保安连续上班加班36小时合法吗？
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劳动法没有具体规定保安一天上班时间多少个小时。 我国劳动法规定的工时制度有三种，即标准工时制、综合工...
赵佳律师|专职律师，14年经验咨询我>>
36小时以外加班加班费怎么算
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一个月加班不得超过36小时。超过的单位首先必须支付加班费或者调休，如果不是工作日加班，需要支付工资的...
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加班费怎么支付
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加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师|，8年经验在线咨询
保安连续上班加班36小时合法吗？
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劳动法没有具体规定保安一天上班时间多少个小时。 我国劳动法规定的工时制度有三种，即标准工时制、综合工时制和不定时工时制。根据《劳动法》和《国务院关于职工工作时间的规定》，我国目前实行劳动者每日工作8小...
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连续工作24小时加班怎样算的呢？
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用人单位在节假日安排劳动者加班的，应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300％支付加班工资；休息日用...
刘伟长律师|
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加班36小时加班费是如何算的呢？
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关于加班36小时加班费，具体用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照不低于...
章法律师|
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不明白，就问一问
连续加班36小时怎样办，律师怎么看
加班费国家是怎么规定的
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居住证续签超时了怎么办
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郝科名律师|
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怎么补办临时工工龄手续
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郝科名律师|
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员工被派遣连续上班36小时违法吗？
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根据《劳动法》第三十六条，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。《劳动法》第三十八条，用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。《劳动法》第四十一条，用人单...
黑龙江在线咨询顾问团
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加班超过36小时，但是加班不超过72小时如何办？
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一个月加班不得超过36小时。 超过的单位首先必须支付加班费或者调休（非法定节假日），劳动者也可以向当地劳动部门投诉，单位会因安排超时加班而受到严厉处罚。当然劳动者也有权拒绝加班。...
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在我国加班时间小时怎么办，如果超过36小时？
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《劳动合同法》第31条规定：用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。此外，...
刘伟长律师|
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连续工作36个小时合法吗
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连续工作36小时严重超出了劳动法规定的劳动时间。...
张神兵律师|
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一个月加班36小时多该怎样解决呢？
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对于一个月加班36小时多，这是违反劳动法规定的，你可以申请仲裁。国家实行劳动者每日工作时间不超过8小...
赵佳律师|
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劳动法加班费规定
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张来律师|
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大连icp办理
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黄世皓律师|
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连续工作24小时加班怎么算的啊?
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用人单位在节假日安排劳动者加班的，应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳动者加班的，可以给劳动者安排补休而不支付加班工资，如果不给补休，应当按照不低于劳动者本人...
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连续加班100个小时公司不给工资怎么办？
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根据《劳动法》第三十六条、第四十四条规定的规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间...
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加班36小时我要交多少加班费
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用人单位依法安排劳动者在休息日工作，而又不能安排补休的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的200％支付劳动者工资；用人单位依法安排劳动者在法定休假节日工作的，按照不低于劳动合同规定的...
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平均加班不超过36小时，加班费怎么算的？
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用人单位根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的，应按以下标准支付工资： （一）安排劳动者...
赵佳律师|
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加班不超过36个小时包括周末加班吗
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根据我国劳动法相关固定，既然说是每个月不超过36小时加班时间，这个规定包括周日，周六，和所有的节假日...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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怎样办理慢病医保手续?
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黄世皓律师|
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临时身份证一小时能办好吗
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肖丹婷律师|
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连续工作十三小时且无加班费
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该公司的行为违反劳动法。劳动法规定：第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第四十一条规定：用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延...
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劳动法连续加班小时不得超过多少小时
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根据《劳动法》第三十六条规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第四十一条规定，用人单位由于生产经营...
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超过36个小时加班费是多少？
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每月加班超过36小时，加班费分以下情形计算：工作日加班非=加班工资计算基数÷21.75×150%；休...
吴莉律师|
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员工有权利拒绝加班吗
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郑晓明律师|
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单位违反加班时间规定每天连续加班五个小时，应该怎么办呢？
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《劳动保障监察条例》 第十一条劳动保障行政部门对下列事项实施劳动保障监察： （一）用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况； （二）用人单位与劳动者订立劳动合同的情况； （三）用人单位遵守禁止使用童工规...
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加班36小时加班费是如何算的呢？
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关于加班36小时加班费，具体用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150％支付劳动者工资。...
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