老板未签劳动合同压工资辞职后拖欠工资
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建议你收集证据申请仲裁，要求补发工资以及未签订合同的双倍工资赔偿。...
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未签订合同未提前一个月辞职还压三个月工资怎么办
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协商不成，可以收集相关证据申请劳动仲裁。...
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针对未签合同辞职的话对方压工资要怎么做，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
辞职了怎么礼貌的要工资
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丘扬律师|专职律师，5年经验在线咨询
拖欠工资辞职工资怎么办
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俞治城律师|联合创始人，9年经验在线咨询
没签合同压工资辞职时不给吗
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劳动者与用人单位之间没签劳动合同，辞职后老板不给开工资，劳动者是可以申请劳动仲裁的，劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如：工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司...
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只签了单方面劳务合同辞职的话还有工资吗？
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可参考以下规定 一、个人提出离职分三种情况： 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，你书面提出...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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辞职了压的工资怎么算
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辞职了压的工资也可以要回，一般是找用人单位协商要回。劳动者辞职到期的，是可以要求用人单位支付被扣押的...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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不明白，就问一问
未签合同辞职的话对方压工资要怎么做，律师怎么看
未签订合同 双倍工资计算
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陈万忠律师|
专职律师，7年经验
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工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师|
专职律师，4年经验
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工程三方合同怎么签订
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吴小蝶律师|
专职律师，11年经验
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对于公司合同未签，辞职单位不给工资怎么办
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劳动者未签订劳动合同，拖欠劳动报酬的，可以尽量协商。协商不成的，可以向劳动保障部门举报，也可以向仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。...
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没有签合同可以辞职吗，如果辞工的话要怎样
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很多人不知道没有签合同口头辞职可以吗具体以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并...
安徽在线咨询顾问团
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员工上班老板没给签合同辞职不做了老板不结压的工资
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可以先向当地劳动监察部门举报，不行的话注意留存证据申请劳动仲裁。...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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未签订劳动合同辞职需要做工作交接吗
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没签劳动合同辞职流程为： 1、劳动者提前三十日书面通知用人单位离职； 2、劳动者按约定办理工作交接；...
章法律师|
律所主任，9年经验
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辞职后工资压一个月才发合理吗？而且未签劳动合同
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则公司存在法定过错，可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付双倍工资、业务提成、加班...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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工资压15天合法吗
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郑晓明律师|
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签了合同后对方不付款怎么办
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唐娟律师|
专职律师，8年经验在线咨询
遇到未签合同辞职的话对方压工资要怎么做，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
未签劳动合同，辞职要写辞职申请吗？双倍工资怎么算呢？
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如果双方没有签订书面劳动合同，用人单位终止或者解除劳动关系时，需要依法向员工支付经济补偿金(有的地方性法规甚至规定未签劳动合同的，不得解除劳动关系)，未依法支付经济补偿金的，还需要加付额外的经济补偿金...
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未满16岁，签劳动合同，如果我要辞工的话，不发工资怎么办？
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根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定：“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿...
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辞职的话怎么打工资
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劳动者没打辞职报告擅自离职的，工资应当正常发放，但是给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。...
内蒙古在线咨询顾问团
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未签劳动合同本人辞职对方少给工资已满一月该怎么办
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第一，协商无果，可以提前劳动仲裁，要求公司支付拖欠的工资； 第二，如果公司未与你签订书面劳动合同，还...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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做兼职工资未发合同到期辞职了工资公司扣吗
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兼职合同未到期突然自己辞职，一般不会扣工资；但给单位造成损失的，要承担相应的赔偿责任。非全日制用工中...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
辞职后老板不发工资怎么办
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吕颖兆律师|
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合同期辞职不批怎么办
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李萍律师|
合伙人，8年经验在线咨询
压了一个月工资想辞职应该怎么做
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公司控制了一个月的工资，想辞职 1、协商解除劳动合同； 2、提前30天书面通知用人单位解除劳动合同； 3、劳动合同也可以直接终止。 雇主与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。...
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工资压的工资辞职后还要发吗
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压的工资在辞职后会发。压工资的行为本就属于违法行为，在辞职后就更应该发放给劳动者。依据相关法律规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。...
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签了六个月合同辞职怎么要工资
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员工6个月辞退的情况下，要补偿半个月的工资作为经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一...
章法律师|
律所主任，9年经验
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未与劳动者签订合同,支付几倍工资
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肖丹婷律师|
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不签合同怎么压工资
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克扣员工工资的，员工可以到劳动监察大队投诉单位或者申请劳动仲裁。没有签订劳动合同，员工需要提供其他证据证据与单位存在劳动关系，如用人单位的花名册等证据。...
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辞职压的工资调薪怎么算
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压的工资辞职后会发。如果用人单位不发的，劳动者可以投诉用人单位或者申请劳动仲裁。 《劳动法》第五十条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 第九十一条规定，用...
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