退休人员享受带薪假吗
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如果双方有约定按约定;双方没有约定的,法律不强制要求单位为返聘人员提供带薪年假。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>自行终止妊娠享受带薪假期吗
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产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受。生育津贴的计算方法为:月缴费工资30天×产...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对离职当月享受带薪假期吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工离职当月社保怎么处理
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询带薪年假多少天2021年最新规定
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周旋律师|专职律师,6年经验在线咨询三月份离职可不可以享受二月份带薪休假
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国家规定的都是带薪休假,在法定节假日加班的话,将享受平时工资百分之三百的劳动报酬。根据《》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者...
海南在线咨询顾问团咨询我>>新入职员工能否享受带薪年休假
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新入职员工当年是没有年假的,工作满一年可以享受5天的年假。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不享受带薪休假的条件
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不享受带薪休假的条件: 1、职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资; 2、累计工作满1年不满...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
离职当月享受带薪假期吗,律师怎么看
社保是当月扣当月的还是当月扣下月的
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覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询离职可以当天离开当天结工资吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询停工留薪期一般不超过几个月
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验 在线咨询带薪假在离职的当月可以休吗
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是的。劳动者可以在解除劳动关系前休息和带薪年假。但是,带薪年假应当按照用人单位当年的工作时间进行转换,不少于一天的部分不予计算。《企业职工带薪年假实施办法》第十二条用人单位终止或者终止劳动合同时,当年...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>离职的时候是否享受的带薪休假
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离职当月可以享受带薪假期。劳动者在解除劳动关系离职之前可以休调休和带薪年休假。但带薪年休假应按在用人单位当年工作时间进行折算,不足一天的部分不予计算。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>针对离职当月享受带薪假期吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
离职当月不享受所有福利
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离职是可以有工资的,劳动者辞职到期后,用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>什么情况能享受带薪病假
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如果职工患病或非因工负伤,在治疗期间或者在规定的医疗期间内,能享受带薪病假。病假工资由用人单位支付,...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>未婚生育能够享受带薪产假吗
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能。可以拿着孕检证明等等的有效材料跟公司申请。 女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>职工医保缴纳多少年可以终身享受
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询五一后离职五一假期算工资么
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李娟律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到离职当月享受带薪假期吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
职工有哪些情形之一的,职工享受带薪年休假,还可以享受当年年假吗
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可以享受。《职工带薪年休假条例》第三条:职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。第四条...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>职工在什么情况下不能享受当年的带薪年休假和带薪休假天数
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1.职工累计工作已满1年不满10年的,法定带薪年休假5天;已满10年不满20年的,法定带薪年休假10天;已满20年的,法定带薪年休假15天。用人单位安排劳动者休假高于该标准的不予干涉,但是低于法定标准...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>享受了之后,还能够享受带薪年假吗?
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婚假、产假,和探亲假是跟年休假功能不同的休假,不应该跟年休假冲抵。职工按规定享受了婚假和产假、探亲假之后,仍可以享受带薪年休假。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>什么条件下职工可以享受带薪年休假
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职工在下列条件下可享受带薪年休假:职工已经连续工作满12个月,其中包括了在其他单位的连续工作时间。单...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>职工在何种条件下可享受带薪年休假?
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机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
月薪3千能拿到孩子抚养权吗
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验在线咨询退休当月有退休金吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询病假能享受几天带薪假
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《深圳市员工工资支付条例》第二十三条:“员工患病或者非因工负伤停止工作进行医疗,在国家规定的医疗期内的,用人单位应当按照不低于本人正常工作时间工资的百分之六十支付员工病伤假期工资,但不得低于最低工资的...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>职工不应当享受带薪待遇的情形
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有下列情形之一的,不享受当年的年休假:1)职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;2)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;3)累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>遇到离职当月享受带薪假期吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
农民工是否享受带薪年休假
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享受,《职工带薪年休假条例》规定,机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>一个人能享受两次拆迁政策吗
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何帆律师| ,4年经验在线咨询职工职工休假享受的带薪年假包括哪些
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职工在休年假时可享受带薪年假: 《职工带薪年休假条例》 第三条职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。 国家法定休假日、休息日不...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕期间还能享受带薪休产假吗
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怀孕期间是可以办理带薪产假的,根据劳动法第(三)女职工在孕期、产期、哺乳期内的;用人单位不能解除与职工的劳动合同.如果用人单位违反本法,劳动者申请仲裁或者提起诉讼的第六十一条不得安排女职工在怀孕期间从...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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