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八月份签了合同，可以迟一天参加社保吗

2020-08-20 177人已浏览
  • 章法律师

    章法律师律所主任

    广东律参律师事务所

    擅长：民事诉讼、房产纠纷

    近期30天 评分：5.0 服务人数：1,942

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专业分析
用人单位与劳动者建立用工关系，签订劳动合同后，单位和职工就必须按规定缴纳社保。但一些公司因自身统一缴纳社保的时限为当月１５号、２０号等等，故此在缴纳社保日后入职的不予缴纳当月社保。对于社保缴纳的纠纷，劳动者在寻求帮助时要明确，补缴社保事宜不属于仲裁受理范围，投诉补缴社保应向当地劳动监察部门投诉。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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