单位要推翻工伤认定工人怎么办
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单位要推翻工伤认定的话，可以申请行政复议；对复议决定仍不服的，可以提起行政诉讼。对工伤认定要异议，可...
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单位申请工伤认定后推翻应该怎么办
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当单位申请工伤认定后推翻结论，导致职工的工伤认定无法完成，不能继续申请工伤赔偿时，职工个人可以依法申...
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开发商推迟交房怎么办
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甲状腺怎么认定工伤
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郝科名律师|专职律师，4年经验在线咨询
办理工伤认定后出现推翻情况怎么办
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一、当单位申请工伤认定后推翻结论，导致职工的工伤认定无法完成，不能继续申请工伤赔偿时，职工个人可以依法申请行政复议，也可以依法向人民法院提起行政诉讼。 二、应当认定为工伤的情况。 1、在工作时间和工作...
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在企业申请工伤认定被推翻了怎么办？
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工伤认定结论只有通过国家职能部门才可能推翻，用人单位不能推翻。对工伤认定结论不服的，有关单位或者个人...
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工伤保险条例工伤认定办法是什么，怎么进行工伤认定
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国家规定《工伤保险条例》工伤认定申请期限：职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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不明白，就问一问
工伤认定办法怎是推辞怎么办，律师怎么看
伤残认定怎么认定
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徐来福律师|
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交通事故工伤怎么认定
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霍彩虹律师|
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工伤认定怎么申请材料
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单位来你们推翻工伤认定怎么办
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单位要推翻工伤认定的话，可以申请行政复议；对复议决定仍不服的，可以提起行政诉讼。对工伤认定要异议，可以收到认定书60日内申请行政复议或者六个月内提起行政诉讼。六十日内提出行政复议申请；但是法律规定的申...
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工伤认定办法规定工伤认定办法是怎样的
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《工伤认定办法》 第八条社会保险行政部门收到工伤认定申请后，应当在15日内对申请人提交的材料进行审核，材料完整的，作出受理或者不予受理的决定；材料不完整的，应当以书面形式一次性告知申请人需要补正的全部...
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工伤认定错误怎样推翻？
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《工伤认定办法》 第二十三条职工或者其近亲属、用人单位对不予受理决定不服或者对工伤认定决定不服的，可...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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工伤认定书下来了，公司想推卸负责怎么办
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根据你目前的描述属于劳动争议，拿到工伤认定书下来以后尽快到劳动能力鉴定科申请劳动能力鉴定，然后根据鉴...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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伤残鉴定被推翻怎么办
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伤残鉴定被推翻后，当事人需按照最终鉴定结论索赔。另外，最终鉴定结论是不可以推翻的。...
章法律师|
律所主任，8年经验
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12333怎样查工伤认定
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胡文学律师|
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怎样进行工伤认定
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郝科名律师|
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2022年单位要推翻工伤认定工人怎么办
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单位要推翻工伤认定的话，可以申请行政复议；对复议决定仍不服的，可以提起行政诉讼。对工伤认定要异议，可以收到认定书60日内申请行政复议或者六个月内提起行政诉讼。六十日内提出行政复议申请；但是法律规定的申...
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工伤认定后，单位是否能推辞职工
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从法律的角度分析，工伤医疗期见或者是劳动能力鉴定下来确定为全部或部分丧失劳动能力的，用人单位不得单方解除劳动合同。但是劳动者是可以辞职的。 根据《工伤保险条例》规定，职工因工作遭受事故伤害接受工伤医疗...
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职工工伤怎么推翻如何推翻工伤认定知识
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职工可以申请行政复议或者发起行政诉讼来推翻工伤认定。工伤职工及其近亲属对经过行政复议已经发生法律效力的复议决定不服，应当在收到复议决定书之日起十五日内向人民法院提起行政诉讼。对于工伤认定结果有异议的，...
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公司不给辞职，一推再推，，怎么办？
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员工辞职：无须批准，提前三十天书面通知公司即可，到满了三十天，你就可以自行离职。如果公司扣你的工资，...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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超龄员工无法认定工伤怎么办？
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超龄员工不可以购买工伤保险。劳动者达到退休年龄，即失去劳动合同中劳动者主体资格，与用人单位之间为劳务...
吴莉律师|
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辞工不批自离不发工资怎么办
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老板辞退员工克扣工资怎么办
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工伤认定过期了怎么办？怎么办工伤认定？
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(1)职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病的，所在单位应当自事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 （2）提出工伤认...
天津在线咨询顾问团
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轻伤工伤认定工伤鉴定后被公司违法辞退怎么办
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轻伤工伤认定工伤鉴定后被公司违法辞退怎么办? 因工轻伤，工伤认定工伤鉴定后被公司违法辞退的，员工可以申请劳动仲裁要求公司支付赔偿金。申请劳动仲裁需准备以下材料： 1、劳动争议仲裁申请书。 2、身份证复...
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工伤公司推卸责任怎么办
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依法向劳动局工伤认定处申请工伤认定，然后申请工伤鉴定，最后申请劳动仲裁要求赔偿。...
孟金龙律师|
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工伤过了时效怎么办
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单位要推翻工伤认定如何办
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单位要推翻工伤认定的话，可以申请行政复议；对复议决定仍不服的，可以提起行政诉讼。对工伤认定要异议，可以收到认定书60日内申请行政复议或者六个月内提起行政诉讼。六十日内提出行政复议申请；但是法律规定的申...
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教师工伤办理教师工伤认定办法是怎么的？
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第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和...
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