《工伤保险条例》规定视同工伤的情形是什么
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视同为工伤的情形有: (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; ...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>视同工伤是怎么回事视同工伤的情形
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职工有下列情形之一的,视同工伤: 1、在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对病故视同工伤的情形有什么呢,法律是如何规定的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
合同法定解除的情形
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吕颖兆律师|团队负责人,4年经验在线咨询合法解除劳动合同的情形有什么
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湛青青律师|创始人,5年经验在线咨询法律规定中认定工伤的几种情形, 什么情形下视同工伤, 工伤如何处罚
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认定工伤的几种情形:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行...
上海在线咨询顾问团咨询我>>职工是否有视同工伤的情形
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职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>需付误工费的情形法律如何规定的呢
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需付误工费的情形是受害人因侵权行为受到伤害而就医治疗或休养期间,或合同一方当事人不履行合同义务;履行...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
病故视同工伤的情形有什么呢,法律是如何规定的,律师怎么看
适用监视居住的情形
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覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询续签劳动合同的法律规定是什么
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询2021年彩礼钱法律是如何规定的
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许莉律师| 专职律师,11年经验 在线咨询法律规定应当认定工伤的情形有哪些, 什么情形下工伤可以视为工伤呢
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法律规定应当认定工伤的情形:1.在工作时间工作场所内,因工作原因受到事故伤害;2.工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到伤害;3.在工作时间工作场所没,因履行工作职责受到暴力...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>认定为工伤的情形是什么, 哪些情形视同工伤
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1、(1)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(2)工伤时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(3)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>针对病故视同工伤的情形有什么呢,法律是如何规定的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
视为旷工的情形包括什么,有没有相关的法律规定
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视为旷工的情形包括: 1、不经请假或请假未获批准而擅自离开工作岗位的; 2、请假期限已满,不续假或续...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>病假如何扣工资?法律是如何规定的呢?
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请病假,一般不扣工资。在国家规定的医疗期内的,用人单位应当按照不低于本人正常工作时间工资的60%支付...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>什么是工伤?工伤认定几种情形有什么,如何认定呢?
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1、在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; 2、在抢险救灾等维护国家...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>股权转让情形是怎样的呢
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询差价补偿是什么法律规定的
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到病故视同工伤的情形有什么呢,法律是如何规定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
什么情形视同工伤法律上规定了什么级别
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视同工伤的情形: (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; (二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的; (三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>职工有什么情形应当认定为工伤,法律是如何规定的
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职工应当认定为工伤的情形: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>职工在什么情况下视同工伤, 视同工伤的情形有哪些
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按照《工伤保险条例》第15条规定,在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>工伤病假工资规定是如何的呢
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1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>怎样的情形视同工伤?
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根据《工伤保险条例》第16条的规定:职工有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤: (一)因犯罪...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
诉讼离婚的法定情形有哪些
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刘云海律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询职业病工伤认定程序是什么
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询职工发生什么情形的应当视同工伤呢
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(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; (二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的; (三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>什么是视同工伤,视同工伤常见情形有哪些
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根据《工伤保险条例》第十五条,员工有下列情形之一的,视为工伤: (工作时间和工作岗位上,突发疾病死亡或在48小时内被抢救无效死亡; (二)在维护国家利益护国家利益和公共利益活动中受到伤害的; (3)职...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到病故视同工伤的情形有什么呢,法律是如何规定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
哪些情形不得视同工伤及视同工伤的认定
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如果职工有下列情形的,不得认定工伤或视同工伤:本人因故意犯罪而受伤的;因醉酒或者吸毒而在工作中或者工...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>交通事故人身伤残判定的法律依据是什么
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田素伟律师| 专职律师,4年经验在线咨询什么情形下合同违约金是无效的呢,法律是如何规定的
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合同违约金约定以下情形是无效的:违约金合同撤销、无效的;违约金与赔偿损失并存得利不当的;适用法定违约金的;同时主张定金的;违约金的数额高于实际损失30%的。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>探视权变更的情形是什么?有没有法律规定?
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法律分析 在我国双方探视权变更的情形是主要有: 1、抚养权发生变更会导致探视权变更,其变更可能是双方当事人协商的结果也可能依据法院判决决定的; 2、中止探视权,当事人行使探视权不利于子女身心健康的。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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