非全日制用工不得约定试用期的原因是什么
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非全日制用工本来就属于灵活用工形式,劳动关系的不确定性比全日制用工要强,而且非全日制用工劳动者的收入...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>能否与非全日制劳动者约定试用期
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非全日制劳动合同不得约定试用期。 非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对非全日制用工双方当事人可以约定试用期,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
全日制用工和非全日制用工的区别
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史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询试用期期间公司可以辞退员工吗
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王黎律师|专职律师,1年经验在线咨询非全日制用工与非全日制用工不得约定试用期吗
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非全日制用工双方虽然不能约定试用期,但双方任何一方都可以随时通知对方终止用工。是否约定试用期对非全日制用工没有意义。《劳动合同法》第十九条规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;...
甘肃在线咨询顾问团咨询我>>非全日制的怎么办非全日制工作有试用期吗
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非全日制用工是没有试用期的。依据相关规定,非全日制用工双方当事人可以订立口头协议,但非全日制用工双方...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>非全日制用工要不要考虑试用期
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非全日制用工双方当事人不得约定试用期。非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
非全日制用工双方当事人可以约定试用期,律师怎么看
双方违约时如何适用定金罚则
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验 在线咨询试用期内可以随时辞职吗
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湛青青律师| 创始人,5年经验 在线咨询工作试用期被辞退赔偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询非全日制用工协议条款可否与用人单位约定试用期
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非全日制07年颁布的《劳动合同法》第07年颁布的《劳动合同法》第七十条的内容。非全日制就业以小时报酬为主,劳动者在同一用人单位的平均日工作时间一般不超过4小时,每周工作时间不超过24小时。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>非全日制用工双方当事人是哪些意思?求解!
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在非全日制用工的情况下,小时工资标准是用人单位按双方约定的工资标准支付给非全日制劳动者的工资,但不得低于当地政府颁布的小时最低工资标准。当地政府颁布的小时最低工资标准,含用人单位为其交纳的基本养老保险...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>针对非全日制用工双方当事人可以约定试用期,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
非全日制用工适用医疗期规定吗
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适用。《劳动合同法》第5章以特别规定的形式规定了非全日制用工形式,其中涉及条文自第68条至第70条。...
安治国律师| 律所主任,22年经验 咨询我>>非全日制合同包含有试用期吗
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《中华人民共和国劳动合同法》第七十条规定,非全日制合同不需要约定试用期,非全日制用工是按小时计酬,这...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>关于非全日制用工简介,非全日制用工是什么意思
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非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>试用期内辞退员工赔偿
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询用人单位试用期不交社保合法吗
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到非全日制用工双方当事人可以约定试用期,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
非全日用工的约定试用期属于试用期吗
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劳动合同法对试用期作了详细的规定:全日制用工的试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。 同时,根据劳动合同的期限长短,对试用...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>非全日制招聘如何约定试用期
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根据《劳动合同法》第七十条的规定,非全日制用工不得约定试用期,与普通就业不同.根据劳动合同法:第十九条 劳动合同期限超过三个月不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>非全日制用工不得约定试用期的原因有哪些
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非全日制用工本来就属于灵活用工形式,劳动关系的不确定性比全日制用工要强,而且非全日制用工劳动者的收入也往往低于全日制职工,所以更应该严格控制试用期来加强对非全日制劳动者的保护。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>非全日制用工的优势
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非全日制劳动合同是劳动者与用人单位约定的以小时作为工作时间单位确立劳动关系的协议。非全日制用工是随着...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>全日制用工和非全日制用工有什么区别是什么
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1、工作时间不同。标准的全职工人每天工作不超过8小时,每周不超过40小时。兼职工作者通常每天工作4小...
谢姗珊律师| 专职律师,7年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
一般试用期的规定是多久
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刘哲宏律师| 专职律师,2年经验在线咨询三年劳动合同的试用期可以签多久
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询全日制用工如何约定,试用期买不买?
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一、全日制用工如何约定试用期在全日制用工中,用人单位对劳动者第一次用工时,一般会约定试用期。在试用期中,用人单位可以对劳动者的劳动态度和劳动技能进行考核,符合条件的转正;劳动者对新单位也进行适应。因此...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>全日制用工约定试用期条款有效吗?
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1、非全日制用工,用人单位和劳动者之间不得约定试用期。 2、非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4小时,每周工作时间累计不超过24小时的用工形式。劳动合同法...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>遇到非全日制用工双方当事人可以约定试用期,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
非全日制用工口头解除是否可以
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非全日制用工口头解除是可以的,非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>辞退试用期员工需要赔偿吗
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询非全日制用工可以约定工资么?解答了
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非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。 在非全日制用工的情况下非全日制用工可以约定工资么,小时工资标准是用...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>公司为什么要与非全日制用工企业约定试用期
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1、非全日制用工双方当事人不得约定试用期。用人单位违反劳动合同法规定与劳动者约定试用期的,将会被劳动行政部门责令改正;违法约定的试用期已经履行的,由用人单位以劳动者试用期满月工资为标准,按已经履行的超...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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