6年前的加班费可以追讨吗
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个人在职期间可以追讨六年前的加班费,在劳动关系存续期间因拖欠工资发生的劳动争议,劳动者申请仲裁不受仲...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>追讨加班费有时间限制吗
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加班费的追讨应当在劳动关系结束后的1年内申请仲裁。 《劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款、第四款规...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对个人在职期间可以追讨六年前的加班费吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
抚养费可以追讨几年
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方丹丹律师|专职律师,7年经验在线咨询个人可以补缴几年前的社保吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询六年前的加班费是否追讨
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个人在职期间可以追讨六年前的加班费,在劳动关系存续期间因拖欠工资发生的劳动争议是不受诉讼时效限制的。...
辽宁在线咨询顾问团咨询我>>加班费多少天加最长追讨期
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追讨加班费的最长仲裁期限一般是一年,但劳动关系存续期间发生加班费争议的,不受该仲裁时效期间的限制。劳...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>加班费的历史期限可以追溯几年
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原则上按离职前一年。但是如果经过劳动争议仲裁后,又到法院起诉,可以按照民诉的时效追讨2年。但是有时法...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
个人在职期间可以追讨六年前的加班费吗,律师怎么看
加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询18岁后能追讨抚养费吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询缓刑人员在缓刑期间可以工作吗
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李先映律师| 联合创始人,10年经验 在线咨询在职工作六年还能否追讨加班费?
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个人在职期间,可以追讨自己六年前的加班费。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受仲裁时效期间的限制。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>员工在职期间欠加班费能追讨的么?
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个人在职期间可以追究六年前的加班费,劳动关系存续期间因拖欠工资发生的劳动争议,劳动者申请仲裁不受仲裁时效限制。但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。劳动争议申请仲裁的期限为一年,从...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对个人在职期间可以追讨六年前的加班费吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
10年前的加班费可以要求吗?
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法律规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,如果因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>加班费可以追溯吗
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原则上按离职前一年,因为《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》对时效的规定。但是如果经过劳动争议仲裁后...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>加班费最长追讨期是多少天
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加班费最长追讨期是一年,但劳动关系存续期间不受仲裁时效期间的限制。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>离婚期间转移财产可以追回吗
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刘婉婷律师| 专职律师,9年经验在线咨询办理的身份证星期六可以拿吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到个人在职期间可以追讨六年前的加班费吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在职员工追讨加班费有时效期吗
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在职员工追讨加班费,没有时效限制 劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受一年的仲裁时效期间的限制;但是劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>现在上班期间加班费追讨是多久
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工资争议有时效限制。根据《劳动争议仲裁调解法》第二条、第二十七条规定,因劳动报酬发生的争议属于劳动争议,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动仲裁可以追讨两年前的加班工资吗两年前的加班费是否需要用人单
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申请劳动仲裁可以追讨两年前的加班工资,但是需要劳动者承担全部举证责任。工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>追讨员工加班费时效
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劳动者索要加班费的时限是一年。法定节假日的加班费必须在下月发工资时兑现,而休息日的加班,单位可选择安...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>追讨加班费如何执行
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追讨加班费的时效如下: 1、如果员工申请劳动仲裁的,仲裁时效为一年; 2、如果员工向法院起诉的,诉讼...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
加班费怎么支付
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询离婚后如何追讨抚养费
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询能不能追讨2年前的加班费
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劳动者辞职的,只要在一年之内,劳动者都是可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付其未足额支付的加班费的。申请劳动仲裁可以追讨两年前的加班工资,但是需要劳动者承担全部举证责任。工作日加班费的计算方式:月工资÷...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者最多可以追讨几年以上加班费, 劳动者最多可以追讨多少加班费
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劳动者最多可以追讨加班费的年限视所在省规定确定。根据《劳动争议仲裁调解法》第二十七条规定,加班费是劳动者劳动报酬,劳动者追讨加班费,在劳动关系存续期间,不受时效限制;劳动关系解除或终止的,应当自解除或...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到个人在职期间可以追讨六年前的加班费吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
不支付的加班费如何追讨
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追讨不支付的加班费的方式为:劳动者可以收集加班的相关证据到单位所在地或劳动合同履行地申请劳动仲裁。用...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>用人单位不支付加班费的怎么赔偿?
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询可以追讨加班费吗, 如何计算加班工资
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可以追讨加班费,按照以下规定计算加班工资:《劳动法》第四十四条规定:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>如何讨论加班费可以追讨多久
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加班费应在劳动关系结束后一年内申请仲裁。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定,劳动关系申请仲裁的期限为一年。仲裁时效从当事人知道或者应当知道其权利受到侵害之日起计算。 前款规定的仲裁时...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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