在劳务派遣中如何补偿被辞退的劳动者
图文61人已浏览
在劳务派遣中如果劳动者是被无过错性辞退的,要按劳动者在本单位的工作时长,每满一年补偿一个月的工资;六...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>员工被辞退劳务派遣公司赔偿标准是什么?
图文109人已浏览
劳务派遣员工与一般劳动者一样,如果劳动者没有过错被用人单位辞退,都是需要支付经济补偿金或赔偿金的。 ...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对劳务派遣的员工被辞退怎么补偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
按劳动法辞退员工补偿金怎么算
视频2,512人观看
蔡明红律师|律所副主任,12年经验在线咨询根据劳动法员工被辞退应如何补偿
视频2,445人观看
徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询劳务派遣工被辞退后补偿标准劳务派遣公司辞退员工应该给予什么补偿
问答584人已浏览
劳务派遣工被劳务派遣公司辞退(用工单位不能直接辞退派遣工,只能退回派遣单位,由用人单位依据相关规定辞退),其补偿与否,分为如下三种情形:一、劳动者有《劳动合同法》第三十九条规定的情形被解除劳动合同的,...
澳门在线咨询顾问团咨询我>>劳务派遣员工被辞退,能否要求被用工单位赔偿
图文265人已浏览
看情况。因为劳务派遣员工与一般劳动者一样,所以如果派遣工没有过错被用人单位辞退,那属于违法解除合同,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳务派遣工辞退找派遣公司赔吗
图文170人已浏览
如果用人单位辞退劳务派遣人员,就等同于将劳务派遣人员,退还至劳务公司。此时劳务派遣人员并没有真正意义...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳务派遣的员工被辞退怎么补偿,律师怎么看
辞退员工补偿标准2021怎么算
视频1,997人观看
董安娜律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询劳动法规定辞退员工补偿标准
视频9,452人观看
祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询劳务派遣不给发工资怎么办
视频2,574人观看
练达律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳务派遣工被辞退应该怎样赔偿劳务派遣工被辞退赔偿范
问答584人已浏览
劳务派遣员工的经济补偿金应当以实际工作年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 《劳务派遣暂行条例》第十七条劳...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣员工的经济补偿金是多少, 劳务派遣单位辞退员工的补偿标准
问答584人已浏览
劳务派遣员工的经济补偿金应当以实际工作年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳务派遣暂行条例 第十七条劳务...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳务派遣的员工被辞退怎么补偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳务派遣员工的生育补助
图文1,740人已浏览
劳务派遣公司负责购买五险一金,所以生育险由劳务公司负责,生育津贴:国家法律、法规规定对职业妇女因生育...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳务派遣公司以辞退劳务者怎么赔偿
图文99人已浏览
如果劳务派遣人员被辞退的情形属于《劳动合同法》第四十六条情形之一的,派遣单位应当按劳动者在本单位工作...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>怀孕的劳务派遣人员能否辞退
图文1,201人已浏览
不能辞退。女员工的孕期、产期、哺乳期用人单位不得解除劳动合同。劳动派遣员工也是属于签订了劳动合同的员...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>正式员工被公司辞退怎么赔偿
视频9,123人观看
唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询用工单位辞退员工如何补偿
视频1,180人观看
付宇律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到劳务派遣的员工被辞退怎么补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳务派遣员工怀孕被公司辞退,派遣员工需要赔偿吗?
问答584人已浏览
劳务派遣员工因为怀孕被辞退属于违法辞退,员工可以要求用人单位按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。劳务派遣员工怀孕后存在过失性辞退情形的,用人单位辞退不需要赔偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣上班没几天被辞退了劳务辞退员工给予什么经济补偿?
问答584人已浏览
属于违法解除,你可以申请劳动仲裁,要求支付4个月工资的赔偿金。 1、列2家单位同时作为被申请人; 2、提供之前的劳动合同作为证据,并且对方辞退你的时候,可以录音。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>用工单位在劳务派遣中能否将员工辞退,劳务派遣工可以被辞退的情况
问答584人已浏览
员工是属于劳动派遣员工,员工的劳动关系存在于派遣公司,而用工单位在员工符合被辞退的条件时是可以将员工退回派遣公司,由派遣公司重新安排。是可以被辞退的。依据《劳动合同法》第六十五条被派遣劳动者可以依照本...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣怀孕会被辞退吗
图文676人已浏览
不能辞退。女员工的孕期、产期、哺乳期用人单位不得解除劳动合同。劳动派遣员工也是属于签订了劳动合同的员...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>派遣工和劳动者辞退是否有补偿
图文82人已浏览
派遣工被辞退的,有经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
哪些是劳务派遣
视频1,239人观看
李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询企业辞退员工是否有补偿
视频732人观看
陈畅律师| 专职律师,6年经验在线咨询劳务派遣辅警被辞退的补偿都有什么?
问答584人已浏览
用人单位无故辞退劳动者的,应当向劳动者支付赔偿金,按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿。《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>派遣工年满六十岁被辞退劳务派遣工满60岁后辞退补偿是多少
问答584人已浏览
要对其经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月的经济补偿。劳动者工资高于用人单位所在地...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳务派遣的员工被辞退怎么补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳务派遣工被辞退怎样维护自己的权利?
图文151人已浏览
劳务派遣员工与一般劳动者一样,如果劳动者没有过错被用人单位辞退,都是需要支付经济补偿金或赔偿金的。应...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳务派遣许可证怎么办理
视频3,330人观看
蒙伟宇律师| ,3年经验在线咨询劳务派遣员工被辞退可以向单位要求赔偿吗?劳务派遣员工的权益谁有
问答584人已浏览
1、劳务派遣,劳动者与派遣单位之间存在劳动合同关系,与用工单位不存在劳动合同关系,故不得要求用工单位支付经济补偿。 2、根据《劳动合同法实施条例》第三十一条“劳务派遣单位或者被派遣劳动者依法解除、终止...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>劳务工工伤被解雇劳务派遣公司人员辞退补偿标准是什么?
问答584人已浏览
1、协商解除经济补偿金=工作年限×月工资(超过12年的,按12年算) 2、因病或非因工伤解除经济补偿金=工作年限×月工资+医疗补助费(不低于6个月工资,重病加50%,绝症加100%) 3、不能胜任解除...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询