关于工人在工作中的错误受伤算不算工伤
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因员工在工作中操作不当造成伤害是算工伤的,因为在工伤认定中,并不考虑职工是否操作不当。我国工伤保险实...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>在工作中受伤养伤期间工资该怎么开
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职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对在工作中受伤怎么样算工伤,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
在厂里受伤算工伤吗
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侯雪峰律师|合伙人,18年经验在线咨询工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
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陈家静律师|专职律师,5年经验在线咨询人员在工作中受伤现要离职工伤怎样计算
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申请工伤认定和劳动能力鉴定,确定伤残等级,根据伤残级别确定赔偿数额。...
辽宁在线咨询顾问团咨询我>>在校学生在工作中受伤属于工伤吗
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一般来说,学生在校期间用业余时间打工或实习,用工单位不能与其建立劳动关系,所签订的合同也不属于劳动合...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工作之中受伤算不算意外伤害
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工伤不算意外伤害。工伤是指在生产劳动中负伤或者在工作中负伤,又叫“公伤”,是因为给单位或国家工作时造...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
在工作中受伤怎么样算工伤,律师怎么看
开车上班的路上受伤算不算工伤
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询工人在工地上受伤怎么赔偿,没有合同
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询在工地上班受伤骨折怎么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询在建筑工地工作中受伤算吗
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需要结合具体情况来看。如果你们是正规的施工队的话则属于工伤...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>工伤怎么算工伤是否属于职工在工作受伤
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申请工伤认定和劳动能力鉴定,确定伤残等级,根据伤残级别确定赔偿数额。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>针对在工作中受伤怎么样算工伤,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
脑梗在工作中期间算工伤么
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工作期间脑梗一般不算工伤,但是职工可以依法享受基本医疗保险待遇。若是可以证明职工发生脑梗,是在工作时...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>在工作中出车祸造成的工伤算不算工伤?
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上班路上遇车祸受伤,非本人主要责任的,应当认定为工伤。 “非本人主要责任”是指同等责任、次要责任和无...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>农民工在工地上工作身上受伤算工伤吗
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农民工在国企企业意外受伤,是否算工伤,区别对待。凡是工作时间、工作地点、因为工作的原因,所受的伤害,...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>在上班的途中走路摔倒算不算工伤
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询建筑工人在工地受伤按什么赔偿标准
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询遇到在工作中受伤怎么样算工伤,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工在工作中受伤了,工资,医疗费怎么算
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申请工伤认定处理,认定为工伤的均由单位承担责任...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>工作中工作时员工违规操作受伤算工伤吗?
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违规操作受伤是工伤。是否有违规操作,和认定工伤无关。工伤认定采取的是无过错原则,即使违规所致,符合工伤认定标准的也属于工伤。 《工伤保险条例》第十四条规定,职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>上班时间在工作的地方受伤, 算工伤吗, 工作中受伤是否属于工伤范畴
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不属于工伤,工伤认定的主要原则是在工作时间、工作地点,因为工作的原因受到的伤害属于工伤。根据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>因工作受伤怎么工资算啊?
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工伤期间停工留薪,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。需要延长的,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工程中因执行员工的工作服作业引起受伤算不算工伤
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因员工在工作中操作不当造成伤害是算工伤的,因为在工伤认定中,并不考虑职工是否操作不当。我国工伤保险实...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工伤缴费基数怎么算
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询下班途中在工作场所内受伤认定工伤怎么计算
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下班后在工作场所内,若是从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;则应当属于工伤。是否属于工伤,可向用人单位所在地人力资源和社会保障局申请工伤认定,由该部门作出具有法律效力的决定。申请时需提...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>工作中受伤怎么赔偿, 工作中受伤怎么办, 如何认定为工伤
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工作中受伤,属于工伤,向人社局申请工伤认定,依据《工伤保险条例》的规定,获得工伤待遇。工伤保险条例第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>遇到在工作中受伤怎么样算工伤,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
职工超龄未退休,工作中受伤能否算工伤
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职工超龄未退休,工作中受伤能算。工伤职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询员工在工作中遇到受伤
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停工留薪期内按平时工资正常发放,福利待遇都不变《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>上班第一天,工作了三个小时,在工作中受伤,算不算工伤,怎么处理
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1、上班第一天,工作了三个小时就受伤了,因工作受伤,肯定算工伤的。2、《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时...
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