无固定期限合同被辞退有哪些补偿
图文414人已浏览
订立无固定期限合同的劳动者被辞退,如果是无过错性辞退,会有经济补偿,即劳动者在用人单位每工作满一年的...
合同期内被公司辞退员工能得到哪些补偿
图文141人已浏览
合同期内若被公司违法辞退的,员工可以要求支付二倍经济补偿标准的赔偿金;若是用人单位与劳动者主动提出并...
针对合同期内被辞退有什么补偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
视频788人观看
签了合同被辞退有赔偿金吗
视频1,893人观看
有同事被辞退了在合同期内公司要辞退有补偿吗?
问答584人已浏览
第一,协商解除用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同 第二,过失性辞退劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度...
上班6天内被辞退有补偿吗
图文418人已浏览
如果劳动单位没有理由辞退劳动者,就需要支付经济补偿金。上班六天被辞退,用人单位需要向劳动者支付半个月...
无限期劳动合同被辞退如何补偿
图文87人已浏览
无限期劳动合同被辞退的,赔偿经济补偿金。经济补偿金一般是按照劳动者的工作时间计算的,一般的标准为每工...
不明白,就问一问
合同期内被辞退有什么补偿,律师怎么看
试用期内辞退员工赔偿
视频6,480人观看
未签合同被公司辞退怎么赔偿
视频1,674人观看
劳动合同没签被辞退怎么赔偿
视频2,000人观看
有劳务合同被辞退劳务合同内被辞退的补偿有多少?
问答584人已浏览
经济补偿金的标准: 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人...
合同还没有到期就被辞退了,劳务合同期内辞退如何补偿的?
问答584人已浏览
劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的; (四)劳动者同...
针对合同期内被辞退有什么补偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
被辞退,合同没有到期怎么赔偿?
图文182人已浏览
合同期没到被辞退,用人单位应当支付补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资...
5年内退休被辞退的补偿费
图文1,632人已浏览
距离退休不满五年的劳动者被辞退的,可以根据在本单位的工作年限,按照每满一年支付1个月工资的标准要求用...
签了无限期合同被辞退后,事业单位辞退有没有补偿金
图文94人已浏览
分以下几种情况: 1、用人单位可以和劳动者协商一致解除无固定期限劳动合同,用人单位首先提出并与劳动者...
工伤期间被辞退怎么赔偿
视频1,218人观看
辞退补偿金的标准是什么
视频701人观看
遇到合同期内被辞退有什么补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
合同到期被辞退有补偿吗?补偿有多少?
问答584人已浏览
依据《劳动合同法》规定,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形的,因劳动合同期满而终止合同的,应向劳动者支付经济补偿金。应按每工作一年支付相当于一个月工资的经济补偿...
签了合同被辞退补偿如何办,被辞退有些什么赔偿金
问答584人已浏览
用人单位单方解除劳动合同,分三种: 1、用人单位随时解除劳动合同。根据《劳动法》第二十五条的规定,劳动者有下列情况,用人单位可以随时解除劳动合同: a、在试用期间被证明不符合录用条件的; b、严重违反...
未签合同被辞退被辞退金补偿有哪些
问答584人已浏览
用人单位未与劳动者签订劳动合同,劳动者被解雇的,应当每月向劳动者支付两倍的工资。劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同不能继续履行的,用人单位应当...
合同期没到被辞退要得到的补偿有哪些
图文82人已浏览
根据我国法律的规定,用人单位违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照劳动合同法第四十七条规...
哺乳期被辞退的补偿
图文165人已浏览
如果用人单位根据《劳动合同法》第三十九条的规定辞退哺乳期女员工的是不需要补偿的,但是除此之外辞退哺乳...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工作试用期被辞退赔偿
视频1,610人观看
签无固定期被辞退怎么赔偿
视频1,507人观看
没有签订合同被辞退,没合同被辞退可以得到什么补偿呢?
问答584人已浏览
如果单位没有正当理由的辞退你,用人公司单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,如果用人单位不继续履行的,则按照《劳动法》八十七条依照四十七条的经济补偿的两倍进行补偿。基本上赔偿平均工资的两倍。...
合同工被辞退有没有补偿? ? ?
问答584人已浏览
合同工被辞退,属于非过失性辞退的,用人单位向劳动者支付经济补偿;属于违法辞退的,用人单位按经济补偿标准的两倍向劳动者支付赔偿金;属于过失性辞退的,用人单位不需要赔偿。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年...
遇到合同期内被辞退有什么补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在劳动合同期限内辞职有没有补偿?
图文89人已浏览
在劳动合同到期后自愿辞职没有补偿,但劳动者因合同到期用人单位未维持或者降低劳动合同约定条件续订劳动合...
被公司辞退补偿几个月的工资
视频7,412人观看
试用期内被辞退怎么办,试用期被辞退有哪些补偿
问答584人已浏览
关于试用期被辞退: 《劳动合同法》 第八十三条用人单位违反本法规定与劳动者约定试用期的,由劳动行政部门责令改正;违法约定的试用期已经履行的,由用人单位以劳动者试用期满月工资为标准,按已经履行的超过法定...
试用期内被开除试用期没有签合同辞退员工补偿什么?
问答584人已浏览
用人单位不可以随便把你辞退,这是违法的,用人单位不能以试用期不符合录用条件为由与你解除劳动合同。一般情况下应当以法律、法规规定的基本录用条件和用人单位在招聘时规定的知识文化、技术水平、身体状况、思想品...