公司无故克扣、拖欠工资应依法给经济补偿金
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依据《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条的规定:用人单位在三种情形下应向劳动者支付工资25%的...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>员工的经济补偿金的平均工资包含哪些内容呢?
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经济补偿金是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人单...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对2023年克扣工资经济补偿金的内容,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
经济赔偿金和经济补偿金区别有哪些
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史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询企业裁员经济补偿金
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史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询被单位克扣工资有经济补偿吗?
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《劳动法》第九十一条:“用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令其支付赔偿金: 1、克扣或者无故拖欠劳动者工资的。由此可见,被单位克扣...
广东在线咨询顾问团咨询我>>单位克扣工资,我们可以拿到经济补偿吗?
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可以先向当地劳动监察大队反映情况处理,也可以申请劳动仲裁。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>克扣工资是否能解除劳动合同并要求经济补偿金
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克扣工资可以解除劳动合同并要求经济补偿金。 《劳动合同法》第三十八条规定,用人单位未及时足额支付劳动...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
2023年克扣工资经济补偿金的内容,律师怎么看
经济补偿金金额如何计算
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动合同法经济补偿金
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询经济补偿金最多支付几个月
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丁睿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询拖欠克扣工资25%经济补偿金法律规定是什么
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你只要求单位支付25%的补偿金,是根据“劳部发【1994】481号通知”第三条的规定来的,该规定仍然有效,也没有要求劳动者必须先举报,所以该这个比例承担补偿金,你是不需要去举报的,直接仲裁...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>无故克扣、应依法给经济补偿金
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公司无故克扣、拖欠工资应依法给经济补偿金劳动报酬权是劳动者按自己提供劳动的数量和质量取得应得工资收入的权利。劳动报酬权是市场经济条件下劳动者的基本权利,是法律赋予劳动者的重要劳动权利之一,单位不能无故...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>针对2023年克扣工资经济补偿金的内容,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
克扣工资的补偿金的法律依据
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公司克扣拖欠工资,但最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,依法对用人单位进行监督检查,并责令...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工资和经济补偿金的区别?
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工资是劳动者提供劳动获得的劳动报酬,一般是等价有偿,经济补偿金是在劳动者无过错的情况下解除或者终止劳...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工资克扣,怎么补偿
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公司无没有正当理由克扣工资的,可以采取以下方式来维护自身权益: 1、与公司协商。公司扣工资的,应当说...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>总经理的工作内容有哪些
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朱雪杰律师| 专职律师,4年经验在线咨询老板辞退员工克扣工资怎么办
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询遇到2023年克扣工资经济补偿金的内容,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
克扣或者劳动者工资的,需要支付多少经济补偿金?
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根据《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第3条的规定:用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的,除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>克扣工资是否能解除劳动合同并要求经济补偿金
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克扣工资可以解除劳动合同并要求经济补偿金。 《劳动合同法》第三十八条规定,用人单位未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同。 《劳动合同法》第四十六条规定,劳动者依照本法第三十八条的规定解除劳...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>克扣工资的补偿金的法律依据
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公司克扣拖欠工资,但最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。还可依据相关法律的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>拖欠克扣工资补偿金还有吗
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《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》规定,用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,以及拒不支付劳动者延...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>经济补偿金是工资吗经济补偿金支付标准是怎样的
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1、经济补偿金的支付标准是按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 2...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
企业经济性裁员的补偿标准
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询离婚女方经济补偿标准
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刘婉婷律师| 专职律师,9年经验在线咨询放弃经济补偿金内容
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甲方:(公司) 乙方:(员工) 乙方身份证号:,年月日应聘进入甲方公司任一职;于年月日时,甲方与乙方协商一致,解除劳动关系,就甲方按照乙方工龄支付乙方经济补偿金一事上,现甲、乙双方基于平等、自愿的立场...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>经济补偿金工资及经济赔偿金标准
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根据《劳动合同法》的规定,经济补偿金的工资范围:第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(1)劳动者依照本法第三十八条终止劳动合同的;(2)用人单位依照本法第三十六条终止劳动合...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到2023年克扣工资经济补偿金的内容,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
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离婚经济补偿是法律规定的夫妻因一方抚养子女、照料老人、协助另一方等负担较多义务的,离婚时有权向另一方...
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肖卫华律师| 专职律师,10年经验在线咨询2020年经济补偿金补偿含的平均工资吗
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经济补偿是单独的,不包括加班费,经济补偿会以工资为基准算...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>申请经济补偿金去了,单位的经济补偿金要扣除产假期间的工资吗
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不需要的,产假期间的生育津贴,不属于劳动报酬,因此,不应该计入工资。但是,在计算经济补偿金时,“前十二个月平均工资”是要剔除产假的。...
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