没有和用人单位签订劳动合同的话用人单位要赔偿吗
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1、无签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付你两倍薪水，支付经济赔偿。 2、关键一点就是证据，需要你...
丰培铭律师|专职律师，12年经验咨询我>>
我上班了16个月用人单位没有和我签订劳动合同
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可以向劳动监察大队投诉或者向劳动仲裁委员会申请仲裁，请求支付未签订劳动合同的双倍工资，从用工之日起第...
吴莉律师|专职律师，4年经验咨询我>>
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没有签订劳动合同的必须赔偿吗
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练达律师|专职律师，3年经验在线咨询
公司没有签订劳动合同辞退员工如何赔偿
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黄世皓律师|专职律师，3年经验在线咨询
没签劳动合同就发生工伤用人单位没有劳动合同怎么办
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按流程先申请工伤认定，赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。 1、向人力资源和社会保障局（原劳动局）申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认...
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员工未与用人单位签订劳动合同，工资没有发齐
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如果私人用人单位可以随时离职，拖欠的工资可以通过协商解决，协商不能通过仲裁或诉讼解决。即使没有签订劳...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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试用期发生工伤怎么办没有签订劳动合同
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1.单位未缴纳工伤保险，所有工伤赔偿金都应由单位承担。2.首先要求单位向当地劳动保障部们申请工伤认定...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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不明白，就问一问
我和用人单位没有签订劳动合同，发生工伤怎么样赔偿，律师怎么看
未签劳动合同员工受伤怎么赔偿
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霍彩虹律师|
高级合伙人，7年经验
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用人单位不续签合同如何赔偿
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胡文学律师|
高级合伙人，9年经验
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工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师|
，4年经验
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用人单位如何和工伤赔偿没签劳动合同
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员工没有签订劳动合同出现工伤，用人单位依法缴纳社会保险，由工伤保险基金和用人单位共同支付工伤保险待遇，缴纳社会保险记录可以作为证据证明用人单位与劳动者存在劳动关系。用人单位未为其缴纳工伤保险费的，由用...
北京在线咨询顾问团
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单位和员工没有签订劳动合同我要走如何赔偿
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用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 用人单位违反规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月...
新疆在线咨询顾问团
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我了解没和用人单位没签订劳动合同能拿回工字吗？
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只要有证据能够证明您与单位存在劳动关系即可，没签订劳动合同，可要求支付双倍工资！...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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用人单位并没有和我签订劳动合同，那我辞职要多久
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随时要求辞职...
章法律师|
律所主任，8年经验
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没有签订劳动合同工伤怎么赔偿在单位工作时造成的
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(1)如果没有签订劳动合同，出现工伤的，受伤职工仍可以按《工伤保险条例》的规定要求工伤待遇。如果用人...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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劳动法未签订合同赔偿条例
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霍彩虹律师|
高级合伙人，7年经验在线咨询
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师|
专职律师，3年经验在线咨询
遇到我和用人单位没有签订劳动合同，发生工伤怎么样赔偿，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
没有签订劳动合同发生工伤事故，如果单位未按照劳动合同应怎么赔偿
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未签劳动合同不影响享受工伤保险待遇，相关待遇由用人单位承担。详见工伤保险条例：第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停...
湖南在线咨询顾问团
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劳动者没有和用人单位签订劳动合同能否主张赔偿
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1、所谓“事实劳动关系”指的是劳动关系双方当事人在建立劳动关系或变更原劳动关系时，没有按照法律的要求签订书面的劳动合同，只是以口头协议的形式（或者其它形式）约定双方当事人的权利和义务。 换言之，“事实...
江西在线咨询顾问团
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用人单位没有与劳动者签订劳动合同, 发生劳动争议, 怎样处理
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用人单位没有和劳动者签订劳动合同，发生劳动争议，劳动者可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资（入职的第2个月开始，最多11个月）等。《劳动合同法》第四十...
重庆在线咨询顾问团
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劳动者和用人单位之间没签合同的怎么赔偿
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首先，证明劳动关系：虽然没签订劳动合同，但是只要证明存在事实劳动关系，依然可以按照工伤赔偿标准赔偿。...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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用人单位没有给员工购买社保和签订劳动合同
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根据《社会保险法》第五十八条：用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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非法人单位能签订合同吗
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李萍律师|
合伙人，7年经验在线咨询
入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师|
合伙人，12年经验在线咨询
未签订劳动合同受伤怎么办，没有劳动合同，工伤可以要求用人单位赔偿
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用人单位未与劳动者签订劳动合同，劳动者受伤的，如果认定为工伤，并且鉴定为伤残等级的，是可以要求用人单位进行一定的赔偿的。 用人单位未与劳动者签订劳动合同的，劳动者可以从第二个月开始要求用人单位支付未签...
宁夏在线咨询顾问团
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如果我单位没和我签订劳动合同怎样处理？
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首先要求单位不签，单位拒绝的话，你可以向劳动部门提出控告检举。...
西藏在线咨询顾问团
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单位没有和我签订劳动合同社保挂靠其他单位
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你是想咨询什么呢...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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工人在工地上受伤怎么赔偿,没有合同
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郑晓明律师|
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单位不签劳动合同怎么赔偿, 劳动合同签订后没有签劳动合同怎么赔偿
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1、单位未签署劳动合同，应按支付你11个月未签书面劳动合同赔偿金;因你已具备签订无固定期限劳动合同条件，还可要求单位支付未签无固定期限劳动合同双倍工资的赔偿金。法律依据：（1）《中华人民共和国劳动合同...
云南在线咨询顾问团
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工伤事故发生后，用人单位与劳动者已签订劳动合同，应当如何赔偿？
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需进行鉴定的，是否有劳动合同呢？参照下述：事故发生后，及时治疗并保存就诊票据及实际发生的交通费、住宿费票据。向用人单位索赔可以基于劳动合同关系主张工伤赔偿，也可以基于侵权事实直接请求用人单位承担民事损...
陕西在线咨询顾问团
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