计算加班费应注意的事项有哪些
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1、如果劳动合同有明确约定工资数额的,应当以劳动合同约定的工资作为加班费计算基准。 应当注意的是,如...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>标准工时制如何计算加班费
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标准工时制计算加班费:在标准工时制下,工人每天最长工作时间为8小时,每周最长工作时间为40小时。 安...
王勇律师|专职律师,18年经验咨询我>>针对加班费的计算标准有哪些,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动法加班费金额标准
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询社保缴费标准怎么计算
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江晓莹律师|,7年经验在线咨询计算加班费标准有哪些,是怎么计算的
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工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍; 双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍; 法定节假日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>什么是计算标准工时制加班费
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按照下列规定计算标准工时制加班费: 1、安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资150%的工资; 2...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>计算加班工资的方法有哪些
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工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;双休日加班费的计算方式:月工资...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
加班费的计算标准有哪些,律师怎么看
误工费计算标准法律依据
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询孩子抚养费标准该如何计算
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曹成律师| 律所主任,19年经验 在线咨询加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询加班费计算方法和标准有哪些
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加班费的计算方法加班费的计算方法一:平时加班工资=小时工资*1.5倍*加班时间双休加班工资=小时工资*2倍*加班时间法定假加班工资=日工资*3倍*加班时间也有例外:如公司与员工签订了劳动合同,双方约定...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>加班费的计算标准?
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支付加班费的具体标准是:在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的150%的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>针对加班费的计算标准有哪些,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
基数的加班费计算法
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加班工资基数计算:劳动合同有约定的按约定;劳动合同未约定的,照劳动合同约定的劳动者本人工资标准确定加...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>加班费应按哪些标准支付
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加班费的标准:用人单位安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;休息日安排...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>计算继承费用有哪些标准?
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继承原则上是不收费的,但自己办理公证的除外。目前我国还没有出台遗产税的相关法律规定,且遗产继承顺序为...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工伤赔偿计算标准
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李金涛律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询加班费怎么支付
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询遇到加班费的计算标准有哪些,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
加班费标准计算
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国家规定的加班费的标准是:平时晚上的加班费是本人工资的150%,双休日是200%,国定假日是300%。但这只是国家规定的比例,加班费发放额的关键是工资基数。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>加班费的计算方法及加班费计算标准是什么
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《劳动法》对安排劳动者加班后的工资报酬问题规定了三种情形:(1)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的150%的工资报酬(平日);(2)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资200%...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>2018加班费计算标准
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平时晚上的加班费是本人工资的150%,双休日是200%,国定假日是300%。但这只是国家规定的比例,加班费发放额的关键是工资基数。 工资基数计算的方法:劳动合同中对工资有约定的,按不低于劳动合同约定的...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>不同时间的加班如何计算加班费
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不同时间加班计算加班费如下:工作日安排劳动者加班的,加班费是平时的1.5倍工资;休息日安排劳动者加班...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工程误工费的标准计算有哪些?
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非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
国家规定夜班费标准
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询醉驾罚款的标准是怎么计算的
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方丹丹律师| 专职律师,7年经验在线咨询2019年企业职工的加班费计算标准有哪些
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1·平时晚上的加班费是本人工资的150%,双休日是200%,国定假日是300%。 2·职工全年月平均工作天数和工作时间分别为20.83天和166.64小时,而全年月平均计薪日和计薪时数分别为21.75...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>加班费计算方法举例是哪些,有哪些标准吗
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《劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>遇到加班费的计算标准有哪些,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
加班费按最低工资标准计算合法吗?
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如果劳动合同有明确约定工资数额的,应当以劳动合同约定的工资作为加班费计算基准。应当注意的是,如果劳动...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动法加班费规定
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张来律师| 专职律师,4年经验在线咨询加班费的计算方法和计算标准
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1、安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低于劳动者本人小时工资标准的150%支付工资;2、安排劳动者在休息日工作,而又不能安排补休的,按照不低于劳动者本人日或小时工资标准的200%...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>关于加班费的计算标准
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根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条规定,延长工作时间,用人单位向劳动者支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬,休息日加班,用人单位向劳动者支付不低于工资的百分之二百的工资报酬,法定节假日加班,用...
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