假请假按满勤算还扣当天工资么
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请假扣了满勤还扣当天工资,除非是婚丧假或者是年假等带薪休假。...
张丽丽律师|专职律师,9年经验咨询我>>婚假当月考勤算全勤吗
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法定婚假是可以算全勤,不应扣除当天的工资。全勤奖属于劳动合同约定工资范围的,扣全勤奖违反劳动合同的约...
孟金龙律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对若休年假,请丧假、产假,那么当月算不算满勤,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
年休假怎么计算
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谢姗珊律师|专职律师,8年经验在线咨询产假节假日算不算在内
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李晓凡律师|,13年经验在线咨询休丧假扣不扣满勤奖
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根据原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》,国有企业职工的直系亲属死亡时,企业应该根据具体情况,酌情给予职工1~3天的丧假。直系亲属包括父母、配偶和子女。根据路程远近,企...
河北在线咨询顾问团咨询我>>法定假日放假的算不算满勤
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法定假日放假的不算满勤,法定节假日不包含在应出勤天数里。 法定节假日属于劳动者休息时间,但用人单位根...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>产假算满勤包括什么?
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产假期间不应算出勤。根据《劳动法》第四十七条规定,用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
若休年假,请丧假、产假,那么当月算不算满勤,律师怎么看
学校法定假日不放假算不算违法
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郝科名律师| 专职律师,5年经验 在线咨询年假工资怎么核算
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颜惠律师| 团队负责人,6年经验 在线咨询员工请病假工资怎么计算
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胡婷婷律师| 专职律师,8年经验 在线咨询丧假能不能算出勤?
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1、丧假为国家规定的有偿假期,不算出勤但计发工资。 2、法律依据:《中华人民共和国人力资源社会保障部企业职工带薪年休假实施办法》 第六条职工依法享受的探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期以及因工伤停工...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>外公去世休假期间,丧假算出勤吗?
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关于丧假算出勤吗的问题国家是这样规定的:根据原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》,国有企业职工的直系亲属死亡时,企业应该根据具体情况,酌情给予职工1—3天的丧假。直系亲...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>针对若休年假,请丧假、产假,那么当月算不算满勤,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
什么是全勤奖,正常的休假算请假吗?
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全勤奖是单位给予员工的奖励性待遇,正常休假是不属于请假。 带薪年休假,是指劳动者连续工作一年以上,就...
陈友联律师| 律所主任,16年经验 咨询我>>公假算不算全勤
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不算,根据相关法律规定,法定节假日不能包含在应出勤天数里,法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>正常休假两天算不算全勤
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请年休假的员工可以拿当月全勤奖,用人单位不能以员工请了年休假为由扣全勤奖。劳动者的带薪年休假是劳动者...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>2022年假规定怎么休
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李红艳律师| 高级合伙人,14年经验在线咨询国家规定产假小月子几天假
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黄丽单律师| ,5年经验在线咨询遇到若休年假,请丧假、产假,那么当月算不算满勤,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
假如年假一年算一年, 那要休几天假才会算满一年
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累计工作一年就能享受年薪。合同签订一年后,从进公司之日到第二年的合同期限结束之日,可以享受5天的有薪假期。例如,2006年5月1日进入公司,合同日期为2006年8月1日至2008年7月31日,可以享受...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>工作不满一年年休假算年休假吗
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答:本案涉及的是企业职工的带薪休假制度。《带薪休假条例》第二条及第三条的规定,机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>丧假是从死亡那天算还是请假那天?
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法规没有规定开始和结束时间。丧亲之痛的依据是前国家劳动总会和财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》。当国有企业职工直系亲属死亡时,企业应当在情况下,给予员工1-3天的殡葬假。如果员工死亡...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>年休假到了休还算全勤吗
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员工休年假还能算是全勤。机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>请假半个月病假当月工资怎么算
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如果是因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤疗请假的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
单位不按照国家法定节假日休假
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询请年假领导不批准合法吗?
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验在线咨询丧假包括满勤奖吗
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劳动者依法休了3天丧假,月底工资扣除了我单月的满勤奖是合理的,满勤奖是以打卡考勤为准,劳动者依法休丧假属于带薪休假,实际是没有打考勤的,用人正常支付合法工资,满勤奖属于奖金性质,不包含在带薪休假中(是...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>请产假当年能否请年休假?
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女职工请产假的当年能请年休假,不计入年休假假期。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到若休年假,请丧假、产假,那么当月算不算满勤,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
请产假当年能不能领取年休假啊
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女职工请产假的当年能请年休假,不计入年休假假期。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满1...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>虚假合同算诈骗吗
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李驭律师| 团队负责人,6年经验在线咨询丧假算是请假吗丧假属于什么假呢
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是带薪假。天数不定,一般1至3天.《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定“劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。”劳动部《工资支付暂行规定》第十一条规定“劳...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>年休假完工资算全勤吗
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员工的假期还是全勤。1、《员工带薪休假条例》第二条规定:机构、团体、企业、事业单位、民营非企业单位、员工个人工商店等员工连续工作一年以上,享受带薪休假。公司必须保证员工享受年薪。员工在年薪期间享受与正...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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