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劳务派遣有哪些好处

2022-08-24 551人已浏览
  • 郭悦律师

    郭悦律师创始人

    北京中复律师事务所

    擅长：婚姻家庭、继承、房产纠纷、企业法律顾问、民事诉讼

    近期30天 评分：5.0 服务人数：158

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专业分析
劳务派遣的好处，具体如下： 1、降低人事管理成本； 2、用工方式灵活； 3、降低招工招聘费用； 4、提高劳动生产率； 5、避免劳动合同争议； 6、可以节省相关社会保险费用和税费等财务支出。 劳动派遣是指劳务派遣单位与被派遣劳动者建立劳动关系，并将劳动者派遣到用工单位，被派遣劳动者在用工单位的指挥、监督下从事劳动的新型用工形式。劳务派遣的特征；劳动者的雇佣和使用相分离；劳务派遣中具有三个主体；劳务派遣关系中存在一组合同。其中一个是劳务派遣单位与被派遣劳动者之间的劳动合同，另一个是劳务派遣单位与用工单位之间的劳务派遣协议。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》
第五十七条  【劳务派遣单位的设立】经营劳务派遣业务应当具备下列条件： （一）注册资本不得少于人民币二百万元； （二）有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施； （三）有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度； （四）法律、行政法规规定的其他条件。 经营劳务派遣业务，应当向劳动行政部门依法申请行政许可；经许可的，依法办理相应的公司登记。未经许可，任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。
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