离职日期是提交辞职单那天吗
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员工的辞职报告,申请日期需要填写递交上去的时间。因为员工需要提前三十天以书面的形式通知单位,那么员工...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>离职时间是申请日期还是离开那天日期出来
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一般来说,辞职时是递交辞职申请书的,只有在辞职申请书被驳回,而自己又决心辞职的时候,才提交辞职报告。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对离职日期是从提交申请离职书的那天还是签离职日,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
离职书面申请怎么写
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周旋律师|专职律师,6年经验在线咨询房贷申请期间离职会被拒贷吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询离职申请日期和离职日期
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前者想要离职的日子,后者是提交申请的日子,或者通常是要提前一个月。辞工通常需要提前申请,除非单位商量认可,或者单位有违法做法,即使无签订劳动合同,当事人也应该按照相关流程解决去职手续,才能维护自己合法...
澳门在线咨询顾问团咨询我>>离职是按交离职申请日期还是办离职手续当天算
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对于离职时间,以办理离职手续的时间为准。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>离职申请日期和离职日期
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前者想要离职的日子,后者是提交申请的日子,或者通常是要提前一个月。辞工通常需要提前申请,除非单位商量...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
离职日期是从提交申请离职书的那天还是签离职日,律师怎么看
工作合同到期需要离职申请吗
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验 在线咨询公司不批准离职申请怎么办
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练达律师| 专职律师,3年经验 在线咨询员工离职是合同解除还是终止
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王怡倩律师| 专职律师,4年经验 在线咨询离职申请日期是不是写今天的
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员工的辞职报告,申请日期需要填写递交上去的时间。因为员工需要提前三十天以书面的形式通知单位,那么员工需要写递交当天的时间,才好计算最迟的离职时间。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>申请的离职日期没到,让提前离职合法吗?
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如员工主动向公司申请离职并已提交离职申请的,公司同意员工离职的,可随时批准员工的申请,获得公司批准的,员工可离职。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>针对离职日期是从提交申请离职书的那天还是签离职日,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
签离职单的日期就是离职日期吗
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员工的辞职报告,申请日期需要填写递交上去的时间。因为员工需要提前三十天以书面的形式通知单位,那么员工...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>申请离职日期是写哪一天的
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申请离职日期是指员工提出想要离职的时间。 一般是要提前一个月。劳动者按此规定辞职是合法的,并不需要用...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>离职申请日期是不是写今天的
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一、离职申请日期是不是写今天的 1、员工的辞职报告,申请日期需要填写递交上去的时间。因为员工需要提前...
周业恳律师| 律所主任,19年经验 咨询我>>离职可以当天离开当天结工资吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询判刑从拘留算还是逮捕日期算
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到离职日期是从提交申请离职书的那天还是签离职日,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
离职的时间是从申请仲裁之日还是当时申请仲裁之日?
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自己提出辞职后,只要每月超过仲裁的时效,是能申请劳动仲裁的。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>离职日期是以签订日期为准吗
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1,离职日期是以递交辞呈的日期算,公司应补回你二月份工资。建议向劳动监察部门投诉,必要时,也可以直接申请劳动仲裁,维护你的合法权益。 2,具体做法如下:先向劳动监察部门投诉,然后,你再申请劳动仲裁。这...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>离职日期一般写着离职最后一天,还是工资应该出来的那天
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是的,退休日是你实际工作的最后一个工作日。申请日期就是提交辞职书的当天。根据《劳动合同法》规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>提出离职日期和申请离职日期有啥不一样
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前者是想要提交申请的日期,后者是离职的日期。辞职一般需要提前申请,除非单位协商同意,或者单位有违法行...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>离职日是办理离职的日期吗
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是以你在离职报告书里面提出的申请离职日期为准。但是你想辞职应该提前30天提交申请。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
离职多久才能申请失业补助金
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询被迫离职需要办理离职手续吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询员工离职日期没到怎样提前30天离职?
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员工提出辞职申请之后,单位是需要在一个月内安排员工离职,并没有规定单位一定需要等到一个月之后才能安排员工离职。而且《劳动合同法》第三十九条的立法原则是为了避免因为员工离职影响单位正常工作,在单位安排好...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>从离职日起多久能提取
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职工提取住房公积金,应提供《济南住房公积金提取申请审批表》、提取人的身份证原件及复印件。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到离职日期是从提交申请离职书的那天还是签离职日,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
申请离职日期和批准离职日期一样吗
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不一样。前者是想要离职的日期,后者是提交申请的日期。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>自动离职可以申请失业保险金吗
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询离职日期是根据合同的日期是38天吗
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你准备根据38条哪一具体规定解除合同呢操作不好,可能无法获得补偿。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>离职交接表上的离职日期是否必须过后?
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离职交接表的离职日期是劳动者办理完离职手续的最后一天。用人单位与劳动者解除劳动合同时,应出具解除劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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