临时工未签合同工伤如何赔付
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临时工未签合同但被认定为工伤的，由工伤保险基金赔付医疗费、康复费、住院伙食补助费等费用；如果单位没有...
吴国公律师|律所主任，24年经验咨询我>>
临时工没签合同怎么申请仲裁
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临时工没签合同仲裁需要的材料是：申请劳动仲裁需要提供以下材料证明与用人单位存在劳动关系：劳动者填写的...
丰培铭律师|专职律师，12年经验咨询我>>
针对未签劳合同临时工受伤，可否申请工伤仲栽，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
劳动仲裁申请人未按时出庭还可以再仲裁吗
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蒙伟宇律师|，3年经验在线咨询
临时工工伤如何赔偿打官司
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胥斐律师|律所副主任，11年经验在线咨询
临时工工伤没有劳动合同能不能申请劳动仲裁
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根据《劳动法》第18条的规定，违反法律、行政法规的劳动合同和采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同都是无效劳动合同。劳动合同的无效，由劳动争议仲裁委员会或者人民法院确认，引起无效的原因大体有以下几种： 1...
青海在线咨询顾问团咨询我>>
临时人员能否申请工伤
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临时工是不可以申请工伤认定的，因为临时工跟公司之间建立的只是劳务关系，劳务工是不能享受工伤待遇的，可...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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未签订合同怎么申请工伤
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如果是雇佣关系，是不需要签订劳动合同的。存在劳动关系就必须签订劳动合同。劳动关系是指劳动者与用人单位...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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不明白，就问一问
未签劳合同临时工受伤，可否申请工伤仲栽，律师怎么看
工伤申请时限最长是多少天
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王书圣律师|
律所主任，4年经验
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申请工伤伤残鉴定流程怎么走
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刘星律师|
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工伤认定怎么申请材料
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徐来福律师|
专职律师，5年经验
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临时工在工地受伤老板不承认没有签劳动合同可以申请工伤赔偿吗
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本案的处理方式有两种，1、如果员工和单位之间有劳动合同，则员工的事故可以认定为工伤，可以享受工伤待遇；即使没有书面的劳动合同，只要有证据证明双方存在劳动关系，也可以申请工伤认定；2、如果单位不承认与员...
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劳动者在工地受伤，在劳动仲裁申请时没有签合同可以吗
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你好属于工伤事故发生后，及时治疗并保存就诊票据及实际发生的交通费、住宿费票据。向用人单位索赔可以基于劳动合同关系主张工伤赔偿，也可以基于侵权事实直接请求用人单位承担民事损害赔偿责任。工伤赔偿标准更有利...
吉林省在线咨询顾问团
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临时工在公司受伤，又没有签劳务合同算不算工伤
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临时工也是工人，只要有劳动关系就属于工伤。劳动关系不只看是否有劳动合同你们可以向用人单位要求认定工伤...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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临时聘用员工受伤是否工伤做工伤
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形成劳动关系的，因工作原因受伤的，属于工伤...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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没签劳动合同受工伤,如何申请赔偿
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只要证明存在事实劳动关系，依然可以按照工伤赔偿标准赔偿。可以通过下列证据证明存在事实劳动关系，然后申...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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工人在工地上受伤怎么赔偿,没有合同
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郑晓明律师|
专职律师，4年经验在线咨询
在厂里受伤算工伤吗
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侯雪峰律师|
合伙人，18年经验在线咨询
遇到未签劳合同临时工受伤，可否申请工伤仲栽，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
临时工没签合同受工伤可以申请工伤认定吗，具体的规定是什么
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这种情况可以申请工伤认定，事实上，法律制度中没有关于临时工的概念，建立了事实劳动关系后，在没有劳动合同的情况下还可以通过工资发放记录，工作证，证人证言等证明劳动关系，只要可以提供能证明事实劳动关系的证...
四川在线咨询顾问团
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临时工被辞退,未签订劳动合同,是否可以申请劳动补偿
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没有签订劳动合同的临时工，解除劳动合同的时候需要支付双倍的工资，从第2个月起开始支付，最多支付11个月。 此外，经济补偿金以劳动者在用人单位的工作年限来计算，每工作一年就是一个月的工资，工作超过半个月...
四川在线咨询顾问团
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劳动仲栽后在什么时间内审请工伤
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工伤认定的申请时间是受伤后单位在一个月内，劳动者在一年内申请。《工伤认定办法》第五条用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的，受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业...
黑龙江在线咨询顾问团
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未享受工伤待遇，员工申请仲裁时间算旷工吗？
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未享受工伤待遇，合法权益受到侵害，依法申请劳动仲裁，是法律赋予的权利。r依法申请劳动仲裁、出庭期间应...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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未签订劳动合同双倍工资工伤能申请吗？
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根据国家规定，执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作，从事紧急情况下虽未经企业行政指定但与企...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
未与劳动者签订合同,支付几倍工资
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肖丹婷律师|
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申请劳动仲裁工资还是不发怎么办
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蔡明红律师|
律所副主任，12年经验在线咨询
工地上受伤, 没签劳动合同, 能不能申请仲裁
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你好属于工伤事故发生后，及时治疗并保存就诊票据及实际发生的交通费、住宿费票据。向用人单位索赔可以基于劳动合同关系主张工伤赔偿，也可以基于侵权事实直接请求用人单位承担民事损害赔偿责任。工伤赔偿标准更有利...
天津在线咨询顾问团
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临时工受了工伤申请时间多长
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1、临时工和正式工相同申请劳动本领判定，首先先申请工伤认定，单位申请必须在发生工伤起1个月内，个人单位必须在发生工伤起1年内提议申请。 2、出院前已作出工伤认定的，用人单位、工伤工人或者其直系亲属应当...
上海在线咨询顾问团
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未签合同不发工资时可否劳动仲裁
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1、是可以的。 2、如果用人单位不依法支付劳动者工资，劳动者可以携带本人身份证和与用人单位之间存在劳...
吴莉律师|
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工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师|
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女临时工起50岁未签上班时受伤能否报工伤认定
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只要工作满3个月，未签劳动合同也算你是合同工的，同样可以认定工伤的。...
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工伤，临时工受伤骨折没签合同，现在可以去找工伤吗
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1、如果在工作过程中遇到事故伤害，应当马上到签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。同时，及时向当地劳动保障行政部门申请工伤认定。工伤职工如果对劳动保障部门工伤认定结论不服（...
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