签订劳动合同但没交社保劳动合同具有法律效应吗
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只要劳动合同内容合法,双方签字确认,没交社保不影响劳动合同的法律效力。劳动合同法第十六条劳动合同由用...
劳动合同签订了,但是不想干了怎么办
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如果您与单位建立了劳动关系,单位应该根据约定以及法律规定及时与您签订劳动合同,并交纳相应的社保,单位...
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未签劳动合同未交社保怎样赔偿
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入职两个月没有签订劳动合同
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交社保但是没有签订合同
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无论同用人单位有没签订合同,都应当缴纳社会保险。缴纳社保是法律明确规定的义务。没签合同和交保险其实是两回事,没签合同仍然可以缴纳社保。法律规定,只要劳动关系存在,企业就要履行劳动法规定的各项义务。不积...
签订劳动合同但未交纳社保是认定合同无效
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公司没有缴纳社保和扣押工资违法,你可以解除劳动合同,到劳动局申请仲裁,要求支付经济赔偿,退还扣押的工...
签劳动合同但没买社保吗?谢谢了
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1、你可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职...
不明白,就问一问
签订了劳动合同但是没交社保怎么办,律师怎么看
工资要不到怎么办没签劳动合同
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没有签订劳动合同的必须赔偿吗
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小工厂不签劳动合同不买社保
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未签订劳动合同社保但是社保交了算不算违法?
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(1)合同的主体不同。集体合同的一方当事人是企业行政方面,另一方必须是职工自愿结合而成并具有法人资格的工会;劳动合同的一方当事人是企业行政方面,而另一方当事人通常是劳动者个人。 (2)合同的内容不同。...
签订劳动合同但没交社保劳动合同具有法律效应吗
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只要劳动合同内容合法,双方签字确认,没交社保不影响劳动合同的法律效力。劳动合同法第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。第十七条劳动合同应当具...
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签了劳动合同社保却没交
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用人单位与劳动者签了劳动合同没交社保的,劳动者可以单方面解除劳动合同,并且要求用人单位支付经济补偿;...
没签劳动合同怎么办,怎么交社保
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你能举证自己劳动合同没签但存在事实劳动关系的双倍工资赔偿,按下面去搜证: (一)工资支付凭证(如果是...
辞职了,但是没有签订劳动合同不给工资怎么办?
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1、用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。本案中未签合同,你方可以主张入职起一个月至你离职期间...
工伤老板不管但是没有劳动合同怎么处理
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自费社保没交完死了怎么办
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单位没有签劳动合同但是我的社保交了
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向劳动部门投诉或申请劳动仲裁。单位未签订劳动合同,也没有给你交医保社保,该单位的做法已经违规,因为只要单位一旦雇佣员工,就需依法为其缴纳社会保险,属于强制保险,根据《中华人民共和国社会保险法》第四条中...
但是不签订劳动合同,不交社保,可以吗
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不签订劳动合同就可以缴纳社会保险。企业只要存在劳动关系,就必须履行劳动法规定的义务。不积极履行的,员工可以向劳动监察部门投诉。 用人单位应当自成立之日起30日内,凭营业执照、登记证或者单位印章,向当地...
劳动合同签订后没有正式签订劳动合同,但是没有正式签订合同怎么办
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但用人单位应当自用工之日起1个月内与劳动者签订书面劳动合同。未签订的,用工满1个月的次日至满1年期间,应当按月支付二倍工资。劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁要求用人单位支付。申请劳动仲裁的时...
交了社保没签订劳动合同会有哪些后果
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交了社保没签订劳动合同不会有太大的问题,无论同用人单位有没签订合同,都可以缴纳社会保险。缴纳社保是法...
未交社保,未签订劳动合同该怎样办?
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用人单位未交社保未签劳动合同,根据《劳动合同法》第七十七条规定我们可以申请劳动仲裁,同时根据第八十二...
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签了劳动合同不想干了怎么办有违约金
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社保交够了退休没单位怎么办
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公司没有签劳动合同, 但是社保一直没有交, 怎么办
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社保肯定也没交,很危险的,建议收集证据,以免后期困难。一、劳动合同是劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政...
签了劳动合同一个月没有签订劳动合同, 但是没有签订合同, 怎么赔偿
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如果只有口头协议没有任何书面材料或者实际履行等材料佐证的话是很难证明口头协议的存在的,并且诉讼时效是2年,应自知道对方违约起起算,保险应当以实际收入为基准缴纳.用人单位应当在员工入职日开始为员工缴纳全...
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劳动合同签订了,但没有签劳动合同,我要不要辞职
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如果您与单位建立了劳动关系,单位应该根据约定以及法律规定及时与您签订劳动合同,并交纳相应的社保,单位...
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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发生纠纷职工入职没有签订劳动合同,但是社保公司给交了,怎么办?
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根据有关法规,单位应为职工办理参加社会保险手续,为职工缴纳社会保险费,个人承担的部分由单位从本人工资中代扣代缴。 职工入职一定要与单位签订合同,一旦发生了纠纷,合同可以作为职工与单位形成劳动关系的凭证...
深圳劳动合同签订后一年多了,但是公司没给交社保,我该怎么办呢?
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社保是强制险,公司必须要为员工购买,公司应在员工入职起一个月内与给你交社保,若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保,员工可以向社保局要求公司补交过去2年的社保,但员工向仲裁委申请仲裁要求公司补交社保...