在厂不想做了,想辞急工,厂里不给辞要证明怎么办
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这个是协商为好...
张丽丽律师|专职律师,9年经验咨询我>>在工厂刚做了半个月做不了想辞急工要扣多少钱
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是否与工厂签订了劳动合同?一般按照合同约定履行,不过可以与工厂那边先协商。如果没有签合同您是可以直接...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>针对在工厂不想做了是否有权急辞工?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
辞急工扣工资标准
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丘扬律师|专职律师,5年经验在线咨询辞急工扣钱合法吗
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丘扬律师|专职律师,5年经验在线咨询辞工是不是得在工厂啊不想做了
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1、劳动者在工厂不想做了,有权急辞工。劳动者可以与用人单位进行协商,在其协商约定的时间解除劳动合同;或者提前三十日书面通知单位;在试用期内则提前三日通知单位;单位具有严重侵权行为的,则可以立即与其解约...
安徽在线咨询顾问团咨询我>>在工厂不想干了怎么办?急辞
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劳动者在工厂不想做了,如果工厂有拖欠克扣工资、不按规定为劳动者缴纳社保费用等情形的,可以急辞,立即与...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>员工在工厂不想干了可以急辞工吗
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劳动者想要辞职的,应当履行提前告知义务,否则应当支付给用人单位造成的损失。 劳动者提前三十日以书面形...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>不明白,就问一问
在工厂不想做了是否有权急辞工?,律师怎么看
厂里搬迁员工不想去是怎样赔偿的
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彭景丽律师| 合伙人,13年经验 在线咨询劳动法急辞工扣钱标准
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俞治城律师| 联合创始人,9年经验 在线咨询孕妇旷工是否可以辞退
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刘哲宏律师| 专职律师,3年经验 在线咨询在工厂做普工急辞
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1、用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。 2、用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>在工厂不想做了可以急辞吗,有哪些相关规定
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劳动者在工厂不想做了,如果工厂有拖欠克扣工资、不按规定为劳动者缴纳社保费用等情形的,可以急辞,立即与工厂解约;但没有上述情形的,劳动者一般需要提前三十日书面告知工厂或在试用期内提前三日告知。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>针对在工厂不想做了是否有权急辞工?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
不想在这个厂做了,想急辞工需要满足什么条件
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试用期内的话要提前三天,过了试用期的要提前一个月,向公司提出辞职。未签劳动合同和公司违反法律规定的可...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>不想在工厂做了辞快工要扣工资吗?
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如果劳动合同对此没有约定,又没有给公司造成可计算损失的话不能扣。...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>我不想在那个厂做了请问可不可以申请急辞工
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您可以辞职,只需提前30日书面通知单位就可以,并且单位不能扣您工资,建议您向劳动局投诉。...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>工厂收了钱不发货算诈骗吗
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姜超律师| 专职律师,10年经验在线咨询实际施工人是否享有工程款优先权
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鄢雨律师| 专职律师,8年经验在线咨询遇到在工厂不想做了是否有权急辞工?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
不想在这个厂做了,想急辞工需要满足什么条件
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试用期内的话要提前三天,过了试用期的要提前一个月,向公司提出辞职。未签劳动合同和公司违反法律规定的可以即时离职并要求补偿。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>在工厂里不想做了,辞快工扣钱不?
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没有劳动合同可以申请仲裁,要求最多一年的双倍工资赔偿。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>在工厂不想做了可以不可以急辞工,最新的规定是什么
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员工在工厂不想做了,可以急辞工,但因违法解约给工厂造成损失的,要依法承担赔偿责任。因此员工要辞职的,需要提前三十日书面通知单位;或者在试用期内辞职的,提前三日通知单位。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>我在这个厂快做4年了,想辞急工回家,辞不到怎么办
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是合理的:因为辞职的话,按劳动法要提前一个月通知资方的,让人家早点做好人事安排,要不你突然走了,职位...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>我在小厂工作想在不想干了急辞工资老板不想给怎么办
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您可以向当地的劳动监察大队投诉请问是否签订了劳动合同...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询在厂里受伤算工伤吗
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侯雪峰律师| 合伙人,19年经验在线咨询工资太低了不想做辞急工不批
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可向劳动局投诉或申请仲裁维权,提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同,如在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>在工厂不想做了可以急辞吗,法律上该如何规定
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劳动者在工厂不想做了,如果工厂有拖欠克扣工资、不按规定为劳动者缴纳社保费用等情形的,可以急辞,立即与工厂解约;但没有上述情形的,劳动者一般需要提前三十日书面告知工厂或在试用期内提前三日告知。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到在工厂不想做了是否有权急辞工?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在工厂里面做了一个月不想做了嗯他不给辞工
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如果签订了劳动合同辞职可以提前30天申请...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>在公司做了5年被辞退怎么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询在一个工厂做事,现在不想做了,辞职工厂也不批,怎么办?
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劳动者到期,用人单位不发放其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请。一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;优...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>在工厂里面做了一个月不想做了嗯他不给辞工
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如果签订了劳动合同辞职可以提前30天申请...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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