在口腔诊所上班有五险一金吗
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在口腔诊所上班有五险一金。 五险一金包括: 1、养老保险; 2、医疗保险; 3、失业保险; 4、工伤...
个体诊所工作人员如何购买社保?
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个体诊所工作人员购买社保的方法如下: 1、用人单位为劳动者购买; 2、个人自行购买社保。 单位购买社...
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没有工作怎么交五险一金
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合作医疗和五险一金需要同时交吗
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在外地工作的五险一金应如何取得?
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可以办理转移,公积金可以办理提取。打印缴费凭证向新参保地社保经办机构提出社会保险关系转移手续的书面申请。新参保机构15个工作日内会进行审核。对于符合条件的,会向原参保机构发出同意接收函。不符合条件的,...
个人医疗保险五险一金,每个月应该交多少?
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五险一金是国家强制性的,以个人上年度月平均工资为基数,公司和个人按照一定的比例进行缴纳,因此每个人五...
个体诊所聘用合同应该如何写?
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个体诊所聘用合同范本如下,仅供参考 甲方诊所: 乙方: 身份证号码:电话: 根据《中华人民共和国劳动...
不明白,就问一问
在个体诊所工作的医生应该如何交五险一金?,律师怎么看
个人能交五险一金怎样交
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个体户小店怎么办五险一金
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五险一金有生育险吗
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个体诊所聘用合同应该如何写?
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个体诊所聘用合同范本如下,仅供参考 甲方诊所: 乙方: 身份证号码:电话: 根据《中华人民共和国劳动法》,甲、乙双方在自愿、平等,协商一致的基础上,签订聘用合同如下: 一、甲方有一门诊营业执照,租用乙...
职工医疗保险应该如何报销门诊的
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社保门诊都是不报的,门诊可以选择刷医保卡,不过不是给报销,是从医保卡里的钱扣 1.医保分两个帐户,个人帐户,体现在医保卡内的钱,可以用来在定点药店买药,门诊费用的支付和住院费用中个人自付部分的支付统筹...
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五险一金里的生育险应该交多久
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国家对生育保险缴费年限没有统一限制,一般缴费满6个月才能享受,部分地区缴费次月起即可享受。用人单位已...
从事两份工作如何交五险一金
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第二份工作算兼职,兼职的公司不会交五险一金,也没法给交,因为每个人只有一个社保帐户。...
上一个单位交的五险一金换新单位应该如何
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如果跨统筹地区社会保险转移,本人带好身份证原件及复印件、养老保险手册等,到社保中心填写参保人员跨统筹...
一般五险一金交多少钱一个月
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离职了五险一金如何处理
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遇到在个体诊所工作的医生应该如何交五险一金?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没工作生育保险应该如何交
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自己不能交,需要交。费用实行社会统筹,用人单位按照本单位职工工资总额的一定比例缴纳生育保险费,缴费比例一般不超过0.5%,具体缴费比例由各统筹地区根据当地实际情况测算。超过0.5%的需报人社部备案。是...
五险一金没有单位应该如何交
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可以以自由职业者来购买五险一金的。 《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定...
个人工资7000五险一金应该怎么交
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五险一金: 养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%; 医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块); 失业保险:单位每个月为你缴纳2%,...
在公司工作一年了老板没交五险一金如何办?
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依据我国相关法律的规定,在公司工作满七天没有购买五险一金的,劳动者可以劳动社会保险机构投诉,要求用人...
工作不满一个月要交五险一金吗
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员工离职当月用人单位应当正常为其缴纳社保,而从次月开始暂停其社保缴费。...
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4500的工资五险一金扣多少
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五险是哪五种保险一金是哪一金
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异地工作辞职后五险一金应该交哪些?
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1、异地辞职后五险一金需要进行社保的转移。 2、社保转移流程为:参保人在原参保地提供身份证、社保编号,到所在的社保中心打印《基本养老保险参保缴费凭证》。到新参保地社保机构办理转移手续。 3、参保人员在...
工厂里交的五险一金和五险一金在工作的时候要扣除吗个人需要交多少
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现在的企业单位一般为职工缴纳的是五险。五险是指:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。一金是指:公积金。 1、社会保险的缴存基数一般是按工作所在地的全市平均工资为基数,有的地方基数相对高,...
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在公司工作三个月,公司没有交五险一金
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社保是我国社会保障体系的一部分。除了跟我们日常生活中最经常用到的医疗保险外,还包含了养老保险、失业保...
五险一金在外地交的,后期回本地怎么办
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急! 从事两份工作如何交五险一金?
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1、五险一金只能是一个用人单位所交,所以打两份工只能得到一份五险一金。 2、依据相关规定,我国是不允许双重社会保险关系的,其次用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者,给其他用人单位...
怀孕生育期间五险一金应该如何办
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根据产前的工资为缴费基数,继续为你缴纳五险一金,个人负责部分在工资中代扣第一种是由女职工所在单位负责女职工的产假工资和生育医疗费,根据国务院《女职工劳动保护规定》以及劳动部《关于女职工生育待遇若干问题...