疫情期间的餐饮服务人员的工资发放嘛
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企业因受疫情影响导致生产经营困难的,可以通过与职工协商一致采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定...
疫情期间餐饮行业能正常发工资吗
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疫情期间闭店休息的,员工是否有工资要根据具体情况而定,一般情况下是有工资的。 《关于妥善处理新型冠状...
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怎么注册餐饮加盟商标
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餐饮店无证经营怎么处罚
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餐饮疫情期间员工工资标准是什么
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依据相关的规定,在疫情防控期间,企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的,若职工提供了正常劳动,企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。...
餐饮疫情期间员工工资标准是什么
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在疫情期间只要劳动者没有做出不合法的事情,那么就不应该扣工资,而对于只要因为疫情不能上班就不能扣工资...
餐饮公司工伤期间工资发放标准
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1、工伤认定:职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日之日起30日内,向社会保险行政部门提出...
不明白,就问一问
疫情期间餐饮工资个体餐饮工资怎么发放?,律师怎么看
小型餐饮营业执照怎么注销
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餐饮有限公司有几个法人代表
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产假期间工资怎么发放
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餐饮公司工伤期间工资发放标准
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1、工伤认定:职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日之日起30日内,向社会保险行政部门提出工伤认定申请。 用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日...
在疫情期间,餐饮企业如果停止发放工资,该怎么办?
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在新冠病毒感染者、疑似病例和密切接触者接受隔离治疗期间或接受医学观察期间,以及政府实施隔离措施或采取其他紧急措施导致企业职工无法正常劳动的情况下,企业应支付职工在此期间的工作报酬,并且不得依据劳动合同...
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餐饮筹备期怎么发工资
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工资按照出勤的天数和考核,以及劳动合同的约定进行计算; 一、用人单位应当按照劳动法的规定及时足额的支...
疫情期间餐饮行业老板工资发放少了该如何办
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老师,疫情期间各体户餐饮也给开工资吗
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疫情防控期间企业停产停工的,工资的发放是停产停工在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支...
开餐饮店需要办理什么手续
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疫情期间不上班不发工资合法吗
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餐饮筹备期怎么发工资
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工资按照出勤的天数和考核,以及劳动合同的约定进行计算; 一、用人单位应当按照劳动法的规定及时足额的支付其劳动报酬; 二、工资应当也货币的形式支付给劳动者本人进行签收,并要求劳动者本人签字确认。...
疫情期间餐饮业员工工资的计算方法
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按照法律规定,员工在正常工作日需要获得正常工资。而如果员工在法定节假日需要加班,则公司必须按照相关法规支付额外的工资报酬。...
餐饮员工工资拖欠不发,怎么办
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拖欠工资可以先协商解决,无法解决的到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。也可以直接申请仲裁,仲裁费用200-300元。如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。根据国家规定在...
餐饮疫情期间没上班工资该如何算?
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对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间以及因政府实施隔离措...
疫情期间餐饮员工只发基础工资,请问这个合法吗
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疫情延迟上班有工资。 对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期...
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员工工伤期间工资如何发放
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自建房能不能办餐饮营业执照
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怎样解决餐饮拖欠工资
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单位拖欠工资,员工最好是和单位进行协商,在协商不成的情况下直接申请劳动仲裁进行维权,但是员工需要提前收集存在劳动关系的证据和工资金额的证据。...
餐饮员工辞职老板不发工资怎么办?
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可以先向劳动监察大队反映,解决不了打的,可以向仲裁委申请仲裁...
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疫情期间餐饮行业放假,放假的这段时间算工资吗
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疫情延迟上班有工资。 对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期...
内部食堂需要办理餐饮许可证吗
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餐饮业员工工伤怎样算工资
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员工在停工留薪期的工资是按照员工实际工资计算,可以按照员工前12个月的平均工资计算天停工留薪期间的工资。如果停工留薪期不足一个月的部分,是可以按照前12个月平均工资计算除平均每天的工资,之后按照天数计...
餐饮工资收入什么标准
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依据相关的规定,在疫情防控期间,企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的,若职工提供了正常劳动,企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。...