通知解除合同的效力是否具有法律效力
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合法的解除合同通知函在到达接收方的地址时,便已经生效,产生合同解除的法律效力,只要到达其住所地址即可...
单方通知解除合同有没有法律效力
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单方通知解除合同是否有效具体规定如下: 1、一方通知解除合同后,若对方未在约定的异议期内提出异议,则...
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非法解除劳动合同认定
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法定解除合同提前多久通知
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劳动合同通知书解除效力具体怎么办理
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解除劳动合同通知书通知具有法律效力。双方自愿签了字,即可认为是双方同意协议解除了劳动合同。但是并不表示员工放弃了诉权,比如公司没有缴纳社保,劳动者依然可以要求公司补缴社保。...
解除劳动关系通知和终止劳动合同通知书的区别
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解除劳动关系通知和终止劳动合同通知书的区别:前者是劳动合同没有到期,用人单位依法解除劳动关系,用人单...
劳动合同解除通知书寄到哪里
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首先,应采取直接送达的方式,将《解除劳动合同通知书》当面送交本人,若本人拒绝签收或直接送达有困难,则...
不明白,就问一问
解除劳动合同通知书的法律效力,律师怎么看
合法解除劳动合同的情形有什么
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解除劳动合同的合法程序是怎样的
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长期劳动合同解除赔偿方法
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劳动合同解除协议书没有签字有效吗, 解除劳动合同的法律效力是什么
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协议解除合同的,没有解除;建行单方解除的,已经解除。根据《劳动合同法》第三十六条规定,经用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。建行与劳动者协商解除劳动合同的,劳动者没有在解除劳动合同协议书上面签...
用人单位解除劳动合同通知书和解除劳动合同通知书的区别是什么样的
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用人单位解除劳动合同通知和通知书没有区别,是各用人单位表达不同而已,通常是用人单位按照《劳动合同法》规定和劳动者解除劳动关系,用人单位站在主动的位置上。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者...
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解除、终止劳动关系(合同)通知书
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用人单位与劳动者的基本信息;劳动者在用人单位工作的时间、部门和工资等;用人单位解除劳动合同的原因;工...
劳动合同解除通知书送达问题
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1、直接送达 根据员工的户籍地址和现住址直接去员工家中,但需要注意的是必须要有两人以上一同前往,一人...
通知解除合同的效力是什么
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解除合同的通知到达对方时,合同解除。如果该通知载明最后履行期限的,债务人期限届满时仍未履行债务的,合...
怎样写解除劳动合同
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派出所调解书有法律效力吗
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解除劳动合同通知书是否等于劳动关系解除
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在办理劳动合同解除手续之前,劳动者与用人单位之间的劳动关系仍存在。...
解除劳动关系通知和终止劳动合同通知书的区别
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解除劳动关系通知和终止劳动合同通知书的区别:前者是劳动合同没有到期,用人单位依法解除劳动关系,用人单位依法向劳动者发出的解除劳动关系的通知,用人单位符合支付经济补偿金或赔偿金的,用人单位应当依法支付,...
怎么写解除劳动合同通知书,员工不能上班怎么写解除劳动合同通知书
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解除劳动合同通知书 ________________________________________ 解除劳动合同通知书 (员工工号:): 你与AA公司于年月日签订/续订的劳动合同,因下列第项原因,根...
解除劳动合同劳动仲裁需要交解除劳动关系通知书吗
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不需要仲裁才能生效。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三...
合同解除通知书的生效时限
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1、解除合同通知书应规范书写,其内容必须提及法定或者合同约定的解除合同条款及相应解除权,具体内容应包...
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合同法关于合同解除的法律规定
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法律规定协议解除的效力是什么样的
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没有书面通知就无法解除劳动合同
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解除劳动合同是《劳动合同法》第三十七条和第三十八条法律赋予劳动者的权利,你想解除劳动合同,不需要向用人单位申请,并由用人单位批准。解除劳动合同是你的决定,你只需要依法通知用人单位,并证明你书面通知到了...
合同解除通知微信有没有法律效力?
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虽然合同约定“租赁期间,合同一方均有权要求提前解除租赁合同,但应提前30天书面形式通知对方”,但是在高小姐提出解除双方的租赁合同关系后,小林已表示同意,因此,合同约定不影响双方已协商一致解除租赁合同关...
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解除劳动合同必须书面通知么,法律的规定是什么
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是的。 1、单位解除劳动合同,需要同时出具解除或终止劳动合同的证明,并在15日内为劳动者办理档案和社...
解除劳动合同与开除的区别是什么?
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法律规定企业向劳动者送达解除劳动合同的通知书合法吗
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解除劳动合同通知的送达,是指用人单位按照法定程序和方式将解除劳动合同通知书送交给被解除劳动合同的劳动者的行为。它的意义在于它是解除劳动合同通知书发生法律效力的前提,是用人单位应当履行的一项重要义务。一...
劳动合同解除后没有书面通知
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我想问问超出了劳动合同期限时,但公司当时没有提出解聘我,在我又工作了26天之后才提出.而且没有出具任何书面通知书!我是不是应该向公司提出劳动补偿! 在我向公司提出了补偿之后我咨询了一下劳动局,但是劳动...