工作日加班的时薪不低于百分之几
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根据《劳动法》的规定,用人单位休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>加班应不应该超过平时工资多少
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加班的时薪应不低于平时时薪的150%;休息日安排劳动者加班又不能安排补休的应支付不低于工资200%的...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对平时加班是工资的百分之多少,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
市职工医保住院报销百分之多少
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询逾期违约金一般百分之多少
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唐玉蓉律师|专职律师,3年经验在线咨询加班时工资不能低于平时工资的百分之多少
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《劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者...
湖北在线咨询顾问团咨询我>>资金少于百分之一是多少
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一般借钱的时候出现这个是套路贷,首先要核实对方平台资质避免财产损失“套路贷”已成为黑恶势力实施违法犯...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>暑假工的工资标准是多少,平时上班时间多少
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暑假工是属于劳动者的范畴的,暑假工工作待遇的最低标准也就是各地出台的劳动者最低工资标准,它是因地而异...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
平时加班是工资的百分之多少,律师怎么看
超载百分之百能判缓刑吗
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覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询超载百分之300交警怎么处理
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询拖欠工资的诉讼时效是多久
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庞娜律师| 专职律师,4年经验 在线咨询加班的工资不能低于平时工资百分之多少
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《劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>加班工资不能低于平时工资百分之多少是加班费还是加班
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《劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者...
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劳动法平时加班和周末加班是多少
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平时加班支付1.5倍工资,双休日加班支付2倍工资。根据我国劳动法的规定,用人单位安排劳动者延长工作时...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>加班工资标准以及加班的工资是多少
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加班工资的标准:劳动者在正常的工作日加班的,其加班费不得低于劳动者工资的一点五倍;在休息日加班的,其...
柳烁颖律师| 专职律师,7年经验 咨询我>>约定工资占全额工资的百分之多少
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1.安排劳动者延长时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; 2.休息日安排劳动者工作又不能...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>倒卖曲马多一百盒判多少年
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询房本上加了名,离婚就能平分吗
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赵丽律师| 联合创始人,19年经验在线咨询遇到平时加班是工资的百分之多少,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
加班时薪是平时时薪的百分之多少
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员工在工作日加班时薪应不低于平时时薪的百分之一百五十;休息日的加班时薪应不低于平时时薪的百分之二百;法定节假日的加班时薪应不低于平时时薪的百分之三百。但单位在休息日安排员工加班,又安排员工补休的,用人...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>加班不能低于平时的百分之多少
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《劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者...
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山东在线咨询顾问团 咨询我>>提供延时加班工资给的工资是多少
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工作时间延时的,加班工资一般不得低于工资的百分之一百五十;如果是在正常休息日加班又不能安排补休的,不...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>当一个员工加班时工资是平时工资的几倍
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劳动者加班应当有加班工资。加班时薪至少是平时1.5倍;休息日安排劳动者加班同时又不能安排补休的,加班...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
加班费国家是怎么规定的
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询4500的工资五险一金扣多少
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询加班不得低于平时的百分之几
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《劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>平时的时薪是工资的百分之几
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工作日加班时薪不得低于平时工资的150%;休息日加班时薪不得低于平时工资的200%;法定节假日加班时薪不得低于平时工资的300%。但劳动者安排劳动者在休息日加班,安排劳动者补休的,用人单位不需要支付加...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>遇到平时加班是工资的百分之多少,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
平时工资不低于加班的时薪的
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劳动者的日常加班时薪不低于平时工资的150%;休息日不能补休的加班时薪不低于工资200%的报酬;法定...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工有权利拒绝加班吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询加班时薪在工资多少之内不得超过百分之几
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《劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>工资是平时加班的多少倍
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工作日的加班工资至少是平时的1.5倍,即应按照不低于小时工资基数的150%来计发;单位在休息日安排劳动者加班又不能安排补休的,应支付不低于工资200%的报酬;法定休假日安排劳动者加班的,应支付不低于工...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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