入职两个月病假一周工资吗
图文34人已浏览
职工“短期病假”，企业应按下列标准支付病假工资：连续工龄不满二年的，按本人工资的60％计发；连续工龄...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
工作一年有几个月病假能开几个月病假工资
图文42人已浏览
您需要证据证明您是病假。...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
针对职工病假一个月不出勤有工资吗，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
员工请病假工资怎么计算
视频931人观看
胡婷婷律师|专职律师，8年经验在线咨询
五一后离职五一假期算工资么
视频16,776人观看
李娟律师|专职律师，5年经验在线咨询
入职两个月病假一周工资吗
问答584人已浏览
职工“短期病假”，企业应按下列标准支付病假工资：连续工龄不满二年的，按本人工资的60%计发；连续工龄满二年不满四年的按本人工资的70%计发；连续工龄满四年不满六年的按本人工资的80%计发；连续工龄满六...
河北在线咨询顾问团咨询我>>
病假一个月工资3000
图文46人已浏览
工资3000，病假属于职业病的病假的，月工资还是3000；属于非职业病的病假的，工资按用人单位规章制...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
咨询我>>
一个月病假是否有工龄工资
图文18人已浏览
经济效益好的企业，可在上述标准的基础上上浮5％。经济效益差，难以达到上述标准的企业，经本企业职工大会...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
咨询我>>
不明白，就问一问
职工病假一个月不出勤有工资吗，律师怎么看
劳动法病假工资规定
视频1,567人观看
赵辉律师|
专职律师，5年经验
在线咨询
2020年病假工资新规定
视频5,049人观看
刘星律师|
专职律师，5年经验
在线咨询
1天病假扣工资怎么算
视频2,898人观看
卢志平律师|
，8年经验
在线咨询
一个考勤周期的病假工资
问答584人已浏览
职工病假工资发放办法由用人单位按不低于当地政府规定的最低工资标准80%自主确定。r劳动部r《关于贯彻执行＜中华人民共和国劳动法＞若干问题的意见》r劳部发〔1995〕309号r59．职工患病或非因工负伤...
福建在线咨询顾问团
咨询我>>
职工身体不舒服请病假，职工一个月病假工资如何扣呢？
问答584人已浏览
一、工资 是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定，以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。工资可以以时薪、月薪、年薪等不同形式计算。在中国，由用人单位承担或者支付给员工的...
新疆在线咨询顾问团
咨询我>>
针对职工病假一个月不出勤有工资吗，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
工作不满一个月工资按出勤天数计算
图文1,256人已浏览
应当按实际工作天数支付工资，可以向劳动部门反映或者申请仲裁。...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
咨询我>>
身体病倒请假一个月，请一个月病假还有基本工资吗？
图文34人已浏览
一、在劳动合同中有约定的，按照劳动合同的约定基数计算，但约定的基数不能低于对应的职位的工资标准。 在...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
咨询我>>
我是一名企业职工，职工一个月病假怎么发工资
图文29人已浏览
对于员工“短期病假”，企业应按下列标准支付病假工资： 如果连续工作年龄不足两年，则应支付该人工资的6...
章法律师|
律所主任，9年经验
咨询我>>
员工离职社保多交一个月怎么办
视频15,076人观看
李晓凡律师|
，13年经验在线咨询
请假不发工资合法吗
视频5,033人观看
黄世皓律师|
专职律师，4年经验在线咨询
遇到职工病假一个月不出勤有工资吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
辞职半个月没有出勤可以领到工资吗
问答584人已浏览
没办入职做了半个月离职是有工资的，用人单位不支付其工资的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付被拖欠的工资。各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，...
青海在线咨询顾问团
咨询我>>
职工一个月病假5天还能补办工资吗
问答584人已浏览
职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80﹪。职工“短期病假”...
河北在线咨询顾问团
咨询我>>
病假半个月自动离职有工资吗
问答584人已浏览
病假期间可以要求发放病假工资，不低于当地最低工资标准即可。 单位有违法行为的情况下，你可以随时离职，不需要提前通知，单位应当为你办理离职手续,包括结算工资、开具离职证明、办理户口、社保和档案的迁转等。...
黑龙江在线咨询顾问团
咨询我>>
职工患病该领多少个月的病假工资
图文28人已浏览
需要就具体情况再作判断...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
咨询我>>
病假要扣勤工奖和工资吗？
图文22人已浏览
是要扣的...
章法律师|
律所主任，9年经验
咨询我>>
问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
8月2日退休8月有工资吗
视频7,252人观看
彭景丽律师|
合伙人，13年经验在线咨询
民政局一月工资多少
视频24,660人观看
郑晓明律师|
专职律师，5年经验在线咨询
职工病假三个月内不扣工资吗？病假工资是如何规定的呢？
问答584人已浏览
三个月的病假是会发工资的，只不过是按当地工资平均水平来发。医疗期计算应从病休第一天开始。执行当地最低工资标准的70%，包含社保个人承担部分。...
重庆在线咨询顾问团
咨询我>>
病假工资扣全勤奖吗
问答584人已浏览
1、员工请病假，全勤奖到底该不该给，可以看公司的规章制度是如何规定的，如果公司规定请病假不给全勤的，用人单位可以不给的，全勤奖不是法律规定必须支付的项目，但是病假期间，用人单位应支付病假工资的。 2、...
澳门在线咨询顾问团
咨询我>>
遇到职工病假一个月不出勤有工资吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
我是一个职工，职工病假的基本工资会有吗？
图文30人已浏览
按照上班的公司的规定。病假期间由于员工不上班，因此其工资并非按实计发，而是按照“日工资×病假工资比例...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
咨询我>>
一个月工作日多少天
视频16,358人观看
付宇律师|
专职律师，4年经验在线咨询
2月共11个工作日，病假9天，出勤两天工资怎么算？
问答584人已浏览
职工患病，医疗期内停工治疗在6个月以内的，其病假工资按以下办法计发：(一)连续工龄不满10年的，按本人工资的70%发给;(二)连续工龄满10年不满20年的，按本人工资的80%发给;(三)连续工龄满20...
海南在线咨询顾问团
咨询我>>
职工请病假有三个月吗
问答584人已浏览
员工请病假三个月是否合法在我国法律中有明确规定。企业职工非因工致残和经医生或医疗机构认定患有难以治疗的疾病，医疗期满，应当由劳动鉴定委员会参照工伤与职业病致残程度鉴定标准进行劳动能力的鉴定。被鉴定为一...
河北在线咨询顾问团
咨询我>>
