可以提前解约劳动者违约金吗?
图文125人已浏览
劳动者提前解约不用支付违约金。劳动者依法享有平等就业和选择职业的权利,可以提出解除劳动合同的要求。只...
约定了服务期限,劳动者提前离职要支付违约金吗?
图文27人已浏览
根据《劳动合同法》第二十二条的规定,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与...
针对劳动者提前解约应支付违约金吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
解除合约要付违约金吗
视频1,559人观看
违约方支付违约金后要继续履行合同吗
视频1,791人观看
2022年劳动者是否提前解除劳动合同支付违约金
问答584人已浏览
劳动者提前解除劳动合同不应依约支付违约金,但劳动者只有在以下两种情形下才承担向用人单位支付违约金责任: 1、劳动者违反服务期; 2、劳动者违反职业竞业限制约定。...
提前退租违约金支付
图文27人已浏览
1,约定违约金,要以双方协议以准,最多不可超过造成损失的30。 2,没有约定的,依照提前退房开始到结...
劳动者应当如何支付违约金?哪些情形下支付?
图文35人已浏览
根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,以下两种情形,用人单位可与劳动者约定由劳动者承担违约金,如下...
不明白,就问一问
劳动者提前解约应支付违约金吗,律师怎么看
租房者退房需要付违约金吗
视频1,633人观看
不应向劳动者支付经济补偿
视频1,629人观看
什么是违约解除劳动合同
视频1,870人观看
聘用方提前解除合约,该向劳动者支付多少违约金?
问答584人已浏览
如为违法解除,则是支付赔偿金,一年两个月的标准...
服务期内劳动者提前离职应否支付违约金?服务期是否应该支付违约金
问答584人已浏览
服务期是指由于用人单位提供专项培训费用,对劳动者进行专业技术培训,用人单位与该劳动者在劳动合同中或者在服务期协议里约定的该劳动者应当为用人单位提供劳动的时间期限。在服务期内,劳动者如果提前离职,应当按...
针对劳动者提前解约应支付违约金吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动者提出终止劳动合同须支付违约金的情
图文30人已浏览
【违约金】劳动者提出终止劳动合同须支付违约金的情况违约金是指按照当事人的约定或者法律直接规定,一方当...
违约金是劳动者支付还是用人单位支付
图文53人已浏览
违约金是用人单位支付。 用人单位违反劳动合同,违约金需要由用人单位支付;劳动者违反劳动合同,违约金需...
合同期未满劳动者违约辞职需要支付违约金吗?
图文21人已浏览
一、合同期未满劳动者违约辞职需要支付违约金吗? 合同期未满劳动者违约辞职不一定需要支付违约金,如果辞...
提前终止合同的违约金怎么样赔
视频962人观看
劳动合同怎么解除不算违约
视频2,014人观看
遇到劳动者提前解约应支付违约金吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
约定了服务期限,劳动者提前离职要支付违约金吗?
问答584人已浏览
一位网友咨询,他在入职后,单位派其到外地进行了专业技术培训,并由公司负担了全部费用,为此,公司与其签订了一份培训协议,约定培训结束后应当在公司服务5年,否则,要承担相应的违约责任。现其已在该公司服务3...
能否约定劳动合同违约金,劳动者应当如何支付违约金
问答584人已浏览
一、能否约定劳动合同违约金 劳动合同对劳动者的违约行为设定违约金的,仅限于下列情形: (一)违反服务期约定的; (二)违反保守商业秘密约定的。 关于服务期,法律还规定:“劳动合同当事人可以对由用人单位...
劳动合同中约定由劳动者承担违约金的,劳动者就必须提前付违约金吗
问答584人已浏览
劳动合同法第25条明确规定,除了劳动合同法规定的两种特殊情形外(下面有介绍),用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。这样的规定,对于人才的合理流动,以及促进用人单位自身完善人才激励约束机制,真正...
劳动合同解除违约金应该如何支付
图文27人已浏览
《中华人民共和国劳动法》第三十一条规定,劳动者解除劳动合同,应提前30天书面通知用人单位。该规定表明...
单位有错,劳动者要支付违约金嘛
图文25人已浏览
单位有错,劳动者不需要支付违约金。 约定由劳动者支付违约金的,只能是劳动合同法规定的两种情形:服务期...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
解除厂房租赁合同违约金如何赔付
视频997人观看
违约金可以口头约定吗
视频1,304人观看
银行是否应支付劳动者违约金
问答584人已浏览
一般来说,岗前培训只是新员工入职时需要,并不是提升劳动技能,而且一般银行对岗前培训并没有支付相应培训费,所以一般不需要支付服务期违约金。相应条款为《劳动合同法》第22条:用人单位为劳动者提供专项培训费...
劳动者提前离职并要求单位支付违约金的情况下,提前离职有违约金吗
问答584人已浏览
如果单位没有出一笔专项培训费用(“专项培训费用”是指用人单位一次性或一年内累计为劳动者提供了超出企业年平均工资50%的费用的经费,“专业技术培训”是指为提高劳动者特定技能而提供的培训,上岗前的培训和日...
遇到劳动者提前解约应支付违约金吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者在劳动合约未到期的情况下是否应该支付违约金
图文31人已浏览
不需要支付违约金。...
合同一定要约定违约金吗
视频695人观看
劳动者违约的,劳动合同中的违约金如何约定?如何支付劳动者违约金
问答584人已浏览
根据您的陈述,结合劳动法及相关法律规定,我认为:一、您的公司违反了劳动合同的约定,没有按照合同约定提供劳动条件和休息条件,没有按照劳动法的规定支付加班工资及缴纳社会保险。因此,您可以单方面随时解除合同...
提前退租违约金支付
问答584人已浏览
1,约定违约金,要以双方协议以准,最多不可超过造成损失的30。 2,没有约定的,依照提前退房开始到结束的房租费损失。 违约金是指按照当事人的约定或者法律直接规定,一方当事人违约的,应向另一方支付的金钱...