私人合法企业，未替员工买保险合法吗

私人企业能购买工作人员保险吗？

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暂无工作单位人员，可以办理档案托管，以灵活就业形式参加职工养老、医疗保险，临沂市未统一这项业务经办流程，您需要联系托管部门，了解如何办理。另外，只要劳动关系产生，劳资双方就必须签订合同，缴纳社保，根据...

私营企业不把员工买五险违法吗

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职工单位社保包括、、保险、、。简称五险一金。养老：单位20%，个人8%。失业：单位2%，个人1%。医疗：单位6-4%，个人2-4%。工伤：单位1%，个人0%。：单位1%，个人0%。一金一般是单位8%-...

企业非为员工承担工伤保险合法吗

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公司拒绝为员工承担工伤保险，不合法。 如果单位与员工间属于劳动关系的，单位必须这员工缴纳社保（包括工伤保险）。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。用人单位逾...

私人买卖工龄和养老保险合法吗

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养老年金是一种特殊的保险，它并不以被保险人出现意外、疾病等事故为赔偿的条件，而是在客户到达一定年龄时(一般为退休年龄)，开始定期向客户发放养老金。对于一般人来说，在事业奋斗期收入都会大于支出，年轻的时...

企业未签合同交了保险违法吗

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公司签合同不交保险违法吗？肯定违法的.你可以使用法律来保护自己,根据《劳动法》的相关规定，用人单位必须跟员工签订劳动合同并购买保险，因此购买社保是必须的，属于强制保险，因此你可以跟用工单位协商解决，无...

私人企业要员工交风险低压违法吗

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劳动合同法》规定，第九条用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。r属于违法行为，可向当地人社局反映，就是过去的劳动局...

私人老板不给手下的员工买保险，属于合法吗？

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根据《》第三十八条规定，用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除。...

企业未和员工签合同未交五险是否违法？

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只要员工和单位存在实际劳动关系，单位拖欠员工工资，员工可以员工可以先和单位进行协商；在协商不成的情况下，可以向当地劳动监察大队进行投诉，由劳动部门进行调节；在调节不成的情况下还可以申请劳动仲裁进行裁决...

私人企业要求三个月以后交保险合法吗？

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入职第一天开始，用人单位依法应为职工缴纳社保。否则，属于违法行为，建议到劳动监察部门投诉解决。...

企业为员工买了十五年社保这合法吗

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不合法，是违法行为。只要单位与职工之间存在劳务关系，就必须一直按时足额缴纳社保。职工可以通过拨打12333查询社保缴纳情况。如果发现单位停止缴纳或缴纳基数与实际工资不符，可以向当地人社局投诉，要求单位...