3个月以上包不包括3个月
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《劳动合同法》第十九条第一款中的劳动合同期限“三个月以上”、“一年以上”、“三年以上”包含三个月、一...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>提前3个月辞职合法吗
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提前三个月辞职不合法,提前30天通知是劳动者辞工的一项义务,而“30天”只用人单位批准辞工的一个最后...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对3个月离职,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
拘役3个月缓刑6个月是什么意思
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询社保断3个月会怎么样
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唐玉蓉律师|专职律师,3年经验在线咨询保险说离职得3个月,对吗
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用人单位规定的辞职,需要三个月的规定是违反劳动法的,是无效的,劳动者辞职,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系,辞职到期以后,要求用人单位结清工资以及为其办理离职手续。...
四川在线咨询顾问团咨询我>>全职可以只干3个月吗
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可以只干三个月的。 劳动者也可以和用人单位协商后解除劳动关系,但没有正当理由擅自离职由此对单位造成经...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>职务侵占3个月内归还
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会,超过三个月就追究刑事责任的。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
3个月离职,律师怎么看
租房合同可以签3个月吗
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李方勇律师| 专职律师,11年经验 在线咨询劳务合同离职要不要等一个月
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练达律师| 专职律师,3年经验 在线咨询3年合同到期后不续签赔几个月
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司离职后能提前3个月辞职吗
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如果有合同,在试用期内要提前三天才可以。 如果是正式员工,需要提前1个月辞职。 第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>离职3个月了还有一个月工资没发怎么办
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劳动者依法离职3个月了,用人单位还有一个月工资没发,劳动者可以和用人单位沟通,劳动双方协商一致确定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。劳动者与用...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>针对3个月离职,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
3个月不发工资要辞职吗
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3个月不发工资要辞职。法律规定,用人单位按规定给劳动者支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同。并且此...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司因为员工离职造成3个月工资
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公司倒闭后支付给劳动者3个月的工资,如果数额不合理的,劳动者可以通过下列方法维权:向劳动争议仲裁委员...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>离婚要3个月什么期
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离婚冷静期,离婚不是三个月的冷静期,冷静期只需要三十天。根据相关法律规定,夫妻双方自愿离婚的,应当签...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工离职社保多交一个月怎么办
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李晓凡律师| ,12年经验在线咨询个人破产法2021年3月1日全国实行吗
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赵飞律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到3个月离职,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
离职了,拖欠3个月工资,怎么办
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确认劳动关系,用人单位不支付劳动报酬可以向劳动监察大队举报。证明劳动关系方面的证据按证明效力依次排列如下: 1、双方签订的劳动合同; 2、工资卡、工资存折、单位盖章确认的工资条或记录、单位盖章的职工花...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>3个月不签订,离职不结算工资
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可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动争议仲裁。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>入职前,签一个承诺3个月不离职,否则扣半个月工资,违法吗
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向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁你觉得需要的话可以与我联系。...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>3月离职可以休全年假
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不能休年假,因为在公司工作没有满12个月,所以没有年休假。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司拖欠工资3个月可以直接离职吗
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公司拖欠三个月工资可以直接离职的,因为按时发放工资是用人单位的义务。根据相关法律规定,劳动者首先应当...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
入职三个月被辞退,补偿多少钱
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询社保没交够3个月直接离职好吗
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协商不成可以申请劳动仲裁很简单:携带劳动仲裁申请书身份证复印件相关证据然后去当地仲裁委申请立案就可以。关键就是需要你和用人单位有劳动关系的证据。比如有公司的名称的工装工作证或(工作牌)最好盖有公章工资...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>合同做满3个月可以提前离职吗?
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根据劳动法,试用期提前3天通知,转正之后提前一个月书面通知。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到3个月离职,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
入职3个月被辞退有赔偿吗
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要看被辞退的原因,劳动合同法对公司需要向劳动者支付赔偿的情况做了规定,如果符合规定,工作三个月被辞退...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>分居几个月能起诉离婚
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郑刚律师| 专职律师,4年经验在线咨询本人离职3个月工资不给怎么办
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拖欠工资可以向单位提交被迫离职通知书,同时申请劳动仲裁要求补发工资,经济补偿金。如果未签订书面劳动合同还可以主张双倍工资。可到律所详谈方案...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>员工离职带走3个月的效期,是合法的吗,3个月就要近2000块钱
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在试用期内,员工提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,员工提前30天以书面形式就行了。公司应在员工离职后三个工作日内结清工资,员工可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资,提前离职或自动离职...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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