辞职之后立马结算工资对吗?
图文156人已浏览
根据规定,如果劳动者辞职后,单位必须立即一次性的付清劳动者的全部工资,如果单位拒绝支付工资,要去申请...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>没签合同能立马走人结工资吗
图文260人已浏览
没签劳动合同,你书面提出离职后可以立即走人,除要求单位支付你工资、押金外,还可主张经济补偿金、从第二...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对没签合同辞职工资是立马结算吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
视频6,162人观看
黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询合同没到期可以辞职吗
视频8,357人观看
田素伟律师|专职律师,4年经验在线咨询2022年工厂辞职工资是不是立马结算
问答584人已浏览
工厂辞职工资是立马结算。根据法律规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。若因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可从工资中扣除部分。...
天津在线咨询顾问团咨询我>>辞职了是不是工资立马结清
图文456人已浏览
辞职了工资一般是立马结清的。用人单位应当在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者的工资,不得有克扣或者无...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>急辞职工资可以立马结算吗?急急急
图文211人已浏览
劳动者辞职的,工资一般是在双方解除或者终止劳动合同时立马结算的。而劳动者依法提前三十日书面通知单位辞...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
没签合同辞职工资是立马结算吗,律师怎么看
未签订合同 双倍工资计算
视频1,734人观看
陈万忠律师| 专职律师,6年经验 在线咨询签合同后想辞职怎么办
视频5,086人观看
彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询拖欠工资辞职工资怎么办
视频891人观看
俞治城律师| 联合创始人,8年经验 在线咨询没签合同。辞职了。结果没结工资
问答584人已浏览
可以向劳动监察部门投诉举报或申请劳动仲裁,准备相应证明劳动关系及工资标准的证据。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>工厂辞职工资是不是立马结算,有没有法律规定
问答584人已浏览
工厂辞职工资是立马结算。根据法律规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。若因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可从工资中扣除部分。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>针对没签合同辞职工资是立马结算吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
合同到期辞职能马上结工资吗
图文25人已浏览
劳动合同到期,是自然终止劳动合同,不是解除劳动合同,只要合同中没有约定需要劳动者提前告知,劳动者就没...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>怎么做,没签劳动合同离职马上就要结算工资吗
图文134人已浏览
没签劳动合同自动离职有工资 一、劳动者自动离职的,属于违法解除劳动合同,应当赔偿由此给用人单位造成的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工厂辞职工资是不是立马结算,有没有相关的法律规定
图文8人已浏览
工厂辞职工资是立马结算。根据法律规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>签了劳务合同想辞职可以直接走吗?
视频12,631人观看
陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询跟公司没签合同直接离职合法吗
视频1,930人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到没签合同辞职工资是立马结算吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞职了是不是工资立马结清
问答584人已浏览
根据规定,如果劳动者辞职后,单位必须立即一次性的付清劳动者的全部工资;如果单位拒绝支付工资,要去申请劳动仲裁,申请仲裁可以去人力资源和社会保障局。如果用人单位没有按时发放劳动者工资的,劳动者可以向单位...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>没有签合同能够立马辞去职务吗?
问答584人已浏览
辞职无需批准,但需要提前30天书面形式提出辞职,建议以特快专递的形式,将辞职书邮寄到公司的人事管理部门,在邮单上写明所邮寄的物品是“辞职书”,并妥善保存回执,以便在产生争议时使用。然后,等上30余天,...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>是不是辞职后工资要立马结清?
问答584人已浏览
解除劳动关系时,用人单位应一次性支付工人工资。用人单位未缴纳的,劳动者可向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉,劳动监察大队命令限期缴纳,逾期未缴纳的,可要求额外支付赔偿金,赔偿金标准:应付金额在50...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法辞职工资结算未签合同
图文15人已浏览
可以委托申请劳动仲裁索要双倍工资和经济补偿金。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>厂里辞职工资是立马结算吗,法律是如何规定的
图文8人已浏览
厂里辞职工资一般是在辞职手续办理完毕后一起结算,法律规定如果劳动者辞职,单位必须立即一次性的付清劳动...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工资要不到怎么办没签劳动合同
视频3,280人观看
唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询没签劳动合同,老板不发工资怎么办
视频3,715人观看
丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司辞职是否应立马结清工资
问答584人已浏览
可以要求立马结清。解除劳动关系时,用人单位应当一次性付清劳动者的工资。用人单位未支付的,劳动者可向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉,由劳动监察大队责令限期支付,逾期不支付的,可以请求加付赔偿金。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>新员工辞职工资是立马结算吗,具体是怎么规定的
问答584人已浏览
新员工辞职的话工资也是需要一次性将工资结算清楚,只要员工给单位提供了劳力就应当支付工资给员工。如果单位以其他理由拒绝支付工资的话,员工可以申请劳动仲裁来请求单位支付相应的工资给自己。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>遇到没签合同辞职工资是立马结算吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没签劳动合同,我辞职不干了可以要求马上结工资吗?
图文10人已浏览
可以要求支付工资...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>无限期合同可以辞职吗
视频1,224人观看
刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询我辞职了,但是工资是立马结算,我该怎么办
问答584人已浏览
劳动者辞职,用人单位应在解除劳动合同时一次性支付劳动者的全部工资。工资计算到劳动者工作的最后1天。如果未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>没签合同一个月辞职,算共同工资吗?
问答584人已浏览
劳动者按规定辞职是允许的,用人单位应当向劳动者支付工资。劳动者提前三十日以书面形式通知了用人单位,辞职就是合法的,并不需要用人单位批准,时间一到可以离职。用人单位有这一个月的缓冲时间安排交接工作,有没...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询