资离职有赔偿吗
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吕颖兆律师|团队负责人,4年经验在线咨询关于公司拖欠工资要不要求单位补偿
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用人单位拖欠工资的,劳动者可以向用人单位要求补偿。 我国法律规定,未按照劳动合同或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的,责令用人单位按照应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者支付赔偿金。...
湖北在线咨询顾问团咨询我>>公司拖欠工资如何处理,拖欠工资需要承担哪些责任
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1.用人单位依法要承担民事责任:用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,以及拒不支付劳动者延长工作时间...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>拖欠工资半年怎么赔偿和补偿
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您完全有资格请求获得补偿。依照我国《劳动合同法》第八十五条之明文规定,当雇主未能按照劳动合同约定或者...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司拖欠工资半年了,要求补偿需要哪些东西,律师怎么看
工资发一半算不算拖欠工资
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询怎么告公司拖欠工资
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郑萌律师| 专职律师,6年经验 在线咨询离婚需要那些东西
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张丽珍律师| 联合创始人,13年经验 在线咨询公司倒闭员工工资拖欠半年了, 员工离职可以要求赔偿吗?
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你可以得到7个月的经济补偿金。经济补偿:经济补偿金计算标准 第四十七条【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>公司拖欠工资, 员工可以要求哪些赔偿, 拖欠工资被解雇, 有哪些赔偿
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上班时间需要符合法律规定,每天不得超过8小时,每周不得超过40小时,超出部分是加班,你可以要求加班费。 工资应当按照合同约定发放,拖欠或扣发工资违法,你可以要求全额发放,并支付拖欠部分25%的经济补偿...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司拖欠工资半年了,要求补偿需要哪些东西,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工资拖欠多久能赔偿,公司要求赔偿
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关于公司拖欠工资要求赔偿的问题可先和单位协议,协商不成,可走以下法律程序: (1)向当地劳动保障监察...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>上市子公司长期拖欠工资能够要求补偿吗?
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一、上市子公司长期拖欠工资能够要求补偿吗? 1、用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,除在规定的时间...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>用人单位拖欠工资半年之久,社保、能否要求经济补偿
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可以,建议协商或通过劳动仲裁的途径维护自己合法权益。...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>拖延发工资可以要求多少赔偿
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司上市有哪些要求
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询遇到公司拖欠工资半年了,要求补偿需要哪些东西,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司拖欠工资员工要求离职,公司拖欠工资能否要求离职
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《劳动合同法》规定:“劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。”拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。《劳动合同法》第八十五条...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>公司要求辞职了,却拖欠我半个月工资怎么办?
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拖欠工资,劳动者可以即时离职,并要求支付经济补偿金,协商不成可以去当地劳动监察大队投诉,或者去劳动争议仲裁部门申请仲裁。根据《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>公司拖欠工资半年了一直不给
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应当收集证据证明存在劳动关系、欠工资的事实通过向劳动人事仲裁院申请劳动仲裁要求公司给予所欠的工资或到劳动保障监察部门举报公司此违法行为并要求给予所欠的工资...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>拖欠员工工资,拖欠工资,公司要赔偿多久
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劳动部发布的《工资支付暂行规定》第七条规定,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工资公司拖欠了,要赔偿多少钱?
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第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
拖欠货款起诉需要哪些证据
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江晓莹律师| ,7年经验在线咨询公司辞退三年员工如何要补偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询工作两年了, 公司要求补偿
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你们可以协商解决,协商不成,你应当尽可能申请劳动仲裁要求单位支付经济补偿金和补交社保和支付双倍工资和加班工资等,因为时效只有1年,超过了时效法律上便不支持了。 ...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>公司拖欠劳动者半年工资有没有补偿金
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发生劳动纠纷,不能协商处理,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司拖欠工资半年了,要求补偿需要哪些东西,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司欠我半年保险,怎么补交,需要哪些材料?
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以个人名义参保的,如果漏缴不能够进行补缴,只有由单位原因造成的漏缴才能够进行补缴,并且补缴五险。如果...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司需要刻哪些章
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任振杰律师| 专职律师,10年经验在线咨询投诉老板拖欠工资去XX队,需要带哪些东西
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如果去劳动侦查大队投诉老板拖欠工资,需要带上:本人的身份证、事实证据(劳动关系的协议、合同、或者各种白纸黑字的文字材料资料、或者录音、录像视频、或者证明人),只要有各种能够证明有劳动打工关系的事实证据...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>公司拖欠工资一年半了怎么办啊?
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若用人单位一直拖欠劳动者工资的,可能会被判处拒不支付劳动报酬罪。拒不支付劳动报酬罪是最近一次刑法修正案增加的罪名,具体来说,是指以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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