加班时薪算出平时时薪的百分之多少
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工作日加班时薪应不低于平时时薪的百分之一百五十;休息日加班时薪应不低于平时时薪的百分之二百;法定节假...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>工资加班不低于平时时薪多少好?
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员工的日常加班时薪不低于平时时薪的150%;休息日不能补休的加班时薪不低于平时时薪的200%;而在法...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对平时时薪相当于加班时薪的多少倍,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
停工留薪期一般不多长时间
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李耿律师|专职律师,4年经验在线咨询停工留薪期从什么时候开始计算
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李晓凡律师|,12年经验在线咨询加班时薪是平时时薪的多少倍
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劳动者的日常加班时薪至少是平时时薪的1.5倍;休息日安排劳动者加班同时又不能安排补休的,加班时薪至少是平时时薪的2倍;法定休假日安排劳动者加班的,加班时薪至少是平时时薪的3倍。...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>平时工资不低于加班的时薪的
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劳动者的日常加班时薪不低于平时工资的150%;休息日不能补休的加班时薪不低于工资200%的报酬;法定...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>相同时间点加班的收入是平时的多少倍
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相同时间点加班的收入是平时的多少倍要根据具体情况而定,具体情况如下: 1、工作日是平时的一点五倍,工...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>不明白,就问一问
平时时薪相当于加班时薪的多少倍,律师怎么看
税前年薪100万税后多少
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询最高院关于双倍工资仲裁时效
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丘扬律师| 专职律师,4年经验 在线咨询拘传的期限是多少小时
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询加班时薪不应低于平时时薪的多少倍
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工作日加班时薪不低于平时的1.5倍;休息日安排劳动者加班同时又不能安排补休的,加班的时薪是平时的2倍;法定休假日安排劳动者加班的,加班的时薪是平时的3倍。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>的加班时薪是平时时薪的多少倍
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劳动者的日常加班时薪至少是平时时薪的1.5倍;休息日安排劳动者加班同时又不能安排补休的,加班时薪至少是平时时薪的2倍;法定休假日安排劳动者加班的,加班时薪至少是平时时薪的3倍。...
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在一般情况下加班时薪不低于平常的几倍?
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加班的时薪应不低于平时的1.5倍。休息日安排劳动者加班又不能安排补休的应支付不低于工资200%的报酬...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>加班时薪是工作日几倍?
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工作日加班时薪不低于平时时薪的1.5倍。 安排劳动者延长时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不能低于加班时薪
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劳动者在工作日的加班时薪不能低于其时薪基数的150%;公司在休息日安排劳动者加班又不能安排补休的应支...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>欠钱的诉讼时效多少年
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询带薪年假多少天2021年最新规定
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到平时时薪相当于加班时薪的多少倍,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
加班时薪一般不低于平时时薪的多少倍
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员工的加班时薪应不低于平时时薪的1.5倍;用人单位在休息日安排员工加班同时又不能安排补休的,加班的时薪至少是平时的2倍;法定休假日安排员工加班的,加班的时薪至少是平时的3倍。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>加班时薪等于平常时多少倍
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加班时薪至少是平时的1、5倍;休息日安排工人加班,但不能安排补休的,加班时薪是平时的两倍;法定假日安排工人加班的,加班时薪是平时的三倍。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>加班时薪不低于平时的多少倍
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根据《劳动法》第四十四条的规定,用人单位安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>过年了加班加薪多少倍
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过年加班农历正月初一到正月初三属于国家法定节假日,在法定节假日加班的应该支付三倍工资。除夕、正月初四...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>加班的时薪具体应该是多少
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加班时薪计算公式:法定节假日加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×加班天数;休息日加班工...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
不当得利的诉讼时效
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询死刑复核的期限有多少时间
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张梅律师| 高级合伙人,14年经验在线咨询加班的时薪不低于平时多少倍
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工作日加班时薪不低于平时时薪的 1.5倍;休息日加班又不能安排补休的,加班时薪不低于平时时薪的2倍;法定节假日加班时薪不低于平时时薪的 1.5倍。用人单位拖欠劳动者加班费的,由劳动行政部门责令限期支付...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>加班时薪应当不低于平时时薪多少
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1、劳动者的日常加班时薪不低于平时时薪的百分之一百五十;在休息日的加班时薪如果没有用调休代替的,不低于其平时时薪的百分之二百;而在法定节假日的加班时薪不低于其平时时薪的百分之三百。 2、法律依据《中华...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>遇到平时时薪相当于加班时薪的多少倍,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
加班时薪应不应该低于上班时间
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劳动者工作日的加班时薪不能低于平时工资的1.5倍;如果用人单位在法定节假日安排劳动者加班的,应按照不...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>欠薪怎么办
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赵彪律师| 合伙人,10年经验在线咨询加班时薪低于平时时薪的多少
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加班时工资不得低于平时工资的150%;休息日安排工人加班,不能安排补休的,应当支付不低于工资200%的报酬;法定假日安排工人加班的,应当支付不低于工资300%的报酬。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>工作日加班时薪不低于平时时薪的多少倍
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工作日加班时薪不低于平时时薪的1.5倍。...
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