工作15年公司要辞职有补偿吗
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劳动者在单位工作15年，如果因私想辞职的，单位一般不能给补偿。如果劳动者具有依法单方面与单位解约或者...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
员工辞职，公司有赔偿吗，公司有赔偿吗
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只要劳动者自动去职都不能主张经济赔偿金，用人单位解除劳动合同，符合以下情形： 1、得病或非因工受伤，...
赵佳律师|专职律师，14年经验咨询我>>
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煤矿工人13年辞职有啥补偿
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黄世皓律师|专职律师，4年经验在线咨询
因职工过错辞退不予补偿吗
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吴小蝶律师|专职律师，11年经验在线咨询
辞职后公司辞工前公司有没有补偿赔偿
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公司拖欠工资离职有经济补偿。 《劳动合同法》第四十六条规定，劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。 第三十八条规定，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动...
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辞职工伤公司赔偿标准
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工伤离职后有一次性伤残补助金、伤残津贴以及生活护理费。...
章法律师|
律所主任，9年经验
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国有企业工伤职工辞职有何补偿
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第一，不论是否工伤，一般职工主动辞职是没有经济补偿的，如果用人单位有过错的，劳动者离职可以获得经济补...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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不明白，就问一问
工伤辞职公司有补偿吗，律师怎么看
公司辞退三年员工如何要补偿
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唐玉蓉律师|
专职律师，4年经验
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被公司辞退补偿几个月的工资
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蔡明红律师|
律所副主任，13年经验
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公司拖欠工资离职有赔偿吗
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吕颖兆律师|
团队负责人，5年经验
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辞退有补偿吗，公司辞退员工补偿
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有经济补偿。rr劳动合同期满的，劳动合同终止。按照《劳动合同法》第四十六条第五项规定，用人单位不续签劳动合同的，应当向劳动者支付经济补偿。rr经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资...
内蒙古在线咨询顾问团
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自来水公司职工辞职有什么补偿
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如果公司是违法辞退的话，则需要向劳动者支付赔偿金，赔偿金的金额按照每做满一年支付2个月的工资标准进行赔偿；二、法律依据《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同...
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辞职有补偿金吗公司搬迁员工赔偿标准
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不一定，要看是否满足条件。 1、如果是用人单位主动与员工解除劳动合同，或者单位的原因造成劳动者离职的...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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公司辞退职工可以不给补偿吗
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公司辞退员工是要补偿的。协商解除经济补偿金等于工作年限乘以月工资(超过12年的，按12年算；因病或非...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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公司不给员工买社保，员工辞职有补偿吗
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公司不给员工买社保违法，法律规定要在员工入职后三十天之内购买，超过就违法。 根据《社会保险法》 第五...
章法律师|
律所主任，9年经验
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老员工主动辞职补偿多少
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李加刚律师|
律所主任，20年经验在线咨询
工伤辞退如何补偿标准
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俞城峰律师|
联合创始人，13年经验在线咨询
遇到工伤辞职公司有补偿吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
公司辞职，自动离职，有没有工资补偿？
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可能会扣工资。但劳动法规定员工在离职前应提前一个月向公司提交辞呈，以便公司找到接替工作者，若未提交辞呈的，离职后应赔付引起理智给公司带来的损失。扣发工资不明不白，难以得到支持，何况现在国家对扣发工资较...
河北在线咨询顾问团
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做完十年的公司员工辞职有补偿吗?
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工人在公司工作十年，离职时可以获得经济补偿。用人单位有《劳动合同法》第三十八条规定的情形。劳动者书面提出解除劳动关系后，可以立即离开，无需用人单位批准，可以要求支付剩余工资和经济补偿（每工作一年支付一...
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员工想辞职，公司不给赔偿，公司有权要求补偿吗
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公司依照《劳动合同法》第四十一条规定裁员的，按照《劳动合同法》第四十六条第四项规定，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。公司让劳动者自己辞职，是可以不支付经济补偿的。《劳动合同法》第四十一条有下列情形之...
广东在线咨询顾问团
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上市公司预留员工工资员工辞职有补偿吗？
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预留公司员工股工资不合法，辞职时需要支付经济补偿金。...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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从公司辞职有补助吗?
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没有。员工主动离职且公司没有过错的是不需要给予补偿的，但是需要支付与实际工作时间相对应的工资。...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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公司监事可以辞职吗
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蔡明红律师|
律所副主任，13年经验在线咨询
员工工伤公司有哪些赔偿
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张景文律师|
专职律师，7年经验在线咨询
工伤辞职有赔偿吗，公司说没合同
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工伤无需离职，一直享受工伤待遇。当事人发生工伤，应该得到的待遇：根据《中华人民共和国劳动合同法》规定第四十五条劳动合同期满，有本法第四十二条规定情形之一的，劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。但是...
湖北在线咨询顾问团
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公司劝退员工，辞职后会有补偿吗被公司辞退可以要求经济补偿吗
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一、公司“劝退”员工，实则是违法解除劳动合同，逃避责任的一种形式。劳动者遇到劝退情况时，可以向当地劳动监察部门举报或者提起劳动仲裁，维护自己的合法权益。二、根据《劳动合同法》的规定，有两种情况需要支付...
上海在线咨询顾问团
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公司被辞退对工伤有没有补偿金
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1、协商解除经济补偿金＝工作年限×月工资（超过12年的，按12年算） 2、因病或非因工伤解除经济补偿...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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公司员工离职赔偿标准
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胡文学律师|
高级合伙人，10年经验在线咨询
公司突然辞退职工有什么补偿
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1.公司突然辞退职工有什么补偿要看情况。若单位无合法理由辞退，是违法解除劳动合同，应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金，以个人离职前12个月的平均工资计算工资标准。不予支付的，可以申请调解、仲裁或者是...
湖北在线咨询顾问团
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工伤补偿需要辞职吗
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工伤赔偿，不是必须要员工辞职。工伤保险待遇按照不同阶段不同待遇支付，不构成伤残的，复工既可以进行结算;构成伤残的，劳动能力鉴定结论出来即应进行当前费用结算，包括按伤残等级支付的一次性伤残补助金结算和1...
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