劳务关系中受伤如何计算赔付
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在临时雇佣关系中,当雇员受伤时,他们有权要求雇主给予相应的赔偿金。在为雇主提供服务的过程中,如果因为...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>劳动者受伤后,劳务关系的赔偿是怎样的
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劳务关系中,劳动者出现人身伤害时,如果是在从事劳务活动中受伤的,由雇主承担赔偿的责任;如果是第三人造...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对劳务关系中劳动者受伤如何赔偿,法律是如何规定的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳务受伤如何赔偿
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卢志平律师|,7年经验在线咨询如何解除劳动关系
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金牌律师|专职律师,2年经验在线咨询劳务关系中,提供劳务者受伤的责任如何认定
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在劳务关系中,劳务提供者遭受人身伤害,如果损害是在劳务活动中遭受的,雇主应承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人给员工造成人身损害的,赔偿权利人可以要求第三人承担赔偿责任,也可以要求雇主承担赔偿责任。雇主...
甘肃在线咨询顾问团咨询我>>劳务关系中的劳务人员在劳动中死亡如何赔偿
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劳务关系中的劳务人员在劳动中死亡,雇主应当承担民事赔偿责任,应当赔偿丧葬费、死亡赔偿金、被扶养人生活...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>劳务关系劳动者发生工伤怎么赔偿,劳务关系劳务关系
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具体请参照《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款、第二款关于劳务关系工伤赔...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳务关系中劳动者受伤如何赔偿,法律是如何规定的,律师怎么看
劳务关系发生工伤如何处理
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严卫其律师| 专职律师,9年经验 在线咨询劳务关系和劳动关系的区别
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刘哲宏律师| 专职律师,2年经验 在线咨询劳动者怎样才能解除劳动关系
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杨建莉律师| 创始人,8年经验 在线咨询雇佣关系劳动者受伤怎么办,劳动者如何赔偿
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首先,劳动者和被雇佣劳动者的概念是不相同的。被雇佣劳动者,也就是通常所说之雇员,是靠劳动换饭吃,也就是出卖劳动力过日子。被雇佣劳动者确实属于劳动者的一个组成部分,但并非所有劳动者都是需要被雇佣的。 其...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>如果在劳务派遣工作中受伤,如何认定劳动关系,劳务关系与劳务关系
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如果在劳务派遣工作中受伤。首先,虽然你在用工单位工作,但实际上,你和原来的公司产生劳动关系,用工单位仅是劳务关系。劳动关系与劳务关系是有区别的:劳动关系两个主体之间不仅存在财产关系还存在人身关系,即行...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳务关系中劳动者受伤如何赔偿,法律是如何规定的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动法新规定劳动者赔偿标准是如何规定的?
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第九十五条用人单位违反本法对女职工和未成年工的保护规定,侵害其合法权益的,由劳动行政部门责令改正,处...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>事实劳动关系要怎样赔偿,法律是如何规定的
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有事实劳动关系,但未签订合同,用人单位除应当依法支付劳动者赔偿金外,还应当支付未签订劳动合同的薪资赔...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>关于劳动关系法律规定有哪些,如何认定劳动关系
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关于劳动关系法律规定有: 1.用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动关系和劳务关系有什么区别
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工自动离职 劳动法如何规定
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询遇到劳务关系中劳动者受伤如何赔偿,法律是如何规定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳务关系中受害方如何主张权利,劳务关系中受害人如何要求工伤赔偿
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建议通过劳务人员人身损害赔偿程序主张权利,可起诉用工方要求赔偿,民事赔偿项目包括:医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,受害人因伤致残的,其因增加生活上需要所支出的必要...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>劳务关系劳务关系中劳动者的工伤怎样赔偿
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1、双方当事人的地位平等,在人身上不具有隶属关 劳务关系 劳务关系 系。 2、工作风险一般由提供劳务者自行承担。但由雇工方提供工作环境和工作条件的和法律另有规定的除外。 3、基于民事法律规范成立,并受...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>与劳动关系相近的劳务关系,法律如何规定
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实践中,与劳动关系相近的一类劳务关系大致有以下几种情形: (1)用人单位将某项工程发包给某个人员或某几个人员,或者将某项临时性或一次性工作交给某个人或某几个人,双方订立劳务合同,形成劳务关系。这类从事...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>民法典劳务关系中侵权如何赔偿
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个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务一方承担...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>签劳务协议如何认定劳动关系,法律上如何认定
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签订劳务合同不能证明双方之间有劳动关系,只能证明双方之间有劳动关系,劳务关系和劳动关系之间是有明显的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
刑法中关于强奸罪是如何规定的
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胡晓文律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动合同时间如何规定
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询受伤害后劳务关系怎么赔偿,法律上该如何规定
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劳务关系中的当事人因提供劳务而受伤害的,可由接受劳务的一方与其按照各自的过错来进行赔偿,需赔偿的项目有医疗费、护理费、交通费、营养费等合理的费用支出。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>如何认定劳务派遣中的劳动关系?如何认定劳务派遣中的劳动合同关系
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劳务派遣是一种新型的用工方式,《劳动合同法》第一次通过法律的形式对劳务派遣用工形式进行确认和规范,这些内容在《劳动法》中尚无规定。劳务派遣亦称人才租赁,即用工单位向劳务派遣机构提出所需人员的标准和工资...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳务关系中劳动者受伤如何赔偿,法律是如何规定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
2022年,劳务关系中的受伤理赔标准如何计算
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如果不是工伤,劳务关系的话可以先做法医鉴定,确定相关项目。法医鉴定书是要求赔偿的重要证据。你可以加我...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动关系赔偿责任有哪些
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询2022年劳务派遣劳动者受伤如何赔偿
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《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定,因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害,赔偿权利人请求第三人承担民事赔偿责任的,人民法院应予支持。根据该规定,劳动者因工伤事故受到人身损害...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>劳务关系与劳动关系如何计算工伤赔偿,劳动关系和劳动关系怎么赔偿
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劳务关系:人身损害:根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的规定计算。劳动关系:工伤,根据《工伤保险条例》计算工伤处理:1.申请工伤认定:人力资源和社会保障局2.申请劳动能...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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