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公司年中排名A年底垫底可以仲裁吗

2024-05-10 1人已浏览

章法律师律所主任

广东律参律师事务所

擅长：民事诉讼、房产纠纷

近期30天评分：5.0 服务人数：1,885
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专业分析

若贵司在公司年度业绩评鉴中取得了上半年名列前茅的优异表现，然而在下半年却下滑至排行榜的最末位，此时您或许有权就此情形提出争议并寻求权益保护。以下为几种可能的解决途径供您参考： 1、首先，你可选择向所在地区的地方人民法院提交支付令申请，请求该院发出支付指令； 2、其次，无论何种企业性质，您皆可向所属国家或地区的劳动保障行政管理部门进行反映投诉，并请求该部门责令贵司限期支付相关款项； 3、最后，您亦可径直向所在地区的劳动仲裁委员会提出申诉，同时递交劳动仲裁申请书以及与之相符的所有证据材料。在劳动仲裁的审理过程中，上述所有证据资料都将作为庭审证据被全面采纳。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

法律依据

以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。

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