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认定强迫劳动罪后会被怎样判刑

2024-06-25 18人已浏览
  • 孟金龙律师

    孟金龙律师专职律师

    北京市京师律师事务所

    擅长：婚姻家庭、继承、公司法

    近期30天 评分：5.0 服务人数：481

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专业分析
认定强迫劳动罪后，一般会被判处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；如果犯罪情节达到严重程度的，则会被判处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
法律依据
《中华人民共和国刑法》
第二百四十四条   以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。\n明知他人实施前款行为，为其招募、运送人员或者有其他协助强迫他人劳动行为的，依照前款的规定处罚。\n单位犯前两款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。
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