请问怀孕三个月会拒绝加班吗?
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可以,从法律规定可以看出,公司安排加班是需要与员工协商的,因为加班需占用员工的休息时间,只有在员工自...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>上班2个月后怀孕可以休产假吗?
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上班两个月怀孕是有产假的,产假是法定假期,同入职多长时间没有关系。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对怀孕6个月可以不加班吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
医保断交了6个月可不可以补
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李娟律师|专职律师,4年经验在线咨询怀孕七个月离婚怎么判
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李耿律师|专职律师,4年经验在线咨询怀孕6个月可以加班吗?
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《中华人民共和国劳动法》第六十一条不得安排女职工在怀孕期间从事国家国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动。对怀孕7个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。...
江苏在线咨询顾问团咨询我>>怀孕期间请了6个月病假可以辞退吗
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不可以。女性员工在怀孕期间因身体不适而请假,劳动法规和妇女权益保障法等法律法规有着明确的规定:怀孕7...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>怀孕几个月能请假参加开学的班吗?
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女职工生育享受不少于90天的产假。这90天又分为:产前假15天、产后假75天两部分。所谓产前假15天...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
怀孕6个月可以不加班吗,律师怎么看
怀孕可以离婚吗
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闵晓芳律师| 专职律师,6年经验 在线咨询怀孕5个月离婚怎么处理
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询怀孕5个月离婚赔偿标准
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询怀孕6个月可以去加班吗
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怀孕6个月可以拒绝加班。无论怀孕与否,单位都不能强迫员工加班。从法律规定可以看出,公司需要与员工协商安排加班,因为加班需要占用员工的休息时间,只有员工自愿才能安排加班。如果员工不同意,公司无权强行要求...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕6个月可以拒绝加班吗
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可以,从法律规定可以看出,公司安排加班是需要与员工协商的,因为加班需占用员工的休息时间,只有在员工自愿的情况下才可以安排加班。如果员工不同意,公司无权强行要求员工加班。休息权是法定的权利,任何人非依法...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>针对怀孕6个月可以不加班吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
怀孕3个月有没有权利拒绝加班
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怀孕3个月一般有权拒绝加班。非特殊情况或紧急任务下公司安排加班,员工有权拒绝,拒绝加班不违法。如果用...
葛俊律师| 团队负责人,3年经验 咨询我>>女职工怀孕3个月能否拒绝加班
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女职工怀孕3个月有权拒绝加班。即使没有怀孕,普通职工也有权拒绝单位的加班安排。 如果用人单位由于生产...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>孕妇六个月能不能拒绝加班吗
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怀孕6个月可以拒绝加班。法律规定,用人单位需要安排劳动者加班的,必须要与劳动者协商,且一般每日加班不...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>被判有期徒刑6个月可以缓刑吗
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刘兆庆律师| 高级合伙人,11年经验在线咨询女人怀孕可以离婚吗
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到怀孕6个月可以不加班吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
怀孕6个月可以不上班了吗
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怀孕6个月可以拒绝加班。 《女职工劳动保护特别规定》第六条规定,女职工孕期不能适应原劳动的,用人单位应当根据医疗机构的证明,减少劳动量或者安排其他可以适应的劳动。 对于怀孕7个月以上的女职工,用人单位...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕6个月是否可以拒绝加班
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1、劳动者怀孕6个月的,可以拒绝加班。 2、用人单位需要严格执行劳动定额标准,如果要安排加班的,需要与劳动者、工会协商一致。 3、劳动者不愿意加班的,可以拒绝。并且单位要为孕期的劳动者提供特殊的劳动保...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕6个月能拒绝加班吗
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怀孕6个月可以拒绝加班,不管是否怀孕,单位都不可强制员工加班,从法律规定可以看出,公司安排加班是需要与员工协商的,因为加班需占用员工的休息时间,只有在员工自愿的情况下才可以安排加班。如果员工不同意,公...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕不上班可以报社保吗
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职工在怀孕期间不上班,如果和单位没有解除劳动关系的,则仍然由单位和本人继续按规定缴纳社保。女职工生育...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>怀孕三个月多月可以不允许开除么
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国家的法律规定女职工在怀孕、哺乳期的用人单位不能辞退。女职工在孕期不能适应原劳动的用人单位应当根据医...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
女方怀孕了可以离婚吗
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祁萍律师| 专职律师,13年经验在线咨询怀孕期间可以办理离婚吗
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询怀孕六个月可以加班吗
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怀孕6个月可以拒绝加班。 《女职工劳动保护特别规定》第六条规定,女职工在孕期不能适应原劳动的,用人单位应当根据医疗机构的证明,予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。 对怀孕7个月以上的女职工,用人...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕七个月以内加班可以吗
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怀孕七个月以内加班有明文规定不能安排加班,这是肯定的怀孕7个月以下可以安排加班,但加班应参照以下两个方面1、《中华人民共和国劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>遇到怀孕6个月可以不加班吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
怀孕三个月请假可以辞退吗?
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根据我国相关法律规定,对于孕妇隔三差五请假的情形,如果是因怀孕的关系进行检查等行为进行的请假是不可辞...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>女方在怀孕期间可以离婚吗
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询怀孕6个月可以离婚吗?
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女方提出可以离婚。男方是不得提出离婚的。如果女方同意协议离婚的话,由于涉及到孩子的抚养问题,作为抚养费来说,男方是必须支付的,这不是赔偿问题。 另根据《民法典》第一千零九十条规定:离婚时,如果一方生活...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>女职工怀孕六个月可以不加班吗
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怀孕6个月可以拒绝加班,不管是否怀孕,单位都不可强制员工加班,从法律规定可以看出,公司安排加班是需要与员工协商的,因为加班需占用员工的休息时间,只有在员工自愿的情况下才可以安排加班。如果员工不同意,公...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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