合同到期了, 老板要求续签员工不同意, 怎么办?
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合同到期不续签员工如果不同意处理方法有: 1、用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1...
哺乳期男女合同期限到了公司不续签,员工怎么办
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女职工在哺乳期间,用人单位解除劳动合同的,用人单位必须支付给劳动者经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单...
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合同到期员工不续签有补偿吗
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合同到期公司不续签怎么办
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合同到期了员工不续签怎么办
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劳动合同到期后,员工有权决定不再续签,公司不能强迫其续签合同。 不过,员工自愿不续签合同的,公司不需要向其支付经济补偿金。...
员工生育期间合同到期怎么续签?
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员工生育期间合同到期的应当在孕期、产期和哺乳期期满后才能续签。而不是到期后续签。若是用人单位在劳动者...
合同续签了单位不发给员工怎么办
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合同续签了单位不发给员工应及时与公司人事部沟通,索要续签的劳动合同书。劳动者与公司协商一致续签劳动合...
不明白,就问一问
合同到期了员工不续签怎么办,律师怎么看
合同到期后公司不续签怎么办
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合同到期怎么续签
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合同期到期不续签怎么赔偿
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员工合同到期了公司不续签怎么办
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能辞退(或称终止劳动合同)。劳动合同期满的,劳动合同终止。用人单位不续签劳动合同是允许的,不过按照《劳动合同法》第四十六条第五项规定,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。《劳动合同法》第四十四条有下列情...
劳动合同到期了员工不续签怎么办
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劳动合同到期,若用人单位不再与员工续签或提供的劳动待遇低于原合同,员工可以拒绝,应支付员工经济补偿金,若员工在08年前在用人单位工作,则应从08年1月1日开始计算工作年限,每工作一年补偿你一个月工资。...
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员工不续签合同员工如何继续续签合同
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劳动合同到期后,如果是员工不愿续约的,一般情况下员工不可以再要求用人单位支付赔偿金或经济补偿金;但是...
哺乳期的合同到期后员工不用了可以续签吗?
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公司不续签劳动合同,应当按劳动者在本单位工作的年限支付经济补偿。...
劳动合同到期不续签怎么办,公司辞退员工要给
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劳动合同到期后,用人单位不愿意续签的,应当向劳动者支付经济补偿金。其标准是:工作满1年支付1个月工资...
合同到期不续签怎么赔偿
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劳动合同到期不续签怎么赔偿
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合同到期员工不续签怎么办?
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中国快律为您解答,根据《劳动合同法》规定,劳动合同期满后,因单位单方面原因不续签合同,用人单位应向劳动者支付经济补偿金。“除非是用人单位要和你续签合同,合同条件没变或提高了,你自己不愿续签,这样用人单...
员工合同到期不续签怎么办
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没有具体的规定,公司不续签劳动合同,需要给您经济补偿金《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同期满的;第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经...
员工合同到期不续签怎么办?
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员工在劳动合同到期之后,可以不续签。在这里要分为两种情况讨论:如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则单位不需要进行经济补偿。但是如果单位降低原来劳动条件,员工不续签的,则单位还要进行经...
合同到期不续签算裁员吗
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合同到期不续签不算裁员。劳动合同到期后,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不...
员工合同找不到了怎么办
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如果遗失了员工合同,可以向合同的相对方要求将原合同复印一份,或者要求对方配合重新补签一份劳动合同。如...
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合同到期不续签公司怎么赔偿
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公司不与员工续签合同怎么赔偿
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合同到期员工不续签怎么办
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收集用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同但劳动者自己不愿续签劳动合同的证据,可以不支付经济补偿金.《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(五)除用人单...
员工合同到期不续签合同怎么办
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如果劳动合同到期了,在提高合同条件的情况下,员工不续签的,直接跟用人单位解除劳动合同即可。《劳动合同法》四十六条规定(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,...
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合同到期单位不续签合同员工有补偿吗员工不想走
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合同到期单位不续签合同员工有补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向...
员工不签署劳动合同怎么办
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合同到期公司不续签员工不续签怎么办
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协商不成,到人力资源和社会保障局申请仲裁,参考如下法条维权 中华人民共和国劳动合同法 第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;...
合同到期公司不续签员工不续签怎么办?
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协商不成,到人力资源和社会保障局申请仲裁,参考如下法条维权 中华人民共和国劳动合同法 第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;...