周末加班一天可补休几天，具体有什么规定？
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第四章工作时间和休息休假 第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四...
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加班后如何补休具体法律规定是哪些呢
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根据《劳动法》第四十四条、劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定，用人单位依法安排劳动者在日法定标准...
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加班费国家是怎么规定的
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加班不给加班费给调休违法吗
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加班和补休劳动法具体是怎样规定的
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《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； （二...
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周末加班补休是补一天还是两天呢
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1、周六加班一天，如果安排补休的话，那么也只有一天，周六就不能算加班按照普通上班来算。 2、如果周六...
吴莉律师|
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值班与加班是否是一样的，具体的规定是什么
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值班与加班并不一样，值班是因一定的特殊原因，由劳动者在非工作时间内承担一定非生产性、非本职的工作，而...
赵佳律师|
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不明白，就问一问
加班一天补休合理吗，具体规定是什么样的呢，律师怎么看
一天没上班扣三天工资合法吗
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一个月休息四天合法吗
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劳动法加班费规定
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张来律师|
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有谁知道加班一天调休的具体规定是多少吗
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黄灯是一种过渡信号灯，起到警示作用，黄灯是交通灯中最重要的一环之一，但大家对黄灯的概念没有绿灯和红灯的明显，按照我国交通法规的规定，黄灯是停的意思，最通俗的就是黄灯亮了停一停。其实不小心闯黄灯扣分是不...
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周末加班补休是补一天还是两天呢
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1、周六加班一天，如果安排补休的话，那么也只有一天，周六就不能算加班按照普通上班来算。 2、如果周六计算双倍工资的加班费，那么是不需要补休的。...
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五一加班后补休算几天，补休的规定是哪些？
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第三十七条对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计...
孟金龙律师|
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五一加了班，公司安排补休，是补休一天还是三天呢？
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根据法律规定，法定休假日加班，加班工资是原工资的300％。但具体的调休时间没有明确规定，如您认为用人...
刘伟长律师|
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休息日加班可以冲抵吗具体的规定是什么
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加班时间和平时休息，除了休息日用人单位安排了加班，需要先安排补休外，其它的加班时间，用人单位应依法支...
张神兵律师|
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差价补偿是什么法律规定的
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郑晓明律师|
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办理退休手续的时间规定?
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倪一心律师|
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遇到加班一天补休合理吗，具体规定是什么样的呢，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
五一加了班，安排补休，是补休一天还是三天呢？
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根据法律规定，法定休假日加班，加班工资是原工资的300％。但具体的调休时间没有明确规定，如您认为用人单位的处理不合理的，您是可以到劳动局进行投诉的，如有需要，建议可以马上拨打我们头像下面的联系方式，直...
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2020年调休加班费合法吗？具体是怎样规定的？
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法律依据是《劳动法》（注意，不是《劳动合同法》）的相关法条，注意三种加班处理方式的表述差异。（因为在出差，手机回复，不方便引用法条，下周补）《劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标...
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加班能用调休补吗，具体规定会是怎样的啊，求解
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用人单位不得违反劳动法规定延长劳动者的工作时间。平时加班必须支付加班工资，不能用调休来补偿。休息日的加班可以用补休的办法来补偿。平时加班为平时工资的1.5倍，休息日为两倍。因特殊原因需要延长工作时间的...
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平日加班补休有什么具体的要求吗。
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1、法定节假日加班的，不能调休，只能结算加班费，无论哪种工时制度。 2、实行标准工时制度的， A：周...
赵佳律师|
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休息日及法定节日加班调休的具体规定是什么？
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按照《劳动法》第40、44条的规定，法定节假日安排加班的，应当按不少于工资300％的标准发放加班工资...
赵佳律师|
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合同建立的具体原则是如何的
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胥斐律师|
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拘留一天一般是什么罪
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俞治城律师|
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具体什么标准？加班的规定是什么呢？
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平时晚上的加班费是本人工资的150%，双休日是200%，国定假日是300%。但这只是国家规定的比例，加班费发放额的关键是工资基数。...
宁夏在线咨询顾问团
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律师我想问加班调休合法的具体规定有什么呢？
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劳动法第四十三条规定： 1、用人单位不得违反劳动法规定延长劳动者的工作时间。平时加班必须支付加班工资，不能用调休来补偿。休息日的加班可以用补休的办法来补偿。平时加班为平时工资的1.5倍，休息日为两倍。...
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遇到加班一天补休合理吗，具体规定是什么样的呢，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
加班补休的规定的内容主要是什么的呢？
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有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动...
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星期天与平常调班合法吗
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吴肖律师|
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你们知道加班换休规定是什么吗？具体的吗？
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加班换休的规定如下： 按劳动法第四十四条规定，用人单位工作日延长工作时间和法定假日安排劳动者工作的，应当支付加班工资；休息日安排劳动者工作的，应当补休，不能补休的才发给加班工资。 附：劳动法 第四十四...
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国庆加班一天补休合法吗
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用人单位安排劳动者加班，在征得劳动者同意的情况下，依法支付劳动者加班费的，算合法。 工作日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍； 双休日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷...
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