因公司原因不能上班工资应该怎么发
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因公司原因不能上班,工资的发放情况如下: 1、停工停产一个月内的,员工不干活,用人单位仍按照劳动合同...
彭晓璐律师|高级合伙人,21年经验咨询我>>上班路上摔伤上班公司应该给工资吗
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根据我国《工伤保险条例》的规定,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对员工不上班公司会应该发工资吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询疫情期间不上班不发工资合法吗
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询公司只让员工上班,不让员工发工资的吗
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单位不让职工上班,只要按时足额的支付其工资就是不违法的。 《工资支付暂行条例》 第五条工资应当以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。 第六条用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故...
四川在线咨询顾问团咨询我>>公司不押公资员工工资5号上班会有影响吗
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那得看公司规定是每月的几号开工资。不是说你12月5日工作1月5号就开工资的。有的公司是5号,10号,...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工伤期间工资发少了,我该不该去公司上班
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工作期间生病而不能上班,在实际医疗期内是需要发放工资的,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工不上班公司会应该发工资吗?,律师怎么看
进入公司上班后不给工资怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询员工下班路上发生交通事故属于工伤吗
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询工伤期间公司不发工资怎么办
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庞娜律师| 专职律师,4年经验 在线咨询上班不工资在公司厕所抽烟会工资不发吗
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总体来说,你是有点倒霉。 你们公司不准抽烟,这是一个规定,你违反了,是要受到警告的,就是书面的也是无话可说的。 但是在处罚上,你们公司有没有明确规定处罚的标准?如果有,根据规定来执行,没法改。如果没有...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>员工上班一天公司是否能不发工资?
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员工上班一天,公司不可以不发工资,上班一天就有一天的工资,公司不可以克扣工资。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工不上班公司会应该发工资吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劝退时公司应不应该给员工工资?
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用人单位单方解除劳动合同,又分三种: 1、员工有过错,用人单位随时解除劳动合同。过错必须有充分的事实...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>上班公休该不该算工资
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公休日是有没有的,不算在计算工资的天数之中。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>单位不让员工上班员工应该怎么做
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单位不让员工上班,只要用人单位按时足额支付工资就是不违法的。单位不让员工上班,不属于员工违反公司章程...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工工资不发去哪里投诉
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询不发工资找公安局吗
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到员工不上班公司会应该发工资吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
发生工伤不上班公司该赔偿员工个税吗
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发生工伤公司不需要给员工的赔偿金交个人所得税。在我国的工伤处理的基本事项中,由于工伤的赔偿金不算是工伤的劳动者的个人收入,并且这笔金钱是带有赔偿性质的,所以不会算在个人所得税的范围内。...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>上班不发工资公司有权停工吗
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不发工资不可以停工,劳动者可以向当地劳动保障部门举报或者申请仲裁委员会仲裁,对仲裁裁决不服的可以提起民事诉讼。劳动者可以在用人单位不发工资时单方面解除劳动合同,用人单位应当支付经济补偿。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>工伤鉴定期间不上班,公司对于员工的工资会照发吗
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工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上,在其医疗终结或医疗期满之后,由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为。工伤鉴定的范围包括:劳动能力鉴定,停工留薪期鉴定确认,护...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>工作上班人员上班后怎么发工资
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在受疫情影响的延迟复工或未返岗期间,对用完各类休假仍不能提供正常劳动或其他不能提供正常劳动的职工,指...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>周五周六周日上班公司会发工资吗
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一般情况下银行周末休息,故不能发工资。工资应按月支付给劳动者本人,支付工资的周期不能超过一个月。工资...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
不来上班的员工怎么辞退
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询擅自离职公司不发放工资合法吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询工伤不能上班上班公司要交工资给员工吗
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依据《工伤保险条例》第五章第三十一条的规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>这个月到班上班不想上班公司会扣发工资吗
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1、建议向劳动监察部门投诉单位这种违法做法; 2、《劳动争议调解仲裁法》第九条【劳动监察】用人单位违背国家限定,拖延或者未足量支付劳动报酬,或者拖延工伤医疗费、经济赔偿或者赔偿金的,劳动者能够向劳动行...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工不上班公司会应该发工资吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
上班员工不干活会被公司开除吗
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如果有证据证明劳动者严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的,用人单位可以解除劳动合同。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司一直不发工资怎么办拖欠
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询公司破产后,应该先给员工发放工资吗,公司破产员工工资应该怎么办
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公司破产后,破产财产在清偿破产费用和共益债务后,应该优先支付职工工资。《破产法》第一百一十三条破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>因为顶撞班长被开除公司应该给员工发工资吗?
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并没有协商一致解除,也没有法定理由解除,要支付赔偿金,标准为双倍的经济补偿金。经济补偿标准为工作满一年支付一个月的工资。开除员工是对犯错误职工作出的一种最严厉的行政处分形式,它适用于严重违法乱纪的职工...
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