产假,病假等情况下的工资怎么发
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产假,病假等情况下的工资怎么发,不同的用人单位有不同的规定。国家机关工作人员和事业单位工作人员,员工...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>一般情况下兼职有病假工资怎么算工资吗?
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职工患病,医疗期内停工治疗在6个月以内的,其病假工资按以下办法计发: (一)连续工龄不满10年的,按...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对什么情况下有病假工资,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
拖欠工资没有证据的情况下怎么办
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杨建莉律师|创始人,8年经验在线咨询虚假诉讼在什么情况下构成犯罪
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覃程律师|专职律师,7年经验在线咨询病假在什么情况下能拿全工资?
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请病假可不可以拿到全部工资。职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%...
广东在线咨询顾问团咨询我>>员工请病假,公司在什么情况需支付病假工资
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动法病假工资规定1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>员工病假工资情况说明怎么写
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员工病假工资的计算方法如下: 1、病假工资的基数按照以下三个原则确定: (1)劳动合同有约定的,按不...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
什么情况下有病假工资,律师怎么看
什么情况下禁止结婚
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询什么情况下公司辞退员工不赔偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询员工请病假工资怎么计算
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验 在线咨询病假工资发放是什么情况下,病假工资发放标准为
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《劳动合同法》有以下规定: 第四条职工患病,医疗期内停工治疗在6个月以内的,其病假工资按以下办法计发: (一)连续工龄不满10年的,按本人工资的70%发给; (二)连续工龄满10年不满20年的,按本人...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>病假等情况下的工资怎么发
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产假,病假等情况下的工资怎么发,不同的用人单位有不同的规定。国家机关工作人员和事业单位工作人员,员工产假按本人工资标准发放,病假不超过6个月的,发放基本工资,不发放绩效工资;病假超过6个月的,按照基本...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>针对什么情况下有病假工资,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
生病请假的情况,请了一个月病假会有工资吗
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职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>病假的情况,出现了人工流产算病假工资吗
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怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。产假期间不提供劳动,不享有...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>对病假有疑问,请问下病假工资怎么计算的详情
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病假期间由于员工不上班,因此其工资并非按实计发,而是按照“日工资×病假工资比例×病假天数”的公式来发...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>什么情况下强拆不违法
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询合同在什么情况下失效
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杨建莉律师| 创始人,8年经验在线咨询遇到什么情况下有病假工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
病假在工作情况下扣工资吗
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职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的,企业应按下列标准支付疾病休假工资:1、连续工龄不满2年的,按本人工资的60%计发;2、连续工龄满2年不满4年的,按本人工资70%计发;3、连续工龄满4年不满...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>病假几天是扣工资的情况下
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依据《劳动法》相关规定,员工请病假的,病假工资不得低于当地最低工资标准的80%。这个标准是企业支付病假工资的底限,企业可以支付高于此标准的工资。 “如果企业的规章制度明确规定了按照日工资80%发放,高...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>病假说病假没工资到底算什么情况
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你可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>一般情况下休一个月病假工资如何算呢?
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病假,是指劳动者因疾病或非因工受伤,企业批准停止工作进行治病休息的期间。不少企业错误地认为,劳动者生...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>生病检查情况,员工休3天以内病假有工资吗
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用人单位职工病假工资,由用人单位按照不低于当地最低工资标准80%依法自主确定支付办法。《劳动法》第四...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
什么情况下专利权终止
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询什么情况下会股权冻结
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李先映律师| 联合创始人,10年经验在线咨询公司规定病假下班半个月工资公司对病假是什么情况
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根据国家《劳动法》的规定,病假期间由于员工不上班,因此其工资并非按实计发,而是按照“日工资×病假工资比例×病假天数”的公式来发放。日薪并不完全是员工每天的工资,而是月薪计算基数÷当月薪日的结果。工资日...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>工伤假有工资没的标准什么情况下
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想知道工伤假有工资没的规定,工伤职工在停工休假治伤期间,可以享受全勤的工资福利待遇。由于用人单位发给职工的工资福利待遇可能有区别,因此工伤职工的原工资福利待遇与受伤上个月的工资福利待遇不一定吻合。但是...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>遇到什么情况下有病假工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤请假的情况下工资如何算
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工伤请假的情况下工资计算方法: 1、如果员工因工作事故或职业病需要暂停工作接受工伤医疗,原工资福利待...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>什么情况下会查封房产
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询最新劳动法关于病假工资规定什么情况下
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1、员工的病假在六个月以内的,支付病假工资,本案按照其月工资标的70%标准支付病假工资。 2、职工疾病连续休假超过6个月的,企业支付疾病救济费,本案按照其月工资标准的60%支付疾病救济费。 3、本案员...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>员工请病假,公司在什么情况需支付病假工资
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动法病假工资规定1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。2、除...
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