发放工资不走公账是偷税么?
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发工资不走公账属于偷税。公司一直使用私人账户发放工资是涉嫌偷税漏税的行为,但必须要有具体的偷税行为才...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>公司不发工资能直接走吗
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公司不发工资,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。用人单位有下列情形之一的,劳动者可以...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对小公司发工资可以不走公账吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司用个人账户走账算违法吗
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陈家静律师|专职律师,5年经验在线咨询不发工资找公安局吗
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周旋律师|专职律师,6年经验在线咨询公司不给发工资不走账算不算偷税
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对于公司不给发工资的情况可以找当地的劳动监察大队申诉,要求解决。 按照《劳动法》规定,工资按月发放。当月可以发放上月的工资,如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限...
广东在线咨询顾问团咨询我>>公司以账面没钱为由不发工资
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公司不按时支付员工工资的,员工可以随时解除劳动合同,并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司不进账可以开发票吗
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公司不进账可以开发票。只要现在有销售业务,需要确认销项税,就能开具增值税发票,与有没有进项税额无关的...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
小公司发工资可以不走公账吗,律师怎么看
工伤期间公司不发工资怎么办
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庞娜律师| 专职律师,4年经验 在线咨询擅自离职公司不发放工资合法吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询签了合同不走公账有效吗
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付宇律师| 专职律师,3年经验 在线咨询公司以私人账户发工资可以仲裁吗
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公司以私人账户发工资可以仲裁。公司以私人账户发工资不影响仲裁,因为属于劳动者所发生的一些争议,是可以按照相关法律来进行一定的规制处理的,仲裁委是可以认定即使是个人账户支付的工资,同样可以证明劳动者与单...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>公司开发票不进账可以吗
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1、可以开,但是有被税务局抽查的风险,正规的流程是转对公账户开发票的。 2、《中华人民共和国发票管理办法》第十九条 销售商品、提供服务以及从事其他经营活动的单位和个人,对外发生经营业务收取款项,收款方...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>针对小公司发工资可以不走公账吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司合同可以账户可以走私账吗
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合同上方如果约定付款方式为私对私,那么也没关系,公司如果需要开具发票也是可以的。并没有明文规定要求合...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>分公司不发工资可以问总公司么?
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分公司拖欠工资的,由总公司承担支付的责任。分公司是指在业务、资金、人事等方面受本公司管辖而不具有法人...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司发不给员工工资可以报警吗
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公司不发工资,劳动者是可以报警的,但最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,依法对用人单位进行...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司没有资质可以接工程吗
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李先映律师| 联合创始人,10年经验在线咨询公司一直不发工资怎么办拖欠
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询遇到小公司发工资可以不走公账吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司可以用员工银行卡走账吗?
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公司用员工银行卡走账在员工知情的情况下,则员工需承担责任。且公司财务账户使用私人账户是不合法的。 《人民币银行结算账户管理办法》第六十五条规定,存款人使用银行结算账户,不得有下列行为: (一)违反本办...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>公司资金经营不走公司账户合法吗
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这当然是不合法的,请紧记社会主义核心价值观。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>公司不设账簿不开发票可以吗
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1、根据《中华人民共和国税收征管法实施细则》第二十二条:从事生产、经营的纳税人应当自领取营业执照或者发生纳税义务之日起15日内,按照国家有关规定设置账簿。前款所称账簿,是指总账、明细账、日记账以及其他...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>取走公司财物可以不扣押工资吗
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实践中,要根据员工的主观情况区分,具体如下: 1、员工出于故意,故意毁坏财物的,属于侵权,公司可以要...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司以私人账户发工资是否可以仲裁
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公司以私人账户发工资可以仲裁。因为属于劳动者所发生的一些争议,是可以按照相关法律来进行一定的规制处理...
叶志鹏律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司不发工资一直拖欠怎么办
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林晓杰律师| 专职律师,3年经验在线咨询公司可以开除员工吗
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询公司拿账号被冻结的当理由不发工资可以吗
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1、不能。按月足额支付劳动报酬是用人单位的法定义务,劳动法第五十条规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或无故拖欠劳动者的工资。企业确因生产困难,资金周转受到影响,暂时无法按时支付工资...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>公司公司不发发工资把劳动合同辞走合法吗
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合同只要没有法定无效的情形是合法的,但是公司这个做法有问题,应当给劳动者一份。...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到小公司发工资可以不走公账吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工资走公账和私账有什么不同
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工资走公账和私账的区别如下: 1、影响不同:公账发放的工资有一部分会用来帮助职工缴纳社保和个人所得税...
张龙律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司可以随便降薪资吗
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朱雪杰律师| 专职律师,4年经验在线咨询工资被公司开除,公司不给发工资,我可以报警吗
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1、用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬25%的经济补偿金。 2、用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>公司可以不发工资就变卖资产吗
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不发工资不可以变卖资产。工资应当按劳动合同约定的日期支付,用人单位拖欠工资,劳动者可以向劳动监察投诉,可以申请劳动争议仲裁,有欠条可以向人民法院申请支付令。...
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