如果自己解除劳动合同单位给解除劳动合同吗
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如果职工个人想要解除劳动合同的,可以提前三十日书面通知用人单位,也可以在法定事由出现时,直接解除劳动...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>劳动者在被单位解除劳动合同,如何赔偿?
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强制解除劳动合同公司应当支付员工双倍赔偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对单位如何解除劳动合同,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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祁广辉律师|律所主任,14年经验在线咨询公司可以单方面解除劳动合同吗
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樊国华律师|合伙人,15年经验在线咨询事业单位劳动合同是如何解除的
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1.公司可以提前解除劳动合同条件:在试用期间被证明不符合录用条件的;严重违反用人单位的规章制度的;严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的等等。 2.《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条劳动者有...
广东在线咨询顾问团咨询我>>单位强迫续签劳动合同劳动者该如何解除合同
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劳动者可以像劳动仲裁委员会申请劳动合同无效,要求单位办理终止原劳动合同的手续。 单位强迫劳动者续签劳...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>用人单位未与劳动者签订劳动合同如何解除
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1、如果是已经退休的,在法律视上为劳动关系自动终止,不能再签劳动合同了,只能签订劳务合同。 2、对于...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
单位如何解除劳动合同,律师怎么看
单方违约解除合同该如何赔偿
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王书圣律师| 律所主任,4年经验 在线咨询商铺违约如何单方面解除合同
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王书圣律师| 律所主任,4年经验 在线咨询单位私改劳动合同违法吗
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冼洪永律师| 专职律师,4年经验 在线咨询单位解除劳动合同如何赔偿, 单位解除劳动合同的法律后果是怎么样的
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1、你与公司解除合同后,公司应该给你出具书面解除劳动合同证明书,同时公司会将集体户头上你的各项保险停止缴纳,你的个人保险关系将转入劳动局人力中心,成为个人户。 2、你可持解除劳动关系证明书、身份证到朝...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕期间用人单位能否解除劳动合同?如何处理用人单位解除劳动合同
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用人单位能否解除怀孕期间的员工? 这个问题要分两部分来看,若怀孕期间的员工的,有下列第三十九条情形,用人单位仍可以单方面解除劳动关系,不论员工是否怀孕,不用支付任何赔偿金。 第三十九条劳动者有下列情形...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对单位如何解除劳动合同,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同解除用人单位如何进行赔偿
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劳动合同解除用人单位进行赔偿的方法是: 1、经济补偿金计算按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一...
姜远波律师| 高级合伙人,14年经验 咨询我>>劳动单位单方解除合同有效吗
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用人单位在劳动者有下列情形之一时,单方面解除劳动合同有效:同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>如何解除用人单位劳动关系
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劳动者主动提出解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。劳动者在试用期内主动提出解除劳动合...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>非法解除劳动合同认定
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询因公司原因解除劳动合同
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询遇到单位如何解除劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同解除单位要解除劳动合同怎么办
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看单位解雇理由,单位解除劳动合同,按工作年限支付补偿金就合法 如果重新签订合同,要新合同约定原工作年限已经补偿或者确认继续有效 《劳动合同法》 第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者通知单位要解除合同,如何办
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1、有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同: (1)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同被单位约定解除如何赔偿
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用人单位违法解除劳动合同的,应按经济补偿标准的二倍支付劳动者赔偿金。经济补偿的标准为:劳动者在本单位每满一年工作支付一个月工资。超过半年不满一年,按一年算;不满半年支付半个月工资。最高为12个月工资。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>如何解除单位的劳动合同程序是怎样的
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解除劳动合同的程序: (1)制作书面解除劳动合同通知书,并且送达给劳动者,解除劳动合同通知书应当载明...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>如何理解用人单位可以解除劳动合同的条件
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用人单位可以解除劳动合同的条件区分了劳动者的过错,且都需要符合法律的规定,具体包括:与劳动者协商达成...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询合同到期,公司单方面解除,需如何补偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询解除劳动合同的时候单位如何赔偿
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1、下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同: (1)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>和单位签订劳动合同自己如何解除
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与单位解除劳动合同,应提前30天提交书面辞职申请,安排工作交接;财务部结清工资,人力资源部与财务部办理保险清算;双方和部门领导签字确认后,办理劳动合同终止手续。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>遇到单位如何解除劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
如何解除劳动合同,解除劳动合同的方法
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解除劳动合同的方法有: 1、用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同; 2、劳动者提前三十日以书面...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同如何续签
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刘哲宏律师| 专职律师,2年经验在线咨询劳动者要求解除劳动合同如何向单位提出?
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《劳动合同法》第36条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。协商解除劳动合同的条件同变更劳动合同的条件一样,只要双方协商一致就可以提前解除劳动合同。但是,哪一方首先提出解除的请求后果完全两...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>如何解除劳动合同可以单方解除劳动合同单方单方解除劳动合同有什么条件
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1.用人单位无条件单方面解除劳动合同(过失性辞退) 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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