法律规定劳动合同约定的合同期限如何规定
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劳动合同法中对劳动合同期限的规定：劳动合同按期限分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定...
张丽丽律师|专职律师，8年经验咨询我>>
劳动合同要约定违约问题吗，法律上如何认定
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劳动合同不一定要约定违约问题，违约条款不是《中华人民共和国劳动合同法》规定的劳动合同中必须具备的内容...
吴莉律师|专职律师，4年经验咨询我>>
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劳动合同时间如何规定
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黄世皓律师|专职律师，3年经验在线咨询
合同中保密条款违约如何约定
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王书圣律师|律所主任，4年经验在线咨询
未缴纳社保是否可以终止劳动合同,法律上该如何规定
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依据我国相关法律的规定，用人单位未按法律规定为劳动者购买社会保险的，劳动者可以解除劳动合同，并且要求用人单位支付经济补偿。《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除...
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合同中要约按法律规定合同有约定吗
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合同要约邀请法律规定是发出邀请后撤回没有造成损失是不用担责的。要约邀请是一种预备行为、当事人处于订约...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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劳动法规定不缴社会保险法律责任
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《劳动保障监察条例》第二十七条，用人单位向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额时，瞒报工资总额...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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不明白，就问一问
劳动合同中约定不缴社保合法吗,法律上该如何规定，律师怎么看
续签劳动合同的法律规定是什么
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吴小蝶律师|
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合同生效的法律规定
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邓倩律师|
专职律师，4年经验
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合同中双方约定的违约金如何起诉
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王书圣律师|
律所主任，4年经验
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劳动合同法规定缴纳社保劳动可以不交吗
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社保缴费是指参加各类社保保险并缴纳保费的行为。一般情况下特指社会统筹的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的缴费。社保缴费分为两部分：单位缴纳部分和个人缴纳部分。...
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兼职合同受劳动法保证吗,法律上该如何规定
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依法签订的兼职合同也受《劳动法》保护。劳动者如果依法与不同的用人单位建立劳动关系，在不影响前一单位工作任务的情况下是可行的。并且非全日制的劳动者还可以依法与单位签订口头的劳动合同。...
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在劳动合同中约定不参加社会保险违法吗
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在劳动合同中约定不参加社会保险违法。《社会保险费征缴暂行条例》第四条，缴费单位、缴费个人应当按时足额...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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劳动不平等的劳动合同法律上有规定吗？
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不平等劳务合同在法律上生效。劳务合同是以劳动形式提供给社会的服务民事合同，是当事人各方在平等协商的情...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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劳动合同提成计算方法是什么，法律上该如何规定
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劳动合同提成计算方法是应当是根据双方当事人的约定来进行确定的，因为如果是需要支付劳动者的工资的话，那...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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租赁合同中如何认定甲方违约
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王书圣律师|
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非法解除劳动合同认定
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吴小蝶律师|
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遇到劳动合同中约定不缴社保合法吗,法律上该如何规定，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
劳动合同中不缴纳社保的约定，会影响劳动关系吗
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用人单位必须为员工缴纳社会保险，这是法律上的强制义务，而且是双方的法定义务，劳动关系的双方对此不可协商变通。 一、用人单位不缴纳社保存在很大的法律风险 员工可随时向劳动监察举报要求用人单位缴纳，处理结...
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劳动合同中规定不缴纳社保怎么办
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劳动合同中规定不缴纳社保，是违法《劳动合同法》，可以反映到劳动局解决，要求公司及时办理社保。《劳动合同法》第十七条劳动合同应当具备以下条款： (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人； (...
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劳动合同中关于违约责任和违约金，法律上该如何规定
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劳动合同中关于违约责任和违约金的规定：用人单位违约的，承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任；劳动者违反服务期约定的违约金数额不得超过用人单位提供的培训费用；其他。...
辽宁在线咨询顾问团
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法律规定未缴保险和签订劳动合同违法吗
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公司签订劳动合同未交给职工缴纳社会保险费是违法的。 《社会保险法》第五十八条规定，用人单位应当自用工...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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法律怎么网签劳动合同，法律如何规定
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网签劳动合同，应当由双方签订劳动合同后，到劳动管理部门来提出网签申请，并提交规定的材料后由劳动管理部...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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员工自动离职 劳动法如何规定
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霍彩虹律师|
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社保代缴是否合法
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郝科名律师|
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法律规定劳动合同什么意思,法律上该如何规定
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法律规定劳动合同的的意思就是劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。劳动者加入企业、个体经济组织、事业组织、国家机关、社会团体等用人单位，成为该单位的一员，承担一定的工种、岗位或职...
甘肃在线咨询顾问团
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劳动合同未约定社保没有缴纳如何处罚
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劳动合同未约定社保没有缴纳的处罚：缴费单位未按照规定办理社会保险登记、变更登记或者注销登记，或者未按照规定申报应缴纳的社会保险费数额的，由劳动保障行政部门责令限期改正；情节严重的，对直接负责的主管人员...
辽宁在线咨询顾问团
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签劳动合同影响应届生身份吗，法律上该如何规定
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签了劳动合同并不影响应届生的身份，劳动合同是用人单位和劳动者所签订的一份协议，主要是为了确认双方的劳...
孟金龙律师|
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法律上合同违约金是多少
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唐玉蓉律师|
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没有约定工资的劳动合同具有法律效力吗,法律上该如何规定
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没有约定工资标准的劳动合同时有效的，只有存在下列情形劳动合同才会无效： （一）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的； （二）用人单位免除自己的法定责任、排...
海南在线咨询顾问团
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劳动合同中提到的不缴社保是否合法
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劳动合同中约定不缴社保是不合法的。根据《社会保险法》第五十八条第一款的规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定...
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