怎么赔偿没签劳动合同工伤
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如果没有签订劳动合同,出现工伤的,受伤职工仍可以按《工伤保险条例》的规定要求工伤待遇。如果用人单位没...
劳动仲裁需要什么资料,没有签过劳动合同
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需要提交下列材料: 1、劳动仲裁申请书(详细陈述申请事项事实理由),一式两份或按被申请人人数提供; ...
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没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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没有签订劳动合同的必须赔偿吗
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没签劳动合同, 工伤认定需要什么材料, 怎么才能申请工伤保险赔偿
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职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内...
没有签合同申请劳动仲裁需要什么材料和手续
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没有签合同申请劳动仲裁需要以下材料:劳动仲裁申请书;存在事实劳动关系的凭证;劳动者身份证明;单位营业...
没签合同工伤亡无劳动合同要怎么赔偿?
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没签合同工伤亡无劳动合同赔偿能拿到。劳动者应提交工资支付凭证或记录、职工工资发放花名册、缴纳各项社会...
不明白,就问一问
没有签劳动合同工伤赔偿需要什么材料,律师怎么看
公司没有签订劳动合同辞退员工如何赔偿
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工资要不到怎么办没签劳动合同
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工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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没有签合同的工伤无劳动合同什么赔偿?
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劳动者没签合同时因工伤亡的,能够依法拿到赔偿,但其近亲属应提交工资支付凭证或记录、职工工资发放花名册、缴纳各项社会保险费的记录、考勤记录等证据材料来证明存在事实劳动关系,向统筹地区劳动保障行政部门提出...
工伤没有签合同,没签劳动合同工伤赔偿能拿到么?
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没有签订劳动合同,因工伤死亡,只要证明有劳动关系,就可以得到赔偿。可以通过以下凭证确定双方存在劳动关系:劳动者填写的用人单位招聘登记表等招聘记录;考勤记录;用人单位向劳动者发放能够证明身份的证件;工资...
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工伤赔偿需要什么材料工伤赔偿必须提供的材料
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工伤赔偿需提交的材料: 1、证明损害事实发生的经过、原因、时间、地点的书证 (证人、证言)、物证 (...
工伤去劳动局需要什么材料
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1.工伤认定申请表(当地劳动部门领取).与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料.医疗诊...
2023工伤赔偿需要什么要求?没有签订合同
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1、先到劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 《工伤保险条例》第十七条工伤职工或者其直系亲属、工会组织...
员工没有签订合同公司怎么赔偿
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没签合同的劳务纠纷怎么赔偿
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工伤赔偿了有什么材料需要
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一、《工伤保险条例》第十七条规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤...
劳动合同没有续签员工需要赔偿吗
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工伤不续签劳动合同赔偿由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体的标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 《工伤保险条例》第三十四条,工伤职工已经评定伤残等级并经劳...
合同没有签订劳动仲裁需要交哪些材料
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可以不请当地律师代理,自己亲自处理,我可以为你提供远程指导(相关法律文书我写好发给你后,你打印即可),一样能胜诉;申请劳动仲裁期间,不耽误你去新单位工作。...
劳动合同未签劳动者工伤赔偿有什么用
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未签订劳动合同发生工伤的,向向劳动争议仲裁委员会申请仲裁确定事实劳动关系,经过工伤认定和劳动能力鉴定...
劳动合同签订需要哪些材料
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劳动合同签订需要的材料如下: 1、签订劳动合同需要带什么是没有法律规定的,但实践中一般需要带身份证、...
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公司没跟员工签合同有赔偿吗
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没有劳动合同工伤鉴定程序怎么走
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签劳动合同需要什么材料?又需要注意什么呢
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需要准备的有以下: 身份证复印件,并在上面注明“仅适用于办理公司入职用”; 学位证、学历证复印件等的学历证明; 档案、社保关系等社会关系的存档信息; 户口性质证明; 以及上一个单位的离职证明(如果应届...
工伤赔偿需要签订劳动合同吗?
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不签订合同不影响劳动关系的存在,如果是工伤相同能够认定,赔偿等准则和签订合同的是相同的首先,申请工伤判定,确认伤残等级后是确认赔偿的基础。参照《工伤保险条例》第十八条。 第二,主要赔付范围包括享受工伤...
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没有及时与员工签订劳动合同需要赔偿么
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不一定需要赔偿,要看延迟了多久。根据《劳动合同法》规定,建立劳动关系应当订立劳动合同。用人单位自用工...
没有签合同可以要公司赔偿吗
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工伤没有劳动合同怎么赔偿,如果没有签劳动合同怎么赔
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工伤没有劳动合同应当由用人单位承担全部工伤待遇的补偿义务。对于赔偿金额,如果与用人单位协商不成的,可以申请劳动仲裁。随后根据鉴定的伤残等级等情况确定具体的工伤赔偿金额。《工伤保险条例》第六十二条用人单...
没有劳动合同,工伤认定需要什么证据,怎么做工伤鉴定需要哪些材料
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需要证明劳动关系的劳动合同等,先到劳动部门申请工伤认定,工伤认定后才能申请劳动鉴定。一、工伤鉴定应该提交的材料:申请人提出工伤认定申请时,应当提交职工受伤害或者被诊断患职业病时与用人单位之间的劳动合同...