在一起了确立劳动关系需要哪些条件
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劳动关系确立需要的条件是:用人单位和劳动者符合法定的主体资格;劳动者受用人单位管理、从事其安排的有报...
劳动关系确立期限
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劳动关系,是指用人单位与劳动者之间,依法所确立的劳动过程中的权利义务关系。用人单位自用工之日起即与劳...
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没劳动合同怎样确定劳动关系
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劳动关系和劳务关系有什么区别
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什么是劳动关系?劳动关系如何确立?
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劳务关系确立方法如下: (一)工资支付凭证(如果是通过银行卡,可以作为存在劳动关系的证据)或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录 (二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能...
劳动关系的确立应该具备哪些条件
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用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,劳动关系成立的条件:用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳...
雇佣关系确立的条件
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雇佣关系确立的条件是: 1.双方有无订立雇佣合同或口头雇佣协议; 2.双方的权力义务是否为一方提供劳...
不明白,就问一问
劳动关系确立需要什么条件,律师怎么看
劳务关系和劳动关系的区别
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个人合同诈骗立案需要什么条件
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如何解除劳动关系
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满足什么条件,劳动关系成立
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满足以下三个条件,劳动关系成立: 1、用人单位经过合法注册,具有法人地位;劳动者年满16岁,不到法定退休年龄,具有民事行为能力; 2、用人单位依法制定的规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理...
劳动纠纷案件中确立劳动关系的证据有什么?
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原劳动部关于确立劳动关系有关事项的通知规定了确认劳动关系可以参考的依据,其第二条规定:用人单位与劳动者未签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证: (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名...
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劳动关系确立的时间怎么确定
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劳动关系的确立时间为用工开始之日。即使用人单位没有与劳动者订立劳动合同,只要用人单位对该劳动者存在用...
如何确认劳动关系,劳动关系有什么特征
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劳动关系的确认: (一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格; (二)用人单位依法制定的各项...
在工伤案件中怎样确立劳动关系
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可以通过下列证明证明双方存在劳动关系: 1、工资发放记录,如盖章的工资条、工资卡的银行记录。 2、胸...
劳动者怎样才能解除劳动关系
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刑事案件撤案需要什么条件
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劳动关系劳动仲裁需要多久能确定劳动关系
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申请劳动争议仲裁确认劳动关系的,仲裁庭应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起45日内作出裁决;案件复杂需要延期的,延期期限不得超过15日。劳动争议仲裁委员会自收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理...
法律规定中,劳动关系确立的基本条件是什么?
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劳动关系确定的条件:用人单位和劳动者符合法律法规规定的主体资格;劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分;用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位劳动管理,从事用人单位安排的有...
收养关系成立条件需要什么?
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收养关系的成立的要件如下: 1、具有完全的民事行为能力; 2、年满三八周岁; 3、有抚养教育被收养人的能力; 4、有正当的收养目的,不违背社会公德和国家法律及国家计划生育的规定。根据《民法典》第一千零...
仲裁书中确立劳动关系的劳动关系有时效吗?
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劳动关系仲裁书执行有时效的。根据相关的法律规定,劳动仲裁协议的执行期限为二年。当事人对发生法律效力的...
什么条件劳动关系可以终止
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劳动合同终止情形:劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;用人单位被依法宣告破产的;劳动合...
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希腊入籍需要什么条件
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刑拘需要满足什么条件
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《劳动合同法》劳动关系确认条件是什么意思
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确认标准如下: 1、用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格。 2、用人单位依法制定的劳动规章制度适用于用人单位的劳动管理和用人单位安排的报酬劳动。 3、劳动者提供的劳动是用人单位业务的一部分。...
确立劳动关系的程序
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劳动关系一方是符合劳动年龄并具有与履行劳动合同义务相适应能力的自然人,另一方是符合劳动法所规定条件的用人单位. 劳动关系中形成的是管理与被管理、监督与被监督、指挥与被指挥的隶属关系. 劳动关系比较稳定...
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劳务关系成立的条件
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劳务关系成立的条件一般就是双方签订劳务合同。劳务关系与劳动关系不同。劳务关系双方主体之间是同等关系,...
劳动关系赔偿责任有哪些
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成立劳动关系什么证据能确定?
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一、用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具有下列情形的,劳动关系成立。 (一)用人单位和劳动者符合法律、法规限定的主体资格; (二)用人单位依法制定的各项劳动规章规则适用于劳动者,劳动者受用人...
关于确认劳动关系案由的条件
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确认劳动关系案由的依据主要是: (1)双方是否存在管理与被管理的关系; (2)用人单位是否向劳动者支付劳动报酬; (3)用人单位是否为劳动者提供必要的劳动条件。...