公司解除劳动合同有补偿金没有赔偿金能到赔偿金吗
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用人单位违约解除劳动合同,劳动者可以要求赔偿。 《劳动合同法》第46条:有下列情形之一的,用人单位应...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>如果公司没签合同离职有没有赔偿
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没签劳动合同主动离职的,可以主张双倍的工资,根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,用人单位自用工之日...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对2022年,公司如果解除合同有没有赔偿金.,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
合同期未满公司解除合同怎么赔偿
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询租房合同没有到期被解除怎么赔偿
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询2022年合同违约金如果没有规定的话如何赔偿
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合同中没有规定违约金,要求对方赔偿因对方的违约所造成的损失。 损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益;但是,不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成...
福建在线咨询顾问团咨询我>>2022年合同到期除了公司给的赔偿金还有什么?
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合同到期,单位应支付的经济补偿金,工作一年支付一个月的经济补偿金。如你满意请给个好评,谢谢。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同没签和公司公司解除有赔偿吗
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签了劳动合同公司解散有赔偿。公司解散导致劳动合同结束,应按规定支付经济补偿金,经济补偿金应按照工作年...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
2022年,公司如果解除合同有没有赔偿金.,律师怎么看
公司没跟员工签合同有赔偿吗
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王书圣律师| 律所主任,4年经验 在线咨询公司突然解除劳动合同怎么赔偿
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司解散合同未到期如何赔偿
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姜超律师| 专职律师,9年经验 在线咨询公司要赔偿解除劳动关系有没有赔偿金吗
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解除劳动关系有没有赔偿金,要看解除劳动合同的行为是否合法,用人单位违法解除劳动合同,需要支付劳动者赔偿金。我国《劳动合同法》规定,用人单位违反本法解除或终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>一方违反法律解除公司合同有没有赔偿
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劳动者在违反公司制度的情况下被用人单位解除劳动合同的,劳动者是不能要求用人单位进行经济补偿的,如果造成用人单位损失的,还需要对用人单位进行赔偿。只有公司违反劳动法规定,或者无理由辞退员工的,劳动者才能...
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有没有解除合同解除赔偿的情况
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解除合同时主张赔偿有期限。如果合同因一方违约而解除的,另一方当事人主张违约赔偿时,有时效限制,主张赔...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>我公司可不可以解除合同,如果解除公司要赔偿多少
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公司违法解除劳动合同,应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付,工作满一年支付一个月工资。工作...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>如果被公司开除了能有赔偿金吗
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被公司开除,如果是公司违法解除劳动合同则需要按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 经济补偿按劳...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>合同到期,公司单方面解除,需如何补偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询合同没有约定履行期限如何解除
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询遇到2022年,公司如果解除合同有没有赔偿金.,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
如果公司2年没签劳动合同赔偿会有吗?
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单位严重违法,劳动合同法规定2年没签劳动合同赔偿,建立劳动关系一个月内应该签订劳动合同。因为单位的违法行为,你可以随时辞职,并要求单位支付你经济补偿金、双倍工资(最多11个月)等。支付加班工资属于劳动...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>如果公司无故跟你解除劳动合同怎么赔偿, 公司解除劳动合同怎么赔偿
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如果公司无故跟你解除劳动合同 根据《劳动合同法》第四十七条“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>2022年有工伤公司解除劳动合同该如何办
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1、员工受了工伤,公司是不能随便辞退员工的。公司要单方面辞退员工必须要有《劳动合同法》规定的理由,即劳动者严重违犯公司规章制度或者严重失职,营私舞弊,给公司造成重大损失或者又与其他用人单位建立劳动关系...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>2022年,在公司工作七年,现在解除我有赔偿吗
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《劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>2022年,国有化工企业转让解除合同如何赔偿
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用人单位解除劳动合同的,可要求单位支付经济补偿金,在该单位工作满1年补偿1个月工资,不满6个月补偿半...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
解除合同赔偿损失吗
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询公司不续签合同是否有赔偿
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询在工厂工作10年,没有签劳动合同,现在公司要解除合同,有赔偿金吗
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单位擅自调岗属于违法行为。 单位主动提出解除劳动关系,应支付经济补偿金,满一年支付一个月工资。 第一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。 第二、如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>公司在合同到期但是一直没有续签,现在要解除合同,有没有赔偿金?
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可以要求单位支付经济补偿金。经济补偿金计算方法:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满1年支付1个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的,按1年计算;不满6个月的,向劳动者支付半个月工资的经...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到2022年,公司如果解除合同有没有赔偿金.,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
如果被公司解除劳动合同,哪无限期合同怎样赔偿金
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申请劳动仲裁,要求支付12个月工资的赔偿金,具体咨询电话联系我。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>单方解除合同有什么法律后果
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湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询2022年公司没有签劳动合同如何去赔偿员工
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依据劳动合同法的规定,企业不与劳动者签订劳动合同的,应该每月向劳动者支付双倍工资。单位不依法和劳动者签订劳动合同,是违法行为。根据《劳动合同法》的规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同没有到期如果解除合同需要赔偿吗
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如果是员工解除劳动合同的,要看是否履行了提前告知义务。如果履行了提前告知义务的,不需要进行赔偿,如果没有提前告知的,应当支付给公司造成的经济损失。 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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