劳动合同效力和劳动合同法规定的合同有效期
图文189人已浏览
劳动合同有效期的法律依据是:《劳动合同法》规定劳动合同的期限可以由用人单位与职工协商确定的。...
法律上关于违背劳动合同的劳动合同有效的规定有哪些
图文134人已浏览
如果签订的劳动合同不符合《劳动法》的规定,则为无效或部分无效合同。...
针对劳动合同有效性的法律规定是啥,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
房屋买卖合同无效的情形法律规定
视频1,763人观看
合同法关于合同无效有哪些规定
视频6,918人观看
劳动合同的时效性有什么规定
问答584人已浏览
劳动争议的仲裁时效和诉讼时效劳动争议的仲裁时效和诉讼时效 劳动法第八十三条规定:“劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不...
劳动合同法强制性规定
图文566人已浏览
劳动法关于辞退补偿标准:第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向...
未签订劳动合同,劳动合同的法律效力是否有效?
图文56人已浏览
同事代签的劳动合同,需要自己授权或确认签字后,才有法律效力。 代签需要经合法授权或者在没有代理权、超...
不明白,就问一问
劳动合同有效性的法律规定是啥,律师怎么看
合同违约金的法律规定有哪些
视频1,767人观看
劳动合同复印件有效吗
视频10,562人观看
劳动合同时间如何规定
视频2,041人观看
劳动合同法第40条规定的啥
问答584人已浏览
有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:(一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行...
按照规定劳动合同是啥样的?
问答584人已浏览
要在劳动合同中写明双方的具体信息以及工作内容等。劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规...
针对劳动合同有效性的法律规定是啥,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动法续签合同具体都有啥规定呀?
图文22人已浏览
劳动合同到期的相关情况,具体你可以参照以下法律观点: 劳动合同到期,若公司不再与你续签或提供的劳动待...
劳动法中是如何规定劳动合同灵活性
图文24人已浏览
1、《劳动合同法》:第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合...
劳动合同是啥样的
图文15人已浏览
劳动合同应当具备以下条款: 1、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; 2、劳动者的姓名、...
劳动合同生效条件
视频3,996人观看
合同无效的法律依据有什么
视频5,444人观看
遇到劳动合同有效性的法律规定是啥,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
行政助理劳动合同都有啥法律法规?
问答584人已浏览
有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同: (一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另...
即时解除劳动合同是啥意思?法律有哪些规定?
问答584人已浏览
解除劳动合同的相关规定:解除劳动合同的相关规定合同一生效,双方都必须严格信守并履行,不得擅自变更或解除。合同的解除必须具备一定的条件,否则,便是违约,产生违约责任。...
法律是如何规定法律劳动合同效力的
问答584人已浏览
个人劳动合同需要包括主体及其基本信息、合同期限、工作内容与地点、劳动条件、劳动报酬、社会保险、劳动纪律、终止条件等。劳动合同按合同的内容分为劳动合同制范围以内的劳动合同和劳动合同制范围以外的劳动合同;...
女性怀孕的劳动合同法是什么规定
图文29人已浏览
一、关于女性怀孕的劳动合同法是什么规定? 《中华人民共和国劳动合同法》 第四十二条【用人单位不得解除...
劳动合同只有复印件法律效力是怎么规定的
图文48人已浏览
如果该复印件得到追认,也就是说加盖了公章,或者合同双方都签了字,该复印件就取得了和原件一样的法律效力...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
pdf格式的合同有法律效力吗
视频9,252人观看
解除劳动合同的合法程序是怎样的
视频1,480人观看
劳动法劳动关系规定有哪些,劳动合同的法律效力
问答584人已浏览
劳动法对劳动合同及劳动关系作了如下的规定: 第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 用人单位与劳动者在用工前订...
劳动合同三性在法律上的规定有哪些?
问答584人已浏览
其中三性是指临时性,辅助性和替代性这三种岗位。而三种岗位的具体解释为:临时性岗位是指工作时间不满一年的岗位。辅助性岗位是指保安、保洁等非主营业务岗位。替代性岗位是指因原岗位员工请假,在此期间无法上岗,...
遇到劳动合同有效性的法律规定是啥,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动法规定签订几年劳动合同才是永久性的?
图文53人已浏览
劳动合同没有永久劳动合同的说法,但劳动者在用人单位连续工作满十年的,应当订立无固定期限劳动合同。无固...
合法解除劳动合同的情形有什么
视频904人观看
有劳动合同规定法律规定有几份合同有效吗
问答584人已浏览
劳动合同需要是一式两份,由用人单位与劳动者各持一份,而劳动合同的生效时间则是用人单位与劳动者均签字或者盖章后,与份数无关,与双方是否协商一致、均签字盖章有关。...
合同法法律对劳动合同效力有何规定?
问答584人已浏览
合同法不适用于劳动合同的有效性。因为合同法已经废止了。目前,有效的民法典可以规范部分劳动合同的有效性,但民法典规定劳动法或劳动合同法冲突的,适用劳动法或劳动合同法的有关规定。...